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专业要求:
学历要求:初中及以上
工作经验:不限
薪资待遇:6-8 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
有意咨询电话联系,人事招聘胡小姐,手机号****** (vx同号)一、厂区服务:1、错过面试的朋友,请不要担心,也不用浪费钱去住宿旅馆,我们会给你安排免费住宿,第二天再面试入职;2、全程贴心服务,完成面试、体检、入职、住宿、报到,省时省力,尽快入职 ;3、面试入职之后,持厂牌可去饭堂吃饭,以及在厂区士多消费。二、招聘要求:1、年满18-42周岁,男女不限,学历不限;2、有责任心,服从安排,工作积极、认真;3、持有本人有效身份证,不过期三、岗位职责:1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、巡检、文员、物料、线外、测试、CNC学徒等等。2、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等制造工艺,分流水线作业与非流水线作业;四、薪资待遇:小时工:1、16-21元/小时,月保底260-300小时;2、月综合工资4******元;3、小时工可申请转为正式工。正式工:1、一个月基本底薪:2130元/月-2650元/月,2、加班统一按当地按劳动法,周一至周五(1.5倍工资),周六至周日(2倍工资),法定节假日(3倍工资);综合工资4******元/月工资发放:1、工资统一以打卡方式发放,每月12号结清上月全部工资;2、如遇到周六日,会延迟到周一发放,绝不拖欠工资;3、员工到期离职之后,及时结清全部工资。五、福利待遇:1、饭堂提供自助餐模式,迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶、鸡腿、鸡蛋等等;2、公寓式宿舍,4-6人/间,设备齐全,空调、衣柜、饮水机和热水器,独立阳台及卫生间,24小时WiFi覆盖;3、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;4、每个季度免费组织员工旅游,逢节假日举办大型文艺活动,以及抽奖、抢红包等娱乐;5、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全,应有尽有,医院、邮局、球场、网吧;6、统一发放员工生日福利,以及端午、中秋等节日礼金,春节也有开工红包,年末有年终奖******不等,视乎公司经营业绩而定。
广州督力集团(Guangzhou Ledo Group),成立于2001年,坐落于天河CBD中心珠江新城,一家专业汽车电子产品研发,制造,销售,为一体的高新技术企业。可根据顾客需求定色,定点,定时设计完美的产品,竭诚为用户提供汽车照明领域的全方位服务。公司旗下拥有3个专业品牌,现代化的生产设备和厂房、优秀的工程师、熟练的技工。
广州督力集团发展历程:
2005年开始专注于HID即高强度放电灯的生产和研发,HID汽车灯发光效率高、亮度大、消耗能量小、可靠性高、寿命长、不受车上电压波动影响等优点,是当代最新型的汽车灯。欧洲1995年法规批准使用这种灯,现在宝马、奔驰、保时捷、奥迪等高档轿车都相继使用了这种HID灯。
2008年成立汽车LED应用产品项目,相关的开发和运营已超过6年,以外贸直营为主要的市场开拓模式.
2011年,由于各种生产成本(特别是人力成本)的提高,HID正式启动全自动化生产战略,属于HID行业内首次引进全自动化生产线,以全面降低人力成本和人为失误概率,提高企业的生产管理水平。同年,创立自有品牌X-bright,并确立了以产品品质和团队品质为根本的双核心品牌价值。以团队专业性为立足点,推出一系列品质可靠的LED产品和方案:内焊焊接设计和技术、三星芯片汽车照明应用方案、PCB表面网纹散热工艺设计以及镂空切割工艺、泡体一体化结构设计理念、T20刹车灯CANBUS系列研发方案,LED汽车照明QC标准化方案等。
2012年,已投入专项人力和物力,着手LED汽车应用方面的试验和研发。面对在中国市场上已开始大量充斥着各种劣质汽车LED产品,我们团队以其专业的品牌信誉为依托,在行业中首次提出汽车LED照明产品的质量品位参考标准,从产品的各个方面进行分析和规范。(芯片、灯珠、PCB材料、散热系统、灯体设计、生产工艺等等)
