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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-临高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 对公司生产的产品质量负责;
2.负责制订公司质量管理制度,并实施管理,编制各类构件每道工序的生产工艺,严格落实生产“三检”;
3.负责外部的各种材料送检.三方检测.项目质量问题的处理。收集好质量检验原始记录并汇编成册。确保质保资料随货发运给工地项目部,不因资料问题影响工程节点验收.中间验收.完工验收.竣工验收和工程收款;
4.审核技术部提供的清单图纸,对工艺节点给予合理的建议,根据每个项目的技术交底,编制工艺交底,并组织相关人员会议后实施。
5.熟悉钢结构质量.焊接.施工等规范。投入车间,严格督导下属。
6.对采购的原辅材料.量器具进行质量验收。
任职要求:
1.大专以上学历,30-50岁;
2.5年以上同岗位工作经验,具有丰富的钢结构工艺经验和质量管控工作经验;
3.保证各类材料及制品的质量检验和质量控制工作,使产品质量得到有效保证,生产效率得到提高和制造成本得到降低的目标。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-临高县 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责本部门机构的合理设置和职能分工;规定各岗位人员职责;
2.组织编制本部门质量体系第三层次文件,确保生产制造.技术工艺.设备维护保养.文明生产等工作得到有效控制;
3.审查计划,批准各工段的周(日)生产计划,监督各项生产任务的落实,确保公司下达的生产任 务按期完成;
4.保证各工段严格遵守工艺纪律,监督工艺文件的执行情况,必要时采取措施进行控制;
5.配合工艺部及时完成工艺试验;
6.保证各工段按图纸.工艺文件和相关标准进行制作,保证产品制作质量;
7.监督生产设备的日常维修保养工作,保证设备处于良好状态,防止因追求产量而出现“拼设备”
8.的现象;
9.负责实施 6S 管理和定置管理的要求,保持生产场地的环境整洁和安全文明生产;
10.加强审查,保证本部各种统计数据真实准确,各类报表上报及时;10. 负责制订有利于促进提高产品质量的经济责任考核制度,防止生产和管理中出现“重产量.轻质 量”的现象;
11.负责本部门工作的持续改进,积极落实处理本部门的“纠正或预防措施反馈单”中的要求;
12.参加公司召开的生产调度会,反映生产需协调的相关问题;
13.按不合格品处置程序组织处理“不合格品”并实施必要的管理改进;
14.每天查看本部门的生产任务及制作进度;
15.查看审核制造部日,周,月产量报表,对本部门的系统生产数据负有检查责任;
16.查看月度生产计划,对公司下达的任务进行及时平衡;
17.查看区块采购材料用量汇总。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.工作经验 45 岁以下,8 年以上钢结构工作经验,3 年以上生产经理/厂长岗位工作经验;
3.熟悉钢结构生产的工艺流程;
4.熟练掌握钢结构的理论知识,掌握并运用相关学科的基础理论,熟悉行业标准,较强的分析能力.组织能力,良好的职业素养及良好的职业形象。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
一、生产计划与管理
1. 制定并实施下料工段的生产计划,确保生产任务按时完成。
2. 根据生产实际情况和订单需求,灵活调整生产计划,确保生产进度和交付期的达成。
3. 监督生产计划的执行情况,确保生产流程顺畅,生产任务有序进行。
二、设备与安全管理
1. 负责下料工段内生产设备的维护和保养,确保设备的正常运行。
2. 定期对设备进行检查和维修,预防设备事故的发生。
3. 严格执行安全操作规程,确保生产环境的安全。
4. 加强员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和防护能力。
三、生产效率与质量管理
1. 监控下料工段的生产效率,分析并解决生产中的瓶颈问题,提高生产效率。
2. 优化生产流程,降低生产成本,提高产品质量。
3. 负责下料工段内的生产质量管理,确保产品符合质量标准和客户要求。
4. 对生产过程进行定期检查和监控,及时发现并解决质量问题。
四、人员管理与培训
1. 组织和指导下料工段内的生产人员,确保员工的工作质量和效率。
2. 对员工进行技能培训和工作指导,提高员工的技能水平和工作素质。
3. 负责员工的绩效评估和考核,发现和解决员工工作中的问题。
4. 鼓励员工参与技术创新和工艺改进,提高工段的整体技术水平。
五、沟通与协调
1. 与其他工段或部门保持良好的沟通与协调,确保生产过程中的协作与配合。
2. 及时向上级汇报工段的生产情况、问题和解决方案。
3. 协助上级进行生产相关的工作,并提供意见和建议。
六、报表与记录
1. 负责每天生产过程的记录和保存,生产记录要如实反映生产情况和异常现象。
2. 每月底将生产记录交车间,作为工段考核和评比的依据。
任职条件:
1、中专及以上学历,专业不限
2、5年以上钢结构生产制造业工作经验,3年以上下料工段岗位工作经验。
