岗位职责：
岗位职责：
1、负责货主运输需求上线、需求发布服务；
2、负责运力调度、报价、下单、电子合同；
3、负责运输过程监控、跟单；
4、负责回单管理，确保结单的准确率；
5、负责网络货运发票开出、监督、管理工作；
6、负责网络运营平台的结算、核算、管理工作；
7、负责运营平台投诉管理工作。

岗位技能和性格要求：
1、熟悉物流、网络货运管理服务流程；
2、熟悉运力部门流程及划分；
3、有较强的对外协调和组织能力，表达能力和学习能力强、抗压能力强；
4、性格积极外向、逆商情商高，能吃苦耐劳；
5、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能有效处理各类事件。
学历要求：大专及以上学历
性别要求：男女不限，
工作经验：要求5年以上相关工作经验，能力优秀的有潜力者除外
年龄要求：年龄不限
报酬待遇：薪资待遇：6-8K，提成+奖励+期权（勇于挑战的大力欢迎）

岗位职责：
岗位职责：
1、负责企业会员拓展，招募汽运公司企业会员。
2、负责安全体系服务（安全体系建立、安全例会组织、 安全培训、安全演练、事故处理
集采服务：集中采购需求整理、集中采购计划等）工作；
3、负责司机管理服务（证照、还款、保险等）工作；
4、负责车辆管理服务（上牌辅助、违章处理、二手车过户等）工作；
5、负责网络货运系统中的3PL子系统培训使用、小平台的建立。

岗位技能和性格要求：
1、熟悉汽运管理服务流程；
2、有一定的人脉关系，对汽运运力资源有深度了解；
2、有一定的销售能力，了解顾客心理和推销技巧；
3、有较强的对外协调和组织能力，表达能力和学习能力强、抗压能力强；
4、性格积极外向、逆商情商高，能吃苦耐劳
5、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能有效处理各类事件
学历要求：大专及以上学历
性别要求：男女不限，
工作经验：要求5年以上相关工作经验，能力优秀的有潜力者除外
年龄要求：年龄不限 工作地点：高安
报酬待遇：薪资待遇：6-8K，提成+奖励+期权（勇于挑战的大力欢迎）

岗位职责：
岗位职责：
1、负责司机档案建立；
2、负责司机对货主以及政府部门对维权服务（询问司机的问题与困难，是否有需要支持和维权）；
3、负责车辆监控（贷款还款时间、年检时间、第三方监控）；
4、负责运输谈判服务（货运运输情况、货主情况，是否需要与货主协调沟通、货主是否需要开发票）；
5、负责司机对平台的投诉管理；

岗位技能和性格要求：
1、熟悉司机管理服务流程
2、有较强的对外协调和组织能力，抗压能力强
3、性格积极外向、逆商情商高，能吃苦耐劳
4、表达能力和学习能力强
5、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能有效处理各类事件
学历要求：大专及以上学历
性别要求：男女不限，
工作经验：要求5年以上相关工作经验，能力优秀的有潜力者除外
年龄要求：年龄不限 工作地点：高安
报酬待遇：薪资待遇：6-8K，提成+奖励+期权（勇于挑战的大力欢迎）

岗位职责：
岗位职责：
1、内部管理，制定工作计划，制定绩效考核制度并且监督执行记录
2、下属管理运力部、业务部和运营部
3、向目标客户介绍网络货运运营模式与价值
4、组织团队完成运力调度管理
5、组织团队完成货源业务拓展
6、有效组织运力组织调度运用，利用网络货源平台完成物流运输管理全过程
7、主要业绩指标是货运总量、销售额以及运力指标

岗位技能和性格要求：
1、对物流运输管理熟悉
2、对企业运营管理有充分的能力
3、有市场营销经验，对外协调和组织能力强
4、性格积极外向、逆商情商高，能吃苦耐劳
5、表达能力和学习能力强
6、社交能力强，能适应中国特色的各种社交场合

性别要求：男女不限，
工作经验：要求5年以上相关工作经验，能力优秀的有潜力者除外
年龄要求：年龄不限
报酬待遇：月薪10~25K+，享受奖励佣金提成与公司期权计划