专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：5000-7000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、负责集团项目对创优工作管理、指导；
2、对评优项目进行前期指导及过程指导；
3、对评优项目填写申报表、编写创优资料，编写创优汇报资料；
4、参与组织评优项目进行评审活动。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、懂得建筑行业安全质量常规规范及工程资料编制及归档；
3、3年以上项目资料员经验或广告行业经验；
4、能熟练操作办公及PS、PPT软件；
6、有沟通能力，写作能力强；
7、工作严谨，认真负责，为人正直，能吃苦耐劳，踏实、有责任心，有团队合作精神。
福利待遇
1.五天7小时工作制（周末双休）；
2.优厚的年终奖，定期加薪政策；后续推出合伙人机制，打造共赢发展的平台；
3.入职即为员工购买社保“五险”、职工重大疾病医疗补助，免费提供年度体检；
4.各种带薪假期：法定节假日及带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假等；
5.节日福利：春节、元宵节、妇女节、端午节、中秋节等节日礼金；
6.多元化员工活动：生日会及礼金、年度免费旅游、丰富的团建活动等；
7.双轨职业发展通道，完善的培训体系，助力您实现能力和价值的提升；
8.衣食住行：免费订做员工工服、提供健康可口的食堂午餐、提供住宿，公司位置优越，办公环境舒适（CBD整层），交通方便，毗邻地铁公交车站；内部氛围和谐，一切只为您无悔的选择！
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工作地区： 深圳市 学历要求：初中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
做没做过的事情，叫成长做不敢做的事情，叫突破来中原，突破自己，助你成长，圆不平凡的梦！一、岗位职责：1.负责客户接待、咨询工作，提供合适房源，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2.陪同客户看房，促成新房、二手房买卖或租赁业务；3.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。二、岗位申请要求：1.年龄20岁以上，学历不限；2.有从业经验的可面谈，视具体情况择优录用；3.强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳；4. 高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑；5.接受应届毕业生。三、加入中原，你将拥有：1.享受公司一对一培训，并有业务高手言传身教。2.底薪：3000元―5000元，提成：35%―81%3.内部员工买房优惠价。4.销售精英免费参加国内、国外精英游。6.每季度都有力度超大的激励，职等你来。【发展平台】你的成长决定着中原的发展，中原努力为每位员工规划属于自己的职业道路，10万余名中原伙伴与您共同成长！【赢在主动，输在犹豫！选择中原，遇见不平凡的自己！你能行！】联系人：詹经理工作地点：深圳市罗湖区翠竹街道贝丽南路38号深圳中学初中部隔壁中原地产工作地址：深圳市罗湖区翠竹街道贝丽南路38号深圳中学初中部隔壁中原地产 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：初中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 20
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作内容1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你）3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累）4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘***桶金）7.提高自身学习力和修养；（面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我）8.为客户提供良好的客户服务；（服务客户为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来）【营销岗位要求】1、年满18周岁，无学历要求，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好即可；2、想挑战高底薪高提成，热爱销售，想证明自己、能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核；4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；薪资福利：1、底薪4700起+提成（35%--81%）+五险一金2、新人培训+成长培训+外部培训+拓展培训+管理培训3、免费网络端口+月度奖励+社保+住房公积金+深户指标+出国旅游4、内部良好的晋升通道+专业的新人培训机制+丰厚的收入+学习创业的理想平台5、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）+各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）6、月薪十万，年薪百万，不是梦。一年买车，两年买房，没有做不到，就怕不敢想，不敢试7. 良好的上班时间早九晚七 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
如果你：如果你还年轻，你没有经验，没有人脉，只有情怀，你想快速成长为管理精英，一年做经理，早日实现房车梦想，拥有幸福成功人生，加入我们吧！我们愿意来培养你！【岗位职责】1、熟练掌握区域楼盘详细情况；2、通过网络、电话等方式发掘客户需求；3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作；6、打造个人的专业品牌。【任职资格】1、全日制统招大专及以上学历，年龄在20―40周岁；2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，具有强烈企图心，愿意挑战高薪；4、有良好的心态，有相关销售工作者优先5、应届毕业生可实习，待遇同全职【工作待遇】1、试用期：无责任底薪3000元+绩效2000元/月（试用期3个月），平均5K~8K！2、转正后：底薪+提成40%-85%，开单后发放现金奖，平均5K~10K！3、五险一金+人民大会堂吃国宴+国内外旅游等；4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥；5、一对一辅导体系+专业拓展培训帮你成长；6、完善透明的晋升机制帮你筑梦，完成职场飞跃；7、高大上＋设计感十足的办公环境等你来体验。【员工晋升】 销售团队没有空降兵，今天的销售人员，明天的高层管理者的后备人选。分为两个发展方向：1、职业经纪人：经纪人――高级经纪人――百万经纪人2、职业经理人：店经理――区域经理――大区总监――分公司总经理――控股集团副总裁【专业培训体系】 专有培训基地、学院，专业培训讲师,一系列人才的标准化培养：1、新人训――从新人到专业经纪人的第一步。入职前5天专业知识培训，让你对房地产行业和销售工作有一个基本的认识；2、导师制――专业经纪人成长的第二步，全程业务指导和帮扶；3、衔接训――通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。 [详情]
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