岗位职责：
1、工作地点： 

 威海大区市场：区域经理一名，业务代表两名

2、2年以上销售经验，具有相关岗位工作经验者优先；

3、具有良好的团队建设与管理能力；

4、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；

5、有车或摩托车，驾照、保险齐全；

6、星级工资+费用+奖金；

7、严格执行专职，不允许兼职其他产品

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
1、大专以上学历，一年以上饲料销售经验；
2、肯吃苦耐劳，有车，能够适应驻外销售；
3、薪酬为：底薪+提成+费用；

岗位职责：
1、大专以上学历，一年以上饲料销售经验；
2、肯吃苦耐劳，有车，能够适应驻外销售；
3、薪酬为：底薪+提成+费用；

岗位职责：
1、大专以上学历，一年以上饲料销售经验；
2、肯吃苦耐劳，有车，能够适应驻外销售；
3、薪酬为：底薪+提成+费用；

岗位职责：
1、大专以上学历，一年以上饲料销售经验；
2、肯吃苦耐劳，有车，能够适应驻外销售；
3、薪酬为：底薪+提成+费用；

岗位职责：
1、大专以上学历，一年以上饲料销售经验；
2、肯吃苦耐劳，有车，能够适应驻外销售；
3、薪酬为：底薪+提成+费用；

岗位职责：
1、工作地点： 
 安徽省地区、江苏省地区
2、具有相关岗位工作经验；
3、具有高档教槽料丰富销售经验者优先考虑，薪酬从优；
4、具有良好的团队建设与管理能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；

岗位职责：
1、工作地点： 
 河南省地区、河北省地区
2、具有相关岗位工作经验；
3、具有高档教槽料丰富销售经验者优先考虑，薪酬从优；
4、具有良好的团队建设与管理能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；

岗位职责：
1、工作地点： 
 山东省和辽宁省地区销售副总 
2、具有相关岗位工作经验；
3、具有高档教槽料丰富销售经验者优先考虑，薪酬从优；
4、具有良好的团队建设与管理能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；

岗位职责：
1、工作地点： 
 安徽省和江苏省地区销售副总 
2、具有相关岗位工作经验；
3、具有高档教槽料丰富销售经验者优先考虑，薪酬从优；
4、具有良好的团队建设与管理能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；

岗位职责：
1、工作地点： 
 河南省、河北省地区销售副总
2、具有相关岗位工作经验；
3、具有高档教槽料丰富销售经验者优先考虑，薪酬从优；
4、具有良好的团队建设与管理能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；

岗位职责：
1、工作地点;
 山东省地区
2、本科以上学历，并学习相关专业；
3、具有三年以上大农场产品销售经验，并熟悉山东省及周边省份大农场情况；
4、具有良好的团队建设与管理能力；大局观意识强，具有良好的沟通、协调以及市场驾驭能力；
5、在工作当地，具有良好的营销渠道和社会人脉；
6、有车，保险齐全；
7、底薪+奖金+车补+出差招待实报

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
年薪：30-60万
薪酬结构：工资+提成+奖金
汇报对象：集团总裁
下属：各营销区域营销总经理



岗位介绍：
一、大信集团注册猪谷粒品牌，是集团的战略种子业务，配备专门的生产车间，质量稳定，技术含量在行业内超前，具备过硬的适口性和卓越的料肉比表现，在这山东实属首家。
二、此岗位是专攻猪场功能性猪料（教槽料）的营销总体负责人。
主要负责：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、开拓猪场销售渠道、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、跨省组建营销团队，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
 

入职要求：
1. 30—40岁，本科以上学历；
2.10年以上饲料营销经验；7年以上营销管理经验；3年以上跨省大区营销总监工作经验或同等岗位工作经验；


3. 过硬的猪场开拓营销管理经验，并熟悉华中、华东、华北、东北的猪场养殖模式和营销模式；
4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力； 

6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
7.具有良好的社会人脉；
8.具备丰富猪场营销经验并具备优秀领导能力的优先考虑。

岗位职责：
工作全职 1、丰厚的收入：底薪（1300——3500元）+提成+季度奖+管理津贴+长期服务奖等+年终奖，收入上不封顶，工薪按时发放； 
2、系统的培训：终身免费享受专业销售、管理等各项培训。 
3、高尚的职业和广阔的发展空间：您销售的不仅是保单，还给你一路的精彩人生。公司提 
供优势资源，让您好组建自己的团队，自己做自己的老板； 
4、自由的工作时间安排和频率的免费旅游和团队拓展：五天工作制，时间有弹性； 
5、几乎为零的成本：除了精力，您好不需付出其他任何成本！ 任职要求和待遇：1.从事市场销售工作1年以上；2.对市场销售工作有一定的认识，了解渠道建设及客户的维护；3仪表端庄并有良好的个人形象4工作积极主动，有亲和力，良好的敬业精神及人际沟通能力和说服能力；5.性格开朗，工作热情，诚实踏实，能吃苦耐劳，并热衷于销售工作；6.有较强的责任心，具有团队合作精神，集体荣誉感强；7.有市场，地产，家电，商场，金融，保险优先！培训方面以及从事过电话营销的工作经验者优先录用工作五天制双休，8：30-12：00 14：00-17：30 每个月最后一个星期六正常上班。试用期二个月，有社保，年龄：19-30岁以内（该职位女性优先） 
主要职责： 
1、确保公司下达的各项销售任务及时完成； 
2、确保公司与客户间保持良好的沟通； 
3、确保不断拓展新客户的市场占有率； 
4、确保市场信息的及时反馈。

岗位职责：
1.负责原料与成品的分析检测。 
2.负责化验室设备的日常维护与试剂管理。 
3.负责分析检测数据的整理，数据录入系统，报表的制作与递交 
4.对原始数据和原料、成品日报表、月报表等由专人保管，以防受损或丢失，质量记录一般保存三年. 
5.提报化验药品、器具的采购计划。