岗位职责：
【岗位描述】： 
1、负责设备制造能力的维护和现场紧急故障处理； 
2、负责收集分析设备故障信息及异常状态信息，制订针对性的改进计划并跟踪实施效果，负责设备电气部分的改进、改造和完善； 
3、负责设备基础资料建设，负责组织电气程序定期备份与存档、维护负责区域电气备件清单、制定与优化负责区域PM计划； 
4、负责跟踪电气备件质量、关键备件库存； 参与电气备件供应商的认证，参与设备的选型，安装，调试及验收； 
5、负责对维修工/操作工必备电气知识的培训。 


【岗位要求】： 
1、电气类本科及以上学历；三年以上工作经验； 
2、电工上岗培训； 
3、具备扎实的电气知识；对机械知识有所了解；具备设备管理、运营、技改、维护、安全等各方面的经验； 
4、熟练使用office办公软件＆Auto CAD制图软件；能借助工具看懂英文资料。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行； 
2、制定机械设备的操作规程； 
3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整，确保设备运转在良好的状态； 
4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并负责对维修工作的组织实施及检查，确保维修质量； 
5、对机械设备进行升级改造以提高机械效率。 


【岗位要求】： 
1、本科及以上学历，三年以上工作经验； 
2、具备扎实的机械知识；对电气知识有所了解；具备设备管理、运营、技改、维护、安全等各方面的经验； 
3、熟练使用office办公软件＆Auto CAD制图软件；能借助工具看懂英文资料。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、质量信息处理； 
2、质量改进立项与实施； 
3、质量改进知识培训； 
4、质量改进会议管理； 
5、缺陷产品召回管理。 

【岗位要求】： 
1、大学本科学历,3年以上质量改进工作经验，有整车厂工作经验； 
2、有质量改进方面的培训经历； 
3、熟悉汽车制造流程； 
4、熟悉汽车产品生产过程、产品技术文件、质量管理方法、质量法规；工作责任心强，具有很好的组织、协调能力和独立分析判断能力。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、负责接收采购需求和审核、SOR包评审； 
2、负责潜在供应商的信息收集、提出潜在供应商需求评审； 
3、负责向入围供应商发放询价书、供应商报价资料的收集、分析、汇总、组织并参与供应商报价资料的技术评审工作； 
4、负责组织供应商谈判； 
5、负责供应商定点推荐表、定点审批表修订、组织会签工作、与供应商签订采购合同一般条款、产品开发协议等。 
6、有底盘、冲压、非金属、电器、动力总成、综合采购的工作经验。 


【岗位要求】： 
1、2年以上业内采购管理经验； 
2、丰富的供应商管理经验； 
3、良好的沟通能力、理解能力、谈判能力和应变能力； 
4、熟悉物资采购招投标程序，熟悉物流管理业务流程； 
5、积极进取，责任心强，具有很强的自我约束力； 
6、高度的工作热情，良好的团队合作精神。

岗位职责：
1、参与设备的日常管理，包括图纸、设备档案等；
2、配合编制设备管理所需要的各种制度；
3、确保能源管理；
4、配合配件计划管理；
5、完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
岗位描述

1、根据产品的工艺方案，编制冲压工艺规程及有关工艺文件，现场生产工艺交底、技术服务、工艺纪律检查并处理各种技术问题；　　　　　　　　　　
2、制定原辅材料及工具定额文件，组织成本控制实施工作；
3、组织工艺验证、工装验证并提出整改措施，提出工艺设备、工装编制涂装非标设计任务书，会签非标设备图纸。

岗位要求

1、本科及以上学历，化工、机械、电气等相关专业专业；年龄35岁以下；　
2、两年及以上整车制造业工艺相关工作经验，熟悉OHSAS******体系；　
3、熟练掌握AutoCAD软件、office办公软件。

岗位职责：
岗位描述 
 "1、负责汽车标准件产品技术及认可验证、制订和转化标准件技术标准； 
 2、审查图纸及标准的标准化； 
 3、编制标准化审查报告； 
 4、传递标准化信息、并对相关人员进行标准化培训，标准化指导工作。" 
岗位要求 
1、两年以上汽车标准化管理工作经验； 
2、掌握的软件应用能力（CATIA、CAD等专业软件），具备应用相关软件辅助完成相关工作的能力； 
3、熟悉汽车产品开发方式以及工作流程。

岗位职责：
岗位描述

1、检查汽车冲压件供应商交样零件状态,指导供应商零件修改；
2、编写汽车螺钉样板车制作用工装/设备的采购标书，进行设备和工装的采购，设计认可，制造认可和验收；
3、组织汽车螺钉样板车及内外饰件拼装活动并进行评估，发现零件及过程中的问题，运用有效手段分析问题；
4、组织跨部门的专题会，落实解决问题，发布评估报告，给出解决方案，确认解决状态；熟悉汽车焊接工艺、总装工艺、三坐标及检具测量者优先。

