岗位职责：
1、20-45左右，中专、高中及以上学历；
2、大专及以上机电、机械类专业；
3、车间生产设备的日常维护维修、改善、改造、水电气连接、设备保养计划制定与实施。
4、3年以上自动化设备，设备设计、维护、工作经验
5、熟练掌握锂电池电极段制造工艺、生产流程
6、熟悉工程机械构造原理，有一定工程机械故障处理经验、；
7、熟知设备保养、维修流程及规范和标准；
8、能够对机械设备进行维修维护及故障排除并能从事现场工作，能够独立且高效完成锂电池注液机、激光焊、封口机、清洗机维修和维护工作，提高设备利用率（现场设备精朗注液机）；
9、有较强的沟通和独立思考解决问题的能力，同时有良好的团队协作意识，针对下属人员进行培训和指导.

岗位职责：
岗位职责：
1、负责与设备供应厂家协商设备的选型、安装调试验收；
2、负责指导所有设备的管理、维护、保养、及方案制定和落实；
3、负责设备更新或改造方案及费用的预算；
4、负责指导检查生产部门操作员工对设备的规范操作和日常保养；
5、负责本部门成本预算控制、人员管理、人才培养及考核等。
任职要求：
1、大专及以上学历，机电、机械、自动化专业；
2、8年以上的相关工作经验、3以上大型企业管理岗位；
3、熟悉动力电池产品原理、性能、工艺流程；
4、有较强的创造能力、沟通协调能力、技术研发和管理能力。

岗位职责：
岗位职责： 
1.负责设备调试安装，维护保养，验收建档等； 
2.编制设备的WI,MI 文件，相关文件编写； 
3.负责厂房设施的进度跟踪，车间及设备改造，布局优化； 
4.保证设备的正常运行，对安全隐患提出整改方案。 

任职要求： 
1.熟悉锂电电芯生产工艺流程，有从事锂电行业3年以上经验； 
2.有对设备维护，安装，保养，调试的能力，及其新设备导入技术协议的编写和设备验收，厂房规划等，动手能力强； 
3.工序能力提升，优化设备动作，提升PPM，减低损耗； 
4.具备一定的作图能力，CAD,PROE等。

岗位职责：
岗位职责：
1、全权负责公司动力锂电池电芯的研发、设计、开发及技术提升管理工作,强化电池电芯的技术革新、产品导入等工作已满足市场需求；
2、负责锂电池产品前瞻性探讨，带领研发团队完成动力电池客户的需求；
3、电池化学体系新材料、新技术和方法，新平台的应用开发研究和管理；
4、负责研发人员团队化建设，及人员梯队化培育。

任职要求：
1、 本科及以上学历，10年以上锂电相关研发工作经验，3年以上研发总监或副总工作经验，在CATL公司工作过，具有磷酸铁锂电池研发经验优先；
2、对锂电池行业的技术现状和技术方向有深刻的理解；
3、对磷酸铁锂材料体系、铝壳电芯制造工艺、等有比较全面的认识；
4、有出色的项目统筹能力，对外能很好地对接客户的需求，对内能协调各种资源推动项目的进展；
5、具有良好的沟通能力。

岗位职责：
任职要求;
1、大专及以上学历，会计类专业,做过工业企业会成本核算；
 2、 有会计证书及相关财务类工作经验2年及以上者优先；
 3、熟练应用ERP等财务工作软件，对金蝶、用友等财务系统有有实际操作者优先；
 4、熟悉国家会计制度、税收政策及相关法律，具有一定的预算管理和财务分析管理能力；
岗位职责：
1、按公司要求完成账务处理工作；
2、处理税务申报、缴纳等工作；
3、按时完成领导交办的工作任务。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、按照财务制度要求审核各岗位会计原始凭证和记账凭证，指导并督促各岗位会计及时完成各类会计业务处理。
2、每月完成各项费用及税费计提、总账及业务账核对并完成月度报表编制。
3、根据公司管理要求不定期对公司采购、各仓库实物及ERP单据流转流程进行监督管理，形成管理通报，报公司领导。
4、定期组织盘点核对原材料、辅材配件及成品仓库收发存报表，确保账实相符，并编写盘点通报。
5、按高新技术企业要求对接研发项目部，按月整理研发材料，并进行研发费用账务处理。
6、领导安排的其他任务。
二 、任职要求：
1、财务专业大专及以上学历。
2、有3年以上制造业总账岗位工作经验。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作;
2、进行成本管理工作，做好成本相关核算、预算控制等工作。负责成本的汇总、决算工作，对异常情况进行判断处理和上报;
3、根据应收、应付、资产管理模块，及时准确地生成记账凭证;
4、核对上月提交的月度付款计划的实际支付情况，编制本月报表，并按时上报;
5、根据付款计划编制月度资金计划表，并按时上报;
6、负责协助按时上报各类相关报表;

