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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:8年以上

薪资待遇:48-67万 年薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2024-04-13

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 贵州-六盘水市

岗位职责:
在经理(矿长)的领导下负责露天煤矿技术管理和环保工作。
1.在矿长的领导下,分管全矿安全生产的技术、环保方面工作。
2.贯彻落实安全生产方针政策、法律法规、标准、上级有关安全生产指令、安全工作计划,把安全工作放在各项工作的首位。
3.负责建立技术管理体系,加强技术管理,推进技术进步,提升安全生产保障水平。
4.组织制定和批准技术标准、技术规范、作业规程、安全规程、操作规程和有关技术管理制度。
5.组织研究和实施提高露天煤矿抗灾能力的技术措施、组织制定穿爆,采到,防治水,防灭火,边坡,机电等事故的防范措施,组织制定和审批矿井灾害预防和处理计划、事故灾害应急预案、安全技术措施工程保障计划。
6.协助事故灾害应急演练。
7.组织编制中长期安全发展规划和年、季、月安全技术措施。
8、抓安全检查和隐患整治。采取措施,消除不安全因素,确保“人、机、环、管”本质安全。
9、负责分管业务范围内的安全生产责任制的制定和落实。
10、发生事故时,立即赶赴现场,协助矿长制定事故抢险救援方案和事故救援,恢复生产。
任职条件:
1.年龄30-45岁;大学本科及以上学历,采矿类相关专业;大学阶段理论课程有露天开采、爆破工程、岩石力学、边坡理论等相应理论课程。
2.具备岗位相关的高级及以上职称或职业资质,具备注册安全工程师资质优先;有露天煤矿主要负责人安全生产知识和管理能力考核合格证优先。
3.8年以上大型露天煤矿生产、安全、技术、机电管理工作经历,有煤矿从业资格证,5年以上露天煤矿总工程师任职经历。
4.熟悉煤炭行业;熟悉和掌握露天煤矿安全生产的相关政策、法规等相关知识;熟悉露天煤矿生产工艺、技术、煤炭加工、土石方剥离等相关知识。
5.熟悉露天煤矿基本的管理流程和制度;熟悉测绘基本知识和GPS-RTK测绘仪器设备;熟悉CAD、CASS、3Dmine制图软件,能够绘制图纸。
6.为人正直,认真踏实,有责任心和团队精神;吃苦耐劳、亲和力强,具备较强的语言表达能力、沟通能力以及人际交往能力。

贵州图南矿业(集团)有限公司

  

 

贵州图南矿业(集团)有限公司(以下简称图南矿业公司)成立于2011年10月13日,是隶属贵州金州电力集团的全资子公司煤矿兼并重组后成立的具有主体资格的煤炭集团公司按照黔西南州委、州政府“煤-电-网-产”深度融合发展及“大电强网+大产业”战略部署,2018年4月,金州电力集团以全资收购图南矿业公司及旗下5对煤矿,分别为兴仁市潘家庄镇兴隆煤矿(机械化矿井)、兴仁市潘家庄镇王家寨煤矿(机械化矿井)、兴仁市兴隆煤矿(机械化矿井)、兴仁市下山镇四海煤矿、安龙县海子乡长湾煤矿,保有储量达1.5亿吨,总核定产能225万吨/年。公司位于贵州省黔西南州兴仁市工业园区,注册资本5亿元人民币,目前资产总额30.32亿元人民币。公司经营班子配置齐全,下设11个部门,管理旗下五对矿井,现在册人数1556人。其中公司本部77人,本科及以上学历35人(44.9%),大专学历22人(28.2%);高级职称3人(3.8%)中级职称15人(19.2%)

公司是一个充满生机和蓬勃发展的能源企业,自成立以来,始终坚持“以人为本、安全第一”的方针未发生较大以上安全生产责任事故和较大环境污染事件。其产品煤炭,销售渠道主要为黔西南州相关电厂是黔西南州重要的国资能源企业。企业秉承遵纪守法做到法、合规经营,并于2018年获得由人社部和中国煤炭工业协会颁发的“先进集体”荣誉称号。打造诚信企业、绿色矿山、并积极维护好职工的合法权益,同时按照集团公司党委“调整、充实、巩固、提高”战略部署,以努力实现“组织系统化、决策科学化、管理规范化、工作程序化、效率标准化”的集团化发展目标,以市场为导向、以质量求生存、以发展求壮大,通过技能改造,2025年将达到300万吨/年的原煤生产目标。企业的蓝图已描绘、发展舞台已搭建,现诚邀有志人士来到美丽的黔西南州,积极投身到贵州图南矿业(集团)有限公司这个大舞台上来,充分发挥自己的聪明才智,实现自己人生价值。

 


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更新时间:2024-07-20

工作地区: 六盘水市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:24-35万 年薪招聘人数: 10

公司性质:上市公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

(1)贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范,严格执行公司、煤矿生产管理制度。
(2)协助机电副矿长抓好全矿机电运输管理工作;组织编制、审查机电运输相关管理制度、方案设计、技术标准、安全技术措施、预算、材料计划、用电计划等工作。
(3)主持制定矿井机电运输中长期发展规划和年、季、月工作计划和检修计划。主持编制、审查矿井水平、采区、工作面等机电运输提升设备选型,供电、提升设计。 [详情]

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更新时间:2024-07-01

贵州力量

工作地区: 六盘水市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:10-15 年薪资待遇:30-50万 年薪招聘人数: 1

公司性质:上市公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

工作内容:
(1)在矿长领导下,对本单位安全生产工作负全面技术责任、负责煤矿项目建设、技术、安全管理工作,制定生产计划,确保各项工作有序推进。
(2)组织编制中长期安全技术发展规划和安全技术措施计划。 [详情]

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