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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：10年以上
薪资待遇：20000-50000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责
（一） 根据集团战略发展规划，负责制定PACK工厂年度发展计划与年度目标；
（二）负责工厂生产任务的按期达成交付；
（三）负责工厂运营指标及成本分析；
（四）建立、健全基地的管理体系与组织结构；
（五）负责协调内外部各方资源，保障工厂各业务及项目顺利开展与实施；
（六）营造企业文化氛围、传递和强化公司价值观。
任职资格
1、50岁以内，统招本科及以上学历；
2、10年以上企业生产制造企业高层管理经验，有电池同行业生产管理经验者优先，；
3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验；
4、具备较强的责任心和抗压能力，较强的沟通协调能力，有远大理想并兼具较强的执行力与毅力。
说明：该岗位可兼法人代表、公司总经理。
（一） 根据集团战略发展规划，负责制定PACK工厂年度发展计划与年度目标；
（二）负责工厂生产任务的按期达成交付；
（三）负责工厂运营指标及成本分析；
（四）建立、健全基地的管理体系与组织结构；
（五）负责协调内外部各方资源，保障工厂各业务及项目顺利开展与实施；
（六）营造企业文化氛围、传递和强化公司价值观。
任职资格
1、50岁以内，统招本科及以上学历；
2、10年以上企业生产制造企业高层管理经验，有电池同行业生产管理经验者优先，；
3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验；
4、具备较强的责任心和抗压能力，较强的沟通协调能力，有远大理想并兼具较强的执行力与毅力。
说明：该岗位可兼法人代表、公司总经理。
