专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：15000-25000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、熟悉建筑设计、各专业配合、项目管理等模块，具有建筑设计项目负责人能力；
2、具有较强的沟通协调能力以及执行力；熟悉建筑设计专业相关技术法规，编制项目各阶段的建筑专业设计任务书；
3、参与组织对项目各阶段（总规、方案、初步设计、施工图、设计变更）图纸进行评审，并落实、跟进设计单位的修改完善；4、参与全过程的技术管理，监督工程的中期验收及竣工验收，确保建筑工程质量，协助处理小业主的投诉等。
任职要求：
1、建筑学、建筑工程类、城市规划等专业，全日制统招本科及以上学历；中级以上技术职称；
2、五年以上知名建筑设计单位工作经验，三年同岗位经验；
3、工作积极主动，认真踏实，高度的责任感，较强的抗压能力。
深圳聚泰地产开发有限公司成立于2014年5月，为荣润投资发展有限公司旗下房地产投资及开发专业公司。荣润投资发展有限公司注册于国家工商总局，是一家集房地产开发及运营、智慧城市（物联网）研发生产、创新创业项目投资孵化、股权及并购基金投资等多元化发展的综合型集团公司。
深圳聚泰地产开发有限公司致力于中国核心区域的优质房地产项目投资开发及运营，主要产品有住宅地产、商业地产、产业地产、工业园区、城市更新项目及代建项目等。公司自成立以来以粤港澳大湾区为重点投资区域，目前在建在售项目有聚泰花园·启程、深圳南山城市更新项目、深圳宝安城市更新项目、深圳南山代建工程项目、惠州惠城江北住宅项目、惠州大亚湾聚泰·华庭、惠州三栋迈富产业园、惠州小金口聚泰科技产业园等十数个优质项目，同时储备了大量位于大湾区核心区位的优质项目，是房地产业界一颗冉冉升起的新星，公司发展前景广阔！
公司现设有规划设计中心、营销策划中心、工程管理中心、成本合约部、人力行政部、财务部等职能部门，拥有200多名经验丰富、拼搏进取、爱岗敬业的专业技术人才和经营管理人才。正值行业和企业大发展的绝佳机遇，聚泰地产诚邀有志向、有才能、勇进取的您加盟，与我们一道“精益求精、追求卓越”，携手共创辉煌！
深圳聚泰地产开发有限公司
公司规模：100 - 499人
公司性质：民营企业
所属行业：房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装、钢结构、建筑消防、通信、物业等
所在地区：广东-深圳市
公司地图： 南山区铁二路建工村保障房13栋14楼 
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工作地区： 深圳市 学历要求：高中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 20
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1. 年龄18周岁以上，初中以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、品德佳！做事先做人！公司不养闲人懒人，也不养无德无品之人。薪资待遇：底薪+津贴+社保+房补+高提成+在职培训+良好晋升机会+在职旅游待遇：底薪5000起，加提成35%-81%，加现金奖！社保、五险一金，出国游，等！上班时间，早9晚7，合理的上班时间给***的经纪人。岗位职责：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、带客户看房，看项目，促成二手房买卖或租赁业务以及二手项目成交；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。（公司会根据员工情况安排除以上之外的基本工作和培训，因才施教，以利于员工成长，尽早开单）温馨提示：只要你有赚钱的欲望、激情、勤奋、信心、以及敏捷的思维，年收入过30万绝对不成问题！如果你确实能够胜任以上条件，不需要犹豫，直接给我来电：不要担心自己没有接触，不了解，前期培训让你能顺利上岗，后期也有老人一对一。 欢迎有激情有抱负的你！ [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：高中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 20
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
深圳中原地产招房产销售：年龄：20岁到45岁〈公司直招，不收取任何费用〉【岗位要求】1:阳光，踏实，务实，拼搏进取2:沟通表达能力强，较强的协作意识和团队精神3:能承受较强的工作压力，且有强烈的上进心【薪酬福利】1：无责任底薪2200到5000元，每月8号发准时发放2提成高达35%～81%3:更多员工福利：五险一金，免费网络端口，节日关怀礼，国内外旅游，半年一次的晋升机会，项目奖，荣誉奖，授课奖，调户，港澳通行证等【岗位职责】1:负责为客户提供房屋咨询，买卖，租赁服务等相关业务2:了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作只要你想赚钱，我们就有带领你们赚钱的能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 3
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责:1、搜集市场信息，市场调研数据汇总分析；2、制定并落实产品和品牌的市场营销方案；3、市场推广活动的策划、组织和实施；4、根据产品定位与市场需求进行广告活动创意；5、撰写详细活动策划、活动宣传广告等文案创意；6、分析新渠道的可行性与开发方案的执行，对新渠道进行数据收集与整理；7、获取行业内竞品信息并定期完成竞品对比分析报告；8、完成领导临时交办的其他任务。 任职资格:1、本科以上学历，新闻学、广告传播、市场营销等相关专业优先；2、3年以上工作经验；3、有一定的英语基础，可以用做工作语言优先 [详情]
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