3、熟悉钢结构生产的工艺流程,设备操作流程。
4、责任心强、吃苦耐劳、组织能里沟通能力强,不搞帮派生产公平公正等。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、参与钢结构项目前期的方案设计、成本估算等工作;
2、负责车间加工及现场施工技术指导,施工组织设计编制;
3、参与图纸会审和技术交底工作;
4、施工过程中,负责对项目部的技术指导,解决现场发生的疑难问题,并作技术交底;
5、负责组织隐蔽工程、技术复验工作;
6、参加质量大检查及质量事故调查分析,监督质量问题的整改。
岗位要求:
1、5-10年以上钢结构工程相关工作经验,大专以上学历;
2、有钢结构技术工程师相关工作经验;
3、熟悉钢结构施工图纸,熟悉钢结构工程施工流程,熟练操作制图软件;
4、具有良好的沟通协调能力,责任心强,能吃苦耐劳。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-海口市-龙华区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.根据公司总体战略,结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;
2.建立并完善完整销售体系和流程;
3.维护客户关系,建立新客户联系,开拓新市场;
4.负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;
5.制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
6.帮助销售经理开拓、沟通和管理区域的重要客户,并负责协调维护市场与技术关系;
7.负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;
8.定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
9.深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;
10.建立和发展客户关系,向用户提供最佳的解决方案,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解和营销方案;
11.管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,指导、监督并有效控制控制销售活动。
任职要求:
1.大专以上学历,市场营销专业;
2.8年以上的建材、钢结构类销售经验;
3.3年以上销售团队管理经验,有同行业资源者优先录用;
4.较强的沟通谈判能力,交际能力以及市场开拓与销售能力;
5.有较强的市场分析,营销,推广能力和分析和解决问题的能力。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 根据制定的质量标准和工艺要求,对钢结构件的加工、焊接、涂装等工序进行检查和测试。
2. 对钢结构件的尺寸、外观、质量等进行检验,确保产品符合客户要求和相关标准。
3. 对生产过程中出现的问题及时进行处理,提出改进措施,确保产品质量稳定和生产效率高。
4. 对钢结构件的检验结果进行记录和归档,以备后续追溯和质量分析。
5. 参与制定和完善钢结构车间的质量管理体系,提高质量管理水平和工作效率。
6. 指导和培训新员工,提高团队整体素质和工作能力。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、钢结构行业经验5年,质检经验2年以上;
3、持有质检员证优先考虑。
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-海口市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
20000-40000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责
1、督导技术部门对不同类型的工程项目的方案设计、初步设计、施工图设计等各个阶段的设计工作,并组织技术人员进行图纸审查、会审,跟踪项目进度计划交底;
2、负责技术指导、生产制造工艺、客户咨询等,具备优化项目对钢结构优化的设计,降低工程成本,增强营销竞争力,同时控制好工程风险。
3、参与谈论招、投标相关技术资料,以及工程变更的洽谈与管理;
4、主持钢结构技术创新项目的申报与立项工作;
5、领导与组织钢结构的技术和质量管理工作;
6、审核钢结构工程各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案;
7、主导主持技术交底、跟踪项目进度及解决项目设计、施工中的重大技术问题;
8、组织领导编制及修订技术工艺规范、工程方案和质量标准,并监督其的有效实施;
9、主持公司对内、外技术交流与工艺创新工作。
任职要求
1、50岁以下,统招本科及以上学历,钢结构、焊接工艺、机械制造等相关专业;具备高级工程师职称;
2、10年以上工作经验,有设计院工作经验;有装配式建筑EPC获奖项目的候选人优先;
3、熟悉钢结构工艺规范和质量标准,具有钢结构工程结构设计、图纸深化翻样工作经验,能够独立设计、深化工程项目,整体设计方案、深化翻样施工图的制作,具有设计评审、验证及确认方面的经验;
