岗位职责：
岗位职责：
1.负责10kV及以上等各个电压等级的配电网工程的可研、初步设计、施工图设计、竣工图等全阶段设计，并负责工程设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等工作。对工程设计项目的综合技术经济水平和进度、质量、造价、安全全面负责；
2.牵头完成公司配电网重点工程设计项目，具备独立带队能力，有风险管控意识，能够积极推进细项工作落地，保障设计成果质量；
3.具备人员培养能力，能够领导所有技术人员进行不定期业务培训及技术学习，提拔公司业务骨干；
4.负责代表公司进行外部业务洽谈及技术谈判；
5.负责团队培训，技能提升。
岗位要求：
1.熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
2.五年以上电力设计行业经验，熟悉所有电力专业有关技术规范及标准； 
3.负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优； 
4.熟练掌握配网设计规程、流程及要求；
5.具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力； 
6.具有完善优化配网设计工作流程能力，形成设计流程母盘； 
7.具有对本专业员工项目考核、评估能力； 
 8.具有专业风险控制能力。

岗位职责：
1、负责10kV配网（城农网、小区改造、业扩配套）项目的勘测、收资、设计；
2、熟练掌握10kV配网设计规程规范，熟悉配网规划设计导则，根据不同的地形，选取新建及改造线路路径、杆塔型号，导线、电杆、并进行相关的计算等；
城网项目熟悉10千伏开关柜、环网箱、箱变，配变等一次设备技术参数和方案。
3、熟悉10kV配网项目设计流程及要求，能合理提出设计方案和正确的应用设计依据，并参加项目评审完成收口；
4、掌握相关勘测软件，进行现场测量、熟练运用博世、博维等设计软件，具备良好的语言表达能力；
5、具有较强的沟通、学习、理解、执行、组织、协调能力；
6、执行力强，正直诚实，并具有较强的责任心；
7、较强的成本管理、风险控制分析能力。

任职要求：
1、本科及以上学历、电气自动化或电力相关专业; 
2、3年以上配网设计工作经验；熟悉10kV配电网设计流程及要求；
3、能独立完成设计项目全过程工作；
4、有陕西地区配网设计经验者、有驾照者优先。

福利待遇：
五险一金、餐补、项目提成、年终奖、体检等 
上下班时间（8:30-17:30）、法定节假日
办公地点：西安

岗位职责：
岗位职责 ：
1.独立完成10kv及以上的配网工程的勘察、设计工作；
2.负责设计过程中的内、外部协调工作，完善项目后期服务工作；
3.负责设计交底、施工配合、竣工验收、根据现场情况及时设计变更等工作；
任职资格 :
1.大专及以上学历，电力系统及自动化相关专业；
2.具备三年以上10kv农网、城网、配电工程设计相关经验，具有参加设计评审、施工交底、竣工验收等相关工作经验和能力；
3.具有电力设计院和大型电力设计企业设计工作经历者优先。

岗位职责：
岗位工作：
1.负责完成供配电项目现场勘察收资、项目技术沟通能力；
2.负责独立完成供配电项目设计； 
3. 负责项目设计过程中的内、外部协调，配合施工、竣工验收、设计回访等工作； 
4. 具有完善的知识理论体系，能够指导培养设计员提升技术能力。 
任职资格：
1.电力(气)系统自动化以及相关专业，大学专科以上学历；
2.熟练掌握本专业设计规范，特别是：公变、专变小区用户变电气一次及二次设计规程规范； 图纸设计效率高；
3.从事过10及以上配电设计2年及以上工作经历，能够独立完成居配、工业厂房和用户项目电气及线路设计；
4.工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责：
主要工作内容： 
 1、精通110KV以及上电力工程概算、预算、结算、竣工结（决）算、投标报价的编制； 
 2、协助领导做好招投标，根据招标工程量清单、市场材料的涨幅情况，做出投标预算报价。 
 3、工程竣工验收后,及时进行竣工工程的决算工作,并报审签字认可。
 4、负责审查施工图纸,参加图纸会审和技术交底,依据其记录进行预算调整。 
任职条件:
1、工程管理、造价相关专业大专以上学历； 
2、熟练使用广联达、博威等造价软件的使用 ，熟悉办公自动化软件。 
3、良好的服务意识，较强的责任心，流畅的沟通协调能力，具有保密意识。 
薪资福利： 
1.工作时间： 8:30-17:30
2.薪 资：10K+ ( 固定工资+绩效工资+项目提成+分红激励+优秀员工奖)； 
3.带薪假期：享受国家法定节假日； 
4.福利待遇：保险、员工意外险、旅游、超长年假、车补、饭补、节日礼品等福利； 
5.培 训：新员工入职培训、职能培训； 
6.职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台.

岗位职责：
1、电力专业经验2年以上；
2、负责收集项目的基础资料、勘察现场、参加协调会、技术交底、设计方案比选、技术交流、设代、验收、沟通协调等工作。
3、负责本专业相关的投标、可研、初设、施工图设计及校对工作。
4、能熟练运用CAD、office等办公软件及设计软件；
5、熟悉电气一次设计行业规程规范、流程、软件等；
6、有电气一次设计工作经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责110kV及以上等各个电压等级的配电网线路工程的可研、初步设计、施工图设计、竣工图等全阶段设计，并负责工程设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等工作。对工程设计项目的综合技术经济水平和进度、质量、造价、安全全面负责；
2.牵头完成公司配电网重点工程设计项目，具备独立带队能力，有风险管控意识，能够积极推进细项工作落地，保障设计成果质量；
3.具备人员培养能力，能够领导所有技术人员进行不定期业务培训及技术学习，提拔公司业务骨干；
4.负责代表公司进行外部业务洽谈及技术谈判；
5.负责团队培训，技能提升。
岗位要求：
1.熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
2.五年以上电力设计行业经验，熟悉所有电力专业有关技术规范及标准； 
3.负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优； 
4.熟练掌握配网设计规程、流程及要求；
5.具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力； 
6.具有完善优化配网设计工作流程能力，形成设计流程母盘； 
7.具有对本专业员工项目考核、评估能力； 
 8.具有专业风险控制能力。

岗位职责：
岗位职责： 
1、熟练掌握10kV及以下配网设计，三供一业，老旧小区改造，网架类等项目的设计流程、熟练使用博世配网软件（含户外手机勘测APP等设计软件）； 
2、能够独立进行现场勘测并绘制可研初设图纸、一体化报告、施工图竣工图纸编制、等工作； 
3、具有一定的技术沟通能力，能够协调与供电局相关专责，参加地市公司组织的项目评审，并对设计成果负责；
4、完成领导安排的的其他工作。 
任职要求：
1、大专及以上学历，电力相关专业；
2、具备2年及以上配网工程设计工作经验；了解电网规划、配电网规划研究或有相关经历者优先；
3、有较强的主观能动性，具备良好的语言表达能力及客户服务意识，有较强的责任心。
薪资待遇结构：底薪（8-15k）＋项目提成＋年终奖金＋饭补（具体面谈）
信来电力~欢迎优秀的你，加入即可享受：
1.带薪假期：享受国家法定节假日；
2.福利待遇：五险一金、员工意外险、旅游、超长年假、交通补助、饭补、节日礼品等福利；
3.培 训：新员工入职培训、职能培训；
4..职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台.