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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：2年以上
薪资待遇：6000以上 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
1.能够独立完成开工前期，施工过程中及竣工后的施工资料的收集、填报、申报、编制、立卷、整理、归档等工作，并能够独立完成成套资料；
2.熟悉行业相关政策与规定，收集、统计、建立与工程建设有关的标准、文件、项目材料与设备等资料；
3.能够独立与上级单位衔接，材料送检，处理资料存在问题等相关工作；
4.及时处理工程往来的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录，并对资料、文件往来做好编号登记等；
5.严格执行资料工作的要求,加强资料的日常管理和保护工作,定期检查,发现问题及时向分管经理汇报,采取有效措施；
2.熟悉行业相关政策与规定，收集、统计、建立与工程建设有关的标准、文件、项目材料与设备等资料；
3.能够独立与上级单位衔接，材料送检，处理资料存在问题等相关工作；
4.及时处理工程往来的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录，并对资料、文件往来做好编号登记等；
5.严格执行资料工作的要求,加强资料的日常管理和保护工作,定期检查,发现问题及时向分管经理汇报,采取有效措施；
杭州萧山水利建筑工程有限公司创建于1985年6月，原隶属于杭州市萧山区农机水利局直属企业。2000年12月经上级有关部门批准企业改制，企业性质为有限责任公司，企业注册资本10800万元，为水利水电工程施工总承包一级施工企业，公司主要经营：水利水电工程及辅助生产设施的建筑、安装和基础工程施工，建筑、地基与基础工程。“以质量求生存，以管理出效益，以诚信立足于行业”是公司一贯之的经营宗旨。所承建的工程品质优良，受到建设单位、质监单位和上级有关部门的表彰奖励，并多次被水利部、省、市、区（市）水利主管部门及有关部门评为先进集体，公司取得了质量、环境、职业健康体系的认证证书、被评为浙江省ＡＡＡ信用等级，公司多次荣获大禹奖、全国优秀水利企业。“打造百亿公司，建设百年老店”。在新一轮发展中，萧水建围绕建设“幸福萧水建、伟大萧水建”这个主题，以高度的使命感和责任感，加快企业转型升级，继续保持质量兴企、 科技兴企的做法，提升精细化管理水平，全力实现做大、做精、做强、做久目标，为地方经济和行业发展做出应有的贡献。
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-07-08
更新时间：2024-05-09
更新时间：2024-04-15
更新时间：2024-01-06
更新时间：2023-10-07
