专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述:
如果你,热爱销售却苦于没有发展的平台如果你,热爱生活却愁于没有合适的环境如果你,希望成长却碍于没有锻炼的机会……来尚德的怀抱吧!你有梦想,我们给你搭建平台!在这里,你可以任吃任喝,节日福利,生日礼物,每周下午茶,还有带薪年假和长达14天的春节假日,更有丰富的部门活动,户外拓展、国内旅游。奖励豪华国外游,豪车驾驶等意想不到的惊喜。快快加入我们吧!----------尚德需要的你是做什么的?----------------------------------------------------------------------------------1、日常在线接待潜在客户,解答潜在客户提出的问题,电话回访潜在客户确保长期联系,向潜在客户介绍课程产品,并向潜在客户推荐适合的课程,促成学员购买;2、熟悉公司产品知识及销售话术,为潜在客户提供最具针对性的产品及服务;3、完成上级下达的工作任务要求,在上级帮助下不断总结和提升自我。 ----------尚德需要的你需具备什么?---------------------------------------------------------------------------------1、年龄18-28周岁,专科及以上学历(含自考),男女不限,专业不限;2、熟练操作电脑。有较好的适应能力和学习能力;3、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;4、热爱销售,踏实,专注,有明确的职业规划。----------尚德能给你带来的是什么?----------------------------------------------------------------------------------1、大平台(尚德机构在职业教育培训行业排名前列!有着好的品牌吸引客户,给到快速的晋升平台);2、高薪资(尚德机构销售均薪8千,20%销售月收入1万以上);3、福利好(尚德机构入职五险一金、免费赞助学历提升、免费专业培训,提供宿舍,地铁周边,环境优美)。4、气氛自由(员工自由张扬个性,可以以最放松的心态与姿态迎接每一个挑战)5、成长机会(新人岗前系统化培训、在岗技能提升培训、储备人才管理技能培训) 如果你够牛,就加入我们吧! 尚德官网: http://www.sunlands.com工作地点:武汉市洪山区当代光谷梦工厂3号楼 [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:高中及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述:
【尚德机构】――于迷茫处指明方向,于黑暗中给予您实现梦想的力量。【尚德机构】是职业培训领跑者,尚德机构的培训课程和服务范围广阔,从职业资格认证、技能培训,到与职业相关的就业服务,客户遍及全国各地。目前,嗨学网标准化的课程体系,已成为职业培训远程教育领域的模版。加入我们,您需要具备岗位职责:1、通过电话、网络给意向学员进行课程咨询;2、在CRM系统中及时准确输入并更新学员信息;3、按时完成每天的工作量,达成一定的业绩目标;4、无需外出,无需开发客户资源,仅针对意向学员进行课程咨询;5、顾问式营销,有无销售经验均可。加入我们,您将会获得1、全行业最有竞争力的薪资构成:无责底薪+超高提成+翻倍奖金;2、超完善的培训体系:带薪岗前培训,手把手教你顺利掌握岗位技巧。入职半年内咨询主管提供随身工作指导,帮您更快更好的适应工作和团队生活。转正后定期组织高品质培训课程,加速提升职场竞争力;3、广阔快速的晋升空间:ü销售能力平台:初级咨询师 -> 中级咨询师 ->高级咨询师-> 资深咨询师;ü销售管理平台:见习咨询师 ->咨询主管储备 ->咨询主管->咨询经理->咨询总监;ü优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展!4、六险一金:养老、失业、工伤、医疗、生育险,住房公积金,商业险;5、入职员工享受免费学习尚德提供的所有课程;6、每年一次员工体检;7、丰富活动,帅哥美女,释放自我。如果你是一个有梦想的人,就加入我们吧!公司地址:武汉市关南园四路37号海铂斯孵化器5号楼1楼(光谷现代世贸中心附近)招聘负责人:周小姐 15927425935 (手机/短信/微信)有意者可直接电话预约面试,或发送Emil到zhoudan@sunlands.com邮箱也可直接编辑短息:课程咨询师+姓名+年龄+学历到周小姐手机上15927425935 [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述:
工作职责:1、人员招聘:负责对接业务部门/项目部门的招聘工作,根据业务/项目目标,管理组织架构,确保人员招聘及时到岗,满足业务发展的用人需求;2、组织发展:与各团队负责人亲密协作,扮演业务团队可信赖的伙伴角色,有效发掘培训需求、人员规划、内部激励等,并对绩效、组织能力进行评估、反馈,全方位提供专业性建议及人力资源增值服务;3、文化建设:企业文化在各团队的落地与推动执行,辅助各团队管理者开展团队建设、团队环境调整,提高团队凝聚力,不断提升团队工作效率,并针对执行结果进行有效反馈和改进;4、员工关系:有效员工沟通,掌握员工动态和个人需求,并协助部门开展员工关怀活动;5、保持与COE、SSC团队的良好沟通,主动及时提供专业建议和支持,及时反馈和解决团队发展需求。工作要求:1、专科及以上学历,本科优先;2、具备优秀的职业素质和团队协作精神,有良好的职业道德和职业操守,具备优秀的表达能力和出色的沟通能力;3、激情,正直,自驱力强。 [详情]
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