4、具备优化设计及优化成本方面的管理能力;
5、参加过技术标、专项方案编制,能编写常规钢结构技术方案。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述
1.根据技术部提供的构件零件清单图纸,以及采购清单,至原材料库领料进行钢材排版作业,在小料排版中优先选择使用余料。
2.根据清单图纸,结合设备厂家提供的套料软件及编程软件将程序转换至数控设备,配合生产班组完成生产。
3.确保排版图清晰、直观,确保排版计划在第一时间完成排版。
4.排版过程中及时联系相关人员,将原材料最大化利用,遇到原材料不够时应第一时间上报技术与生产部领导。
任职要求:
1.中专及以上学历,数控专业;
2.可接受应届毕业生进行培养;
3.有CAD、tekla使用经验,熟悉钢结构生产工艺。
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责项目投标提量、建模、出图、清单、与设计对接等技术工作及管理;
2、完成施工蓝图或白图转换为指导车间加工生产和工程部安装的施工详图的深化设计工作,并做好后期配合工作;
3、能与工厂车间、现场良好配合,协调处理加工制作中出现的技术问题;
4、运用本专业各阶段规范、施工技术,能独立解决施工技术问题。
任职要求:
1、钢结构详图设计经验2年以上;
2、具有高层劲性钢骨、框架、大跨度空间和厂房等项目设计经验;
3、专业能力:
1)能读懂土建钢结构设计图纸,完全理解设计意图。
2)熟练掌握CAD 钢结构深化软件做图纸深化,能单独完成各类钢结构的深化建模和出图。
3)熟悉工厂的加工、焊接、吊装工艺。
4)良好的沟通能力。对参与项目能与设计院,工厂及现场良好沟通,配合项目负责人解决图纸中出现的问题。
4、具有CAD三维空间建模能力优先考虑。
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.监督气体供应系统,气体储存、输送的运行情况,确保供应稳定和安全。
2.负责安全管理,控制工业气体的使用和处理,需要熟悉相关安全规范,监测和评估气体使用环境,采取必要的措施确保安全操作,并处理紧急情况。
3.进行气体设备的维护和故障排除工作。定期检查设备的运行状态,进行维护和保养,及时发现和解决设备故障,以确保设备的正常运行。
4.质量控制:负责对气体质量进行控制和监测。执行质量检验和测试,确保气体符合相关标准和要求,以保证生产的质量和安全。
5.数据记录与报告:进行数据记录和报告工作。准确记录气体供应、使用情况以及设备运行数据,编制相应的报告,并及时向上级汇报工作情况。
6. 严格执行各项安全操作规程,正确操作和维护设备,正确使用维修工具、防护用具和消防器材。
7.按照计划定期完成设备维护保养工作,发现故障和隐患及时排除,并做好设备维护保养记录。若定期巡检时发现设备异常,应按照事故处理流程及时进行处理。
8.实行值班制,按照交接班制度进行交接班,并详细填写交接班记录。
任职要求:
1.持有特种作业操作证。
2.有气站管理工作经验优先。
3.了解并掌握气体设备性能技术参数,负责设备的维护和保养。
4.遵纪守法,具有优良的品行;身体健康,适应岗位要求。
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.投标工作:投标项目前期信息梳理、现场探勘,投标整体流程把控,投标澄清、提疑,招标方对接沟通,工程量计算、成本核算、投标文件编制,定标前洽谈;
2.商务工作:项目日常商务对接,变更增项索赔、洽谈,工程款申请;
3.预算结算工作:项目计划成本测算、结算编制洽谈。
任职要求:
1、28-45岁,钢结构、土木工程、工程造价等相关专业, 本科及以上学历;
2、有工程造价或者商务报价方向专业基础;
3、相关工作经验3年以上,熟悉投标预算流程,能独立完成钢结构、土建安装等工程项目招投标的预算工作;
4、熟悉钢结构工程量计算规则,熟悉项目组价、报价程序;
5、有较强的识图能力,熟悉定额知识,能熟练使用办公软件;
6、能关注细节,具有分析解决问题的能力、良好的逻辑思维与计划能力有较强的协调沟通能力;
7、学习能力强,思维敏捷。
工作地在海南海口市
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司钢结构项目的开发;
2、开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
3、协助总监搭建销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
4、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职资格:
1、大专以上学历,3-5年以上钢结构建筑相关销售经验;
2、3年以上销售经验,有同行业资源者优先录用;
3、较强的沟通谈判能力、交际能力以及市场开拓与销售能力;
4、有较强的市场分析、营销、推广能力和分析和解决问题的能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.根据公司总体战略,结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;
2.建立并完善完整销售体系和流程;
3.维护客户关系,建立新客户联系,开拓新市场;