任职要求：
1、财会相关专业本科及以上学历
2、1年以上制造业成本会议岗位财务工作经验。

岗位职责：
岗位描述：
1、按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
职责要求：
1、有相关仓库工作经验2年及以上，男（20-45岁），有叉车证
2，必备知识技能 会电脑，熟练掌握仓储运作程序 
3、 性格特质 工作积极主动、责任心强，细心，讲原则不谋私利
4、熟悉ERP优先

岗位职责：
1、熟悉PMC部门整体运作及管理，熟练编写相关的文件资料
2、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力
3、通晓生产管理体系、质量管理体系，企业管理等方面的知识
4、认同公司的企业文化和核心价值观，有较高的职业道德，无不良嗜好

岗位职责：
岗位描述：
1、协助副总经理、总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调公司内部人员关系，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、协助副总经理、总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行；
3、在领导授权下处理公司日常运作事务及与各职能部门的协调、管理工作；
4、公司领导日常行程安排、访客预约接待、差旅安排等日常业务；
5、负责起草日常性文件、讲话稿、年度工作总结等；
6、负责起草、打印及时流转、登记和存档总经理签发文件；
7、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录、计划事务跟踪；
10、领导安排的其它相关工作等。
任职要求：
1、女性（年龄30以下），本科以上学历，新闻、文秘、工商管理等相关专业，
2、人品善良，性格开朗、直率；能承受工作压力，团队协作能力佳；
3、优秀的口头表达与沟通能力；较强的人际交往和事务协调能力;
4、有一年以上相关工作经验，知识结构较全面，综合素质高,持C1以上驾照佳。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责总经理日常事务合理规划及行程协调提醒;

2、协助总经理处理企业具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况;

3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录及相关文件报告的起草、发布，文件信息上传下达工作;

4、完成总经理交办的其他工作，协调相关部门的工作关系;

5、 处理涉及总经理办公的事务。
任职要求：
1、有文秘类工作经验三年以上，大专以上学历。
2、电脑操作熟练，有驾驶经验。

3、较强的沟通理解能力，了解基本的商务礼仪。

4、良好的职业道德素养。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作；
2、保证按质按量的完成所分配的任务；
3、听从分配和安排。
岗位要求：
1、男女不限，身体健康，年龄55岁以下
工资2600 上班时间7:00-11:00 13:00-17:00 月休四天

岗位职责：
岗位职责：
1、负责在指定领域独立寻找并开发新的客户，完成公司新销售业绩目标；
2、负责现有客户的维护、服务等工作 ；
3、收集市场信息和客户建议，为公司产品研发提供参考资料；
4、记录汇总咨询事件，及时分析并反馈给上级主管；
5、进行公司产品市场的市场调研、布局，销售策略、销售计划的制定。

岗位要求：
1、有独立的市场开发能力，能独当一面；
2、有一定的销售开发经历和销售业绩可供参考；
3、大学专科学历及以上，知名大专院校毕业优先；
4、熟悉电芯、pack、动力等产品的技术和工艺；
5、熟悉家用、电动工具、PACK市场（三个市场中至少一个）；
6、沟通能力强，能快速取得客户的信任；
7、高度的工作热情和责任心，团队合作意识强；
8、抗压力强、能接受经常性商务差旅。

