岗位职责：
 岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询.
2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判.
3、负责高端住宅的买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交.
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作.
5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系.
 
 
 二、职位待遇
 1、无责任底薪5000元+高提成，另加奖金，业绩平平的员工工资也能轻松破万(上不封顶)。
 2、新员工开通网络端口，公司承担一半让你更轻松。 
3、节日福利+带薪年假+不定时拓展
 4、我们会给你提供行业内最专业完善的带薪培训，理论与实践相结合，一对一师徒带教，手把手教你每一步怎么去做
5、工作时间：早9:00---晚9:00，每周休息一天。 （一分耕耘一分收获，如果你想找朝九晚五，做五休二，每月就只拿一个3000到5000固定工资就能满足的可以不用来了）
 
 
 三、应聘要求 
1、性别没有特别要求，只要有信心，都可以做的很好！
 2、年龄在18岁到40岁之间 
3、学历仅作为参考，我最看中个人的综合能力。如果你学历高，能力也强当然最好。 
4、工作经验没有特别要求，不管你是刚毕业的大学生还是实习生，还是有一定的工作经历都可以。当然，有过销售工作经验和退伍军人优先考虑。 
5、沟通能力强，集体荣誉感强，能吃苦，勤奋好学，积极自信，善于思考，有强烈的企图心，进取心和力争夺冠的决心是我非常看重的。反之刚出来工作就想贪图享乐，安于现状，没有进取心，做销售只看重底薪而不看重发展，不看重靠自己能力拿提成的就不用来了！ 
 
有一种行业、它不在乎你的学历，不在乎你的背景...... 但通过努力却能收获比同龄人高出2-3倍的收入甚至更多...... 我们为您提供的不只是一个职位，而是一份快乐的事业...... 在这里你可以得到改变、提升自己；在这里你可以不拼爹、不靠关系....只要通过自己的努力和拼搏就能改变紫的命运、就可以为您的家人改善更好的生活；选择永远比努力更重要。安家地产欢迎您......

岗位职责：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
人事行政助理-人事行政专员-人事行政主管-人事行政经理
员工福利：周末双休，带薪年假，年终奖金，节日福利，优秀员工奖。
工资待遇：（试用期底薪3000+200交通补助+300房补=3500/月
转正一个月，转正后底薪3500/月+奖金（奖金无限制，具体面谈）
转正后五险一金立即签订合同
工作时间：早九晚六，双休

岗位职责：
 岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询.
2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判.
3、负责高端住宅的买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交.
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作.
5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的关系.
 
 
 二、职位待遇
 1、无责任底薪3******元+高提成，另加奖金，业绩平平的员工工资也能轻松破万(上不封顶)。
 2、新员工开通网络端口，公司承担一半让你更轻松。 
3、节日福利+带薪年假+不定时拓展
 4、我们会给你提供行业内最专业完善的带薪培训，理论与实践相结合，一对一师徒带教，手把手教你每一步怎么去做
5、工作时间：早9:00---晚9:00，每周休息一天。 （一分耕耘一分收获，如果你想找朝九晚五，做五休二，每月就只拿一个3000到5000固定工资就能满足的可以不用来了）
 
 
 三、应聘要求 
1、性别没有特别要求，只要有信心，都可以做的很好！
 2、年龄在18岁到40岁之间 
3、学历仅作为参考，我最看中个人的综合能力。如果你学历高，能力也强当然最好。 
4、工作经验没有特别要求，不管你是刚毕业的大学生还是实习生，还是有一定的工作经历都可以。当然，有过销售工作经验和退伍军人优先考虑。 
5、沟通能力强，集体荣誉感强，能吃苦，勤奋好学，积极自信，善于思考，有强烈的企图心，进取心和力争夺冠的决心是我非常看重的。反之刚出来工作就想贪图享乐，安于现状，没有进取心，做销售只看重底薪而不看重发展，不看重靠自己能力拿提成的就不用来了！ 
 
有一种行业、它不在乎你的学历，不在乎你的背景...... 但通过努力却能收获比同龄人高出2-3倍的收入甚至更多...... 我们为您提供的不只是一个职位，而是一份快乐的事业...... 在这里你可以得到改变、提升自己；在这里你可以不拼爹、不靠关系....只要通过自己的努力和拼搏就能改变紫的命运、就可以为您的家人改善更好的生活；选择永远比努力更重要。安家地产欢迎您......

岗位职责：
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1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
人事行政助理-人事行政专员-人事行政主管-人事行政经理
员工福利：周末双休，带薪年假，年终奖金，节日福利，优秀员工奖。
工资待遇：（试用期底薪3000+200交通补助+300房补=3500/月
转正一个月，转正后底薪3500/月+奖金（奖金无限制，具体面谈）
转正后五险一金立即签订合同
工作时间：早九晚六，双休