4.负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;
5.制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
6.帮助销售经理开拓、沟通和管理区域的重要客户,并负责协调维护市场与技术关系;
7.负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;
8.定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
9.深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;
10.建立和发展客户关系,向用户提供最佳的解决方案,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解和营销方案;
11.管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,指导、监督并有效控制控制销售活动。
任职要求:
1.大专以上学历,市场营销专业;
2.8年以上的建材、钢结构类销售经验;
3.3年以上销售团队管理经验,有同行业资源者优先录用;
4.较强的沟通谈判能力,交际能力以及市场开拓与销售能力;
5.有较强的市场分析,营销,推广能力和分析和解决问题的能力。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据设计深化的钢构件加工图,完成所有主次构件及屋面墙面围护等所需的材料清单、发货清单、车间制作清单的编制及校对任务。
2、提供各个零部件 CAD详图,及大料下料样图。
任职要求:
1、熟练使用CAD等相关软件。
2、大专以上学历,优先考虑建筑工程类的专业(建筑工程技术、土木工程、工程管理)。
3、有1-2年工作经验,做过钢结构行业的优先考虑
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述
1、主要负责生产车间的安全环境卫生6S工作推进。
2、负责组织全公司的安全、文明生产大检查和公司级的安全生产活动及消防大检查,并负责督促考核检查整改项目的落实情况。
3、负责安环专业对口的对外协调工作,加强与质量监督、设备检测和协调工作。
4、负责全公司的安全、环保、消防监督管理和考核工作。
5、负责安全生产考核工作,负责生产事故调查工作,落实事故处理整改措施。
6、编制公司安环制度及执行、建立公司安环档案等。
7负责组织全公司生产人员安全知识培训和考试工作。
任职要求:
1、环保、安全工程类专业,大专以上学历,持有安全员证;
2、良好的职业道德,工作认真细致,责任心强;具有较强的沟通协调能力和团队合作精神;具有较高的工作热情和责任感;
3、有3年以上安环管理工作经验;
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1.制订公司财务.会计制度和预算管理制度,建立和完善财务管理和会计核算体系;
2.负责公司内控制度建设.执行和公司内部审计工作;
3.负责公司日常财务核算,编报公司财务预算和决算;
4.负责审核签署公司预算.财务收支计划.成本费用计划.信贷计划.财务报告.会计决算报表,会签涉及财务收支的重大业务计划.经济合同.经济协议等;
5.负责监督和指导下属的财务工作,定期汇总上报其经营成果.财务状况并分析潜在风险,监督检查其财务预算执行情况;
6.负责公司资金调度和管理,根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转 办理各类结算业务,办理银行帐户.证券帐户的开销户,办理公司纳税电报和内部费用报销工作:
7.配合有关部门定期对公司资产进行盘点。
8.负责接受审计.稽核.税务和有关上级领导部门工作检查;
9.对公司经济业务的决策提出财务或税收筹划建议;
10.统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营.印税冲退作业及事务处理。资金预算作公司财务部工作职责;
11.组织各部门编制收支计划,编制公司的月.季.年度营业计划和财务计划,定期对执行情况 进行检查分析;
12.严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制和财经纪律;
13.负责全公司各项财产的登记.核对.抽查的调拨,按规定计算折旧费用,保证资产的资金来 。
任职条件: 1.本科以上学历,财务管理.会计或金融等相关专业,中级会计师以上职称,5年以上生产制造业.建筑.房地产等大型企业集团财务管理工作经验,3年以上同等职位经验;
2.熟悉建筑.制造业营运分析,成本控制及成本核算;
3.精通国家各项相关财务,税务,审计法规和政策;
4.接受过战略管理,变革管理,经济法等方面的培训。
工作地在临高金牌港,包吃住
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、政府报审报验材料单据文件汇总及申报跟进;
2、施工资料报建、报批、报验、报审等;
3、竣工资料存档、管理,竣工图存档、管理。
4、项目资料管理,专管工程指令单、变更单收发,签字台账存档备案
5、项目日、周、月进度计划跟踪整合,会议纪要记录、整理、存档;
6、熟悉报建报规流程。