岗位职责：
岗位职责：
2、跟进、维护、接待新老客户;开拓国际业务市场;
3、拜访新老客户，国内外参展;
4、负责公司产品的外销业务，产品推广
5、熟悉外贸业务流程，独立开发，跟进，维护国外客户
6、执行公司外贸销售任务目标。
任职要求：
1、大专及以上学历，良好的英语口语表达能力，英语为工作语言。
2、有外贸销售经验一年以上。

岗位职责：
任职要求
1、大专及以上学历；
2、英语、国际经济与贸易等相关专业，良好的英语口语表达能力，英语为工作语言；
3、有相关行业3年以上外贸工作管理与运营经验，有锂电行业外贸销售经验佳。
没有团队组建、运营管理、外贸经验者勿投！
岗位职责：
1、负责制定外贸销售与运营团队组建，组织实施国际客户开发计划，实现销售目标。
2、负责收集整理挖掘客户资源，拓展国外客户渠道。
3、负责战略性大客户的开发、拜访、维护和管理，能独立进行与客户的深度沟通，准确把握客户需求。
4、负责筹划客户的商务谈判、合作模式等重要商务活动。
5、负责制定个性化营销方案，提供灵活合适可行的解决方案和营销服务。
6、负责全面主持营销团队的日常管理工作。

岗位职责：
20-45左右，初中及以上学历，能接受白夜倒班，工作认真负责。

岗位职责：
30岁以下，男女不限，具有良好的沟通、质量管理、组织协调能力，具有相关企业管理、人力资源相关管理制度和工作流程；管理类、安全与环境管理、机械自动化、电子类等相关专业，能全面负责技术部日常工作；有3年以上大中型企业人管理能力和工作经验、熟悉企业管理流程及相关法律法规政策。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、负责对接订单，进行计划排产、物料需求计划及数据检视，及时与销售部门或客户沟通或报告计划执行进展，了解后续订单状况及客户需求；
2、负责起草日、周、月度生产计划，下达生产任务及生产调度指令，对生产进度进行跟踪，根据产品需求及时调整生产计划；
3、根据生产计划制定物资需求计划，保证物料及时供应，减少停工待料工时；
4、负责安排产线各工段按计划生产满足主生产计划（MPS）产出任务及出货要求，根据各车间生产能力协调生产任务；
5、负责建立完整的原始记录，整理调度报表、生产、安全动态分析资料,做到汇报及时、数字准确、内容完整、问题真实。

二、任职要求：
1、年龄45岁以下，本科及以上学历，熟悉生产计划和统计管理等相关专业知识；
2、3年以上制造业生产计划管理、物料管理工作经验；
3、对生产制造型企业经营管理模式有系统的了解和实践经验积累，了解企业产品的生产工艺以及生产流程，了解相关产品的质量标准；熟悉国家及地方的有关政策法规，熟练使用办公软件；
4、具备良好的统筹计划能力与高度的责任心；具有较强的数据统计和分析能力、良好的沟通与协调能力。

岗位职责：
岗位描述：
1.负责锂电池正极材料的设计、评估和开发以及相关机理研究;
2.承担研究院三元正极材料、磷酸铁锂正极材料等方向的实验研发工作
3.负责跟进和参与锂电池正极材料研发全过程,及时将项目进展报告领导;
4.负责正极材料性能的研究,从而优化配方设计;
任职要求：
1、材料、化学、物理专业本科及以上学历，从事过石墨烯、纳米碳管、碳材料相关研发工作；
2、了解石墨烯产业发展现状；
3、有锂离子电池的研发经验，具备全电池组装和测试经验者优先；
4、具有较强的团队合作精神，工作认真负责，积极主动。

岗位职责：
职责描述：
1. 负责对锂电池各原材料进行研究，对相关原材料进行基础性能研究，制定检验标准等。
2. 负责锂电池开发，在材料体系和物理结构等方面进行设计，并对开发过程进行技术确认。
3. 关注国际先进的锂电池技术，完成相关的技术研究。
4. 研究在锂电中应用新型材料的新工艺，验证新材料新工艺的现场适应能力。
5.负责锂电池客户端应用技术支持，完成选型咨询、方案设计、样品测试改进等。协助营销人员与客户进行各个层面（业务、技术实现）的技术交流和解答。
6. 解决生产过程中的技术质量问题，协助生产现场解决重大工艺、质量问题，并进一步优化。
7.其他公司安排工作
任职要求：
1、本科以上文化，应用化学或高分材料工程学等专业毕业；
2、8年以上锂电池电芯厂产品研发工作经验，对18650电芯的制造工艺及材料性能非常熟；
3、能解决电芯制造过程中出现的所有问题，协助生产提升产量与品质；
4、了解行业市场动态，研发新产品满足市场需求；
5、根据公司知识产权要求，书面并申请专利，创建研发中心。