2014年面向国际推出督力电子出品的高效,节能,环保,高性能,高性价比的产品。
公司内部实行人性化管理以及网络化管理,依托先进的计算机辅助设计系统和计算机管理系统,实现规范化运作,在最短的时间内为用户提供高品质的产品。
公司具有完善的质量管理体系,拥有高素质的管理人才,对内实行全面质量管理,严把质量关,尽最大努力为顾客提供高质量的产品。不断的创新使得我们的产品能够走在行业的前端。我们愿与广大客户建立稳固的合作伙伴关系,以共赢为目标,共同开拓更广泛的国际市场。
公司为员工提供良好的工作条件:
1. 每天工作七小时(9:00-12:00,13:30-17:30),长短周休息(一周休两天,一周休一天);
2. 工作氛围轻松,团队成员年轻有活力;
3. 上班地点;珠江新城GBD中心地段,甲级写字楼,工作氛围和谐;
4. 公司内部办公配备齐全,办公室崭新宏亮,宽敞舒适。
公司为员工提供良好的福利待遇:
1. 非常具有竞争力的薪酬及社会保险等待遇体系;
2. 工作满一年后,执行带薪休假3天;
3. 带薪岗前培训,每年两次以上系统学习;
4. 每年不定期安排集体旅游和户外活动;
5. 享受国家法定节假日及其他法定休假。
公司正在扩大规模,员工发展前景广阔,诚招有志之士加盟。
公司主页:
www.ledoauto.com
www.xbrighten.com
www.vmaxled.com
广州督力集团发展历程:
2005年开始专注于HID即高强度放电灯的生产和研发,HID汽车灯发光效率高、亮度大、消耗能量小、可靠性高、寿命长、不受车上电压波动影响等优点,是当代最新型的汽车灯。欧洲1995年法规批准使用这种灯,现在宝马、奔驰、保时捷、奥迪等高档轿车都相继使用了这种HID灯。
2008年成立汽车LED应用产品项目,相关的开发和运营已超过6年,以外贸直营为主要的市场开拓模式.
2011年,由于各种生产成本(特别是人力成本)的提高,HID正式启动全自动化生产战略,属于HID行业内首次引进全自动化生产线,以全面降低人力成本和人为失误概率,提高企业的生产管理水平。同年,创立自有品牌X-bright,并确立了以产品品质和团队品质为根本的双核心品牌价值。以团队专业性为立足点,推出一系列品质可靠的LED产品和方案:内焊焊接设计和技术、三星芯片汽车照明应用方案、PCB表面网纹散热工艺设计以及镂空切割工艺、泡体一体化结构设计理念、T20刹车灯CANBUS系列研发方案,LED汽车照明QC标准化方案等。
2012年,已投入专项人力和物力,着手LED汽车应用方面的试验和研发。面对在中国市场上已开始大量充斥着各种劣质汽车LED产品,我们团队以其专业的品牌信誉为依托,在行业中首次提出汽车LED照明产品的质量品位参考标准,从产品的各个方面进行分析和规范。(芯片、灯珠、PCB材料、散热系统、灯体设计、生产工艺等等)
2014年面向国际推出督力电子出品的高效,节能,环保,高性能,高性价比的产品。
公司内部实行人性化管理以及网络化管理,依托先进的计算机辅助设计系统和计算机管理系统,实现规范化运作,在最短的时间内为用户提供高品质的产品。
公司具有完善的质量管理体系,拥有高素质的管理人才,对内实行全面质量管理,严把质量关,尽最大努力为顾客提供高质量的产品。不断的创新使得我们的产品能够走在行业的前端。我们愿与广大客户建立稳固的合作伙伴关系,以共赢为目标,共同开拓更广泛的国际市场。
公司为员工提供良好的工作条件:
1. 每天工作七小时(9:00-12:00,13:30-17:30),长短周休息(一周休两天,一周休一天);
2. 工作氛围轻松,团队成员年轻有活力;
3. 上班地点;珠江新城GBD中心地段,甲级写字楼,工作氛围和谐;
4. 公司内部办公配备齐全,办公室崭新宏亮,宽敞舒适。
公司为员工提供良好的福利待遇:
1. 非常具有竞争力的薪酬及社会保险等待遇体系;
2. 工作满一年后,执行带薪休假3天;
3. 带薪岗前培训,每年两次以上系统学习;
4. 每年不定期安排集体旅游和户外活动;
5. 享受国家法定节假日及其他法定休假。
公司正在扩大规模,员工发展前景广阔,诚招有志之士加盟。
公司主页:
www.ledoauto.com
www.xbrighten.com
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更新时间:2024-09-19
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