7、完成上级领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程管理相关专业优先;
2、3年以上相关工作经验;持有资料员证优先;
3、具有1年以上建筑行业(钢结构犹佳)经验;
4、熟悉建筑相关联的法律法规,精通建筑及其它相关行业企业的运作流程(模式)及建筑管理知识者优先
5、熟练使用office办公软件以及建筑工程相关软件;
6、严谨细致、精益求精且能承受较大工作压力;
工作地在临高金牌工业园,不能接受工作地勿扰!!
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-临高县 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、工作地点:海南临高
2、年龄50以内,钢结构喷漆熟练;
3、五险,管吃管住;干满半年以上报销路费;
4、最低8000,上不封顶(高手加班可以达到每天500元,一个月15000元以上!
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、税务核算、仓储物流、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。
2.参与制订公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度预算,召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。
3.负责重要内部审计活动的组织与实施。
4.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理和董事长汇报工作情况。
5.主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况。
6.组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,保障公司合法经营,维护股东权益。
7.负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表,会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。
8.参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策。
9.做好财务系统各项事务处理工作,提高工作效能,增强团队精神。
10.组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作。
11.组织做好保密工作。
12.代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。
13.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向董事长汇报工作情况;
14.根据中心工作计划安排,完成本职工作;
15.参与公司的各类培训;
16.定期向领导汇报本职工作的情况;
17.按上级领导要求,开展个人绩效管理工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,会计学、财务管理、审计、金融等相关专业;
2.10年以上大型企业集团财务管理工作经验;
3.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,精通国家财税法律规范;具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;熟悉上市公司财务规则,从事过上市相关项目的具体实施;
4.良好的口头及书面表达能力;
5.能够熟练就财务管理相关课题展开培训;
6.具有会计/税务/审计高级专业资格或注册会计师优先;
7.具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;具有较强的工作热情和责任感。
工作地在海口
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
海南-海口市-美兰区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-22000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.投标工作:投标项目前期信息梳理、现场探勘,投标整体流程把控,投标澄清、提疑,招标方对接沟通,工程量计算、成本核算、投标文件编制,定标前洽谈;
2.商务工作:项目日常商务对接,变更增项索赔、洽谈,工程款申请;
3.预算结算工作:项目计划成本测算、结算编制洽谈。
任职要求:
1、28-45岁,钢结构、土木工程、工程造价等相关专业, 本科及以上学历;
2、有工程造价或者商务报价方向专业基础;
3、相关工作经验3年以上,熟悉投标预算流程,能独立完成钢结构、土建安装等工程项目招投标的预算工作;
4、熟悉钢结构工程量计算规则,熟悉项目组价、报价程序;
5、有较强的识图能力,熟悉定额知识,能熟练使用办公软件;
6、能关注细节,具有分析解决问题的能力、良好的逻辑思维与计划能力有较强的协调沟通能力;
7、学习能力强,思维敏捷。