岗位要求

1、本科及以上学历，汽车、机械专业，3年以上相关工作经验；　
2、对整车尺寸分析、尺寸检测有深刻了解，对车身稳定性进行分析，提出车身匹配修改建议；　
3、熟悉外饰件装配中的定位方式，有一定车身缺陷分析经验，懂尺寸链、PCM、PAF的原理；　
4、熟悉焊装工艺及设备，具备质检方面的知识和经验。

岗位职责：
岗位描述：

1、根据项目需求，负责外饰零部件开发相关推进工作； 
2、负责外饰零部件前期开发可行性分析的相关工作； 
3、负责外饰零部件各阶段数据、图纸及相关技术文件/工程规范的编制和发布工作； 
4、负责各阶段外饰零部件装车验证、组织评审、拟定优化方案等相关工作； 
5、负责主导外饰零部件各工程更改工作； 
6、负责与研究院专业工程师对接，为生产提供技术支持； 
7、参与现有量产车型外饰零部件问题分析、整改工作，提供技术支持； 
8、完成领导交办的其它工作。
岗位要求：

1、能熟练运用CATIA或UG三维设计软件软件进行设计更改和数据核查分析工作； 
2、熟悉内外饰产品结构、常用材料特性及工艺知识，有现场指导经验，能独立处理各种现场问题； 
3、至少参与过一到两个已商品化车型的全新开发或国产化工作；　　　 
4、熟悉TS******质量管理体系，掌握APQP、PPAP等相关知识及工具。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、负责底盘及零部件数据设计开发及设计文件编制； 
2、负责底盘开发方案和改进方案的验证和确认； 
3、负责持续质量提升、结构优化及降成本； 


【岗位要求】： 
1、两年以上汽车动力底盘设计及工艺工作经验； 
2、掌握的软件应用能力（CATIA、CAD等专业软件），具备应用相关软件辅助完成相关工作的能力； 
3、熟悉汽车产品开发方式以及工作流程。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、负责动力总成及零部件数据设计开发及设计文件编制； 
2、负责动力总成开发方案和改进方案的验证和确认； 
3、负责持续质量提升、结构优化及降成本；


【岗位要求】： 
1、两年以上汽车动力总成设计及工艺工作经验； 
2、掌握的软件应用能力（CATIA、CAD等专业软件），具备应用相关软件辅助完成相关工作的能力； 
3、熟悉汽车产品开发方式以及工作流程。

岗位职责：
【岗位描述】： 
1、确定整车及关键总成设计方案；确定整车参数及技术文件； 
2、分析整车技术性能；协调各系统之间的技术方案； 
3、拟定整车设计开发合同；分析商务提出的配置，与商务、采购等部门协调产品工作； 
4、产品开发计划；车型项目开发预算；计划的实施、控制、调整； 
5、制定认可计划总表；制定认可计划表；认可工作的组织和协调；零部件的认可。


【岗位要求】： 
1、两年以上汽车项目管理及工艺工作经验； 
2、掌握的软件应用能力（CATIA、CAD等专业软件），具备应用相关软件辅助完成相关工作的能力； 
3、熟悉汽车产品开发方式以及工作流程。

岗位职责：
岗位描述：
1、制定年度安全目标、指标、方案，并跟进安全目标、指标达成及方案落实；
2、制定并落实年度安全计划及项目改造工作；
3、收集安全法律法规，并进行合规性评价；
4、组织体系文件修订，并督促实施；
5、组织安全体系内审、外审和安全评审；
6、落实安全纠正及预防措施；
7、组织公司级安全培训，并督促各单位安全培训的落实；
8、组织各种应急演练；
9、组织工伤事故分析处理；
10、与安监部门及股份公司安全部门对口联系，并上报各种报表。
岗位要求：
1、安全、环境类相关专业；
2、两年以上相关工作经验；
3、具备安全、消防、职业卫生等相关知识；

岗位职责：
岗位描述：
1、日常成本管理工作：试制产品出厂返修订单的穿件结算等；
2、成本报表管理工作：向总部呈报成本报表，，建立编制公司整套成本分析报表；
3、月度成本分析工作：组织编制公司向上汇报报版和内部版；
4、特殊成本账务处理：盘点差异、成本差异等；
5、成本指标管理工作：与业务部门确定成本指标，与预算管理专员对接，编制成本预算；
6、降成本项目工作：降成本项目的审核跟踪统计等；
7、指导物流部门处理材料管理中涉及财务结算、成本方面的操作；
8、生产外物料（辅料），出入库核对管理；
9、日常半年度、年度的盘点组织和协调工作；
10、对于生产性物料特殊领用的账务处理指导；
岗位要求：
1、具备会计从业资格、会计证要求；
2、熟练掌握SAP系统使用技能；
3、具备一定的沟通协调能力；
4、熟练《会计学》、《财务成本管理》等专业知识及EXCEL技能；
5、2年以上大型制造业相关工作经验。