岗位职责：
1、高中及以上学历;
2、有相关行业工作经验一年以上;
3、工作认真、仔细、有责任感，有较好的沟通能力、协调能力；
4、熟悉制造业生产流程，熟悉相关品质控制标准、电子类相关计量器具与检测设备；

岗位职责：
岗位描述：
1负责组织实施《产品质量计划》规定的本部门的任务，并合理进行资源配备;
2.负责组织制订本部门的年度质量工作计划;
3.负责公司的质量管理和指导部长助理督促各责任人完成从原材料、外购外协件进厂到成品出厂的全过程的检验和试验工作;
4.负责组织制订本部门的岗位职责，规章制度、检验计划和检验指导书;
5.负责根据各部门、各车间的质量统计，对负责部门提出纠正和预防措施，并组织人员进行验证;负责每天签发成品出厂试验报告,必要时向总经理汇报;
6.负责自制件、半成品出现批量问题时，组织技术人员和责任部门分析原因，提出解决对策，并向总经理汇报;配合公司各部门搞好公司的产品认证、质量体系认证工作，以及认证复查工作;
7.负责做好本部门与各部门之间的协调工作;配合市场部、营销部组织人员做好质量事故的鉴定和处理工作;
任职要求：
1.45岁以下，大专及以上学历；
2.具有锂电行业3年以上品质管理工作经验；
3.具有一定的协调、组织和沟通能力。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责公司技术文件及其他各部门作业指导书的发放与受控及变更文件的原文件回收，并登记。
2.负责公司程序文件、作业管理文件及相关表单记录的归类/受控/分发及归档，及变更文件的原文件回收，并登记。
3.负责公司封样品的发放与过期样品的回收
4.负责建立现场文件清单并及时更新为最新状态。
5.负责定期对现场稽核，并整理稽核问题点，考核。
6.负责现场稽核问题点的考核并开具通报单
7.完成领导交办的临时任务
任职要求：
1、大专以及以上学历，熟练操作WORD，EXCEL,等办公室软件，懂的基本的办公设备操作；
2、工作认真负责有，有较强的沟通、协调能力。

岗位职责：
岗位职责：

1.全面负责本部位IPQC\\OQC\\测量员的工作统筹与管控

2.执行公司的各项检验标准

3.负责本部位人员的工作调度与技能培训并考核

4.根据各事业部的生产计划，制定检验工作计划

5.制定本部门培训、人员配备、检测设备配备计划

6.负责制程异常反馈、组织相关人员分析、检讨，追溯改善成效并呈报

7.负责品质相关资料的审核、回整、呈报

8.负责提供可靠性测试样品并追踪测试结果（按产品检验标准执行）

9.负责落实客诉及制程异常的决议方案，并对执行效果进行确认、反馈

10.负责本部门ISO体系维护，“5S”工作的推进与督导
岗位要求：

1、大专及以上学历，3年以上锂电品质管理经验

2、具有丰富的现场管理经验，有良好的综合协调能力及激励能力

3、具有较强的管理、组织领导、沟通、判断能力

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司 环境、安全、健康卫生相关事务管理工作；
2、组织安全、环保、消防、职业卫生健康规章制度及体系的制定、修改、完善等基础工作；
3、积极开展安全生产相关管理工作，认真组织部内人员完成分工工作和领导下达的各项临时安全管理工作。
4、积极组织、开展形式多样的安全环保、消防宣传活动，营造良好的安全生产和文明生产的氛围；
5、组织制定事故排查隐患方案，并督促整改，负责一般事故的调查、分析，提出处理意见；
6、6s稽查工作及相关临时性工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，1年及以上安环、EHS工作经验；
2、有安全相关资格证书优先。