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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
浙江-丽水市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责新产品的设计开发工作 ,负责新材料,新技术,新方法的应用开发研究 。
2.跟进并落实推动实施新材料评估目标的达成;
3.组织新材料的评估项目的立项,评审、总结和导入量产工作;
4.协助制定新材料评估方案、确保关键原料的备选供应商。
5.协助制定新材料评估的财务预算方案并控制费用。
6.负责电池工艺的草拟制订。
任职资格:
1、具有化学、电化学、材料类相关专业等相关专业知识背景的本科学历优先
2、具备锂离子电池专业或工作从业经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针
对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析等能力
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供住宿、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
职位类别: 研发工程师
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责工艺文件编制和执行、跟踪记录及更新,确保操作程序的有效性、可操作性、安全性;
2.负责现场工艺执行的稽核及问题的跟踪关闭;
3.负责进行过程能力监控以及改善;对生产异常进行跟踪、讨论,工艺异常问题分析和改善,提供解决措施;
4.负责产线设备与工艺匹配,设备参数优化,确保生产作业的连续性、均衡性和安全性,落实和检查生产过程中工艺体系的执行,提高产品合格率;
5.根据产线状况发生问题后能够分辨关键问题,及时准确的找到解决方法;
6.产品和过程确认阶段协助进行负责工段的初始过程能力研究;
7.负责跟踪新产品量产导入及后续分析讨论;
8.配合品质部门改善产品质量,参与品质异常问题处理;
9.积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,提出改善性意见,不断提高工艺技术水平。
任职资格:
1.具有化学、电化学、材料类相关专业等相关专业知识背景的本科学历优先,
2、具备锂离子电池专业或工作经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析能力
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供公寓、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
英语 |
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薪资待遇: |
7000-14000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、完成和落实公司下发的各项销售指标,及时开发新客户、维护老客户并继续拓展新业务;
2、负责开拓业务渠道与市场,并能独立处理和解决所负责的任务;
3、对客户提供专业的咨询,解决客户的技术问题;
4、调研市场同行业信息,搜集潜在客户资料,参与销售部门的战略制定。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-11000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责新产品的设计开发工作 ,负责新材料,新技术,新方法的应用开发研究 。
2.跟进并落实推动实施新材料评估目标的达成;
3.组织新材料的评估项目的立项,评审、总结和导入量产工作;
4.协助制定新材料评估方案、确保关键原料的备选供应商。
5.协助制定新材料评估的财务预算方案并控制费用。
6.负责电池工艺的草拟制订。
任职资格:
1、具有化学、电化学、材料类相关专业等相关专业知识背景的本科学历,
2、具备锂离子电池专业或工作从业经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针
对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析等能力
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供住宿、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市-遂昌县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责新产品的设计开发工作 ,负责新材料,新技术,新方法的应用开发研究 。
2.跟进并落实推动实施新材料评估目标的达成;
3.组织新材料的评估项目的立项,评审、总结和导入量产工作;
4.协助制定新材料评估方案、确保关键原料的备选供应商。
5.协助制定新材料评估的财务预算方案并控制费用。
6.负责电池工艺的草拟制订。
任职资格:
1、具有化学、电化学、材料类相关专业等相关专业知识背景的本科学历优先
2、具备锂离子电池专业或工作从业经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针
对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析等能力
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供住宿、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
职位类别: 研发工程师
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市-遂昌县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位描述:
1、负责方型铝壳电池工艺研发设计工作;
2、根据客户提出的方型铝壳电池产品进行工艺设计开发;
3、负责方型铝壳电池生产线的工艺集成整合与新拉线整体工艺设计规划;
4、负责方型铝壳电池生产线的现有工艺技术整合及优化,以降低整体制造成本。
岗位要求:
1、电化学、化工类专业,本科及以上学历,性别不限;
2、3年及以上方型铝壳电池产品开发相关工作经验;
3、热爱锂电池研发工作,具有较强的专业知识,有较好的责任心及沟通能力;
4、吃苦耐劳,有团队精神,能够服从工作的安排。
5、有方型磷酸铁锂储能电池工艺、研发经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.至少有两年以上的销售及技术支持经验,熟悉锂电池或者配套电池相关行业经验者优先考虑;
3. 具有较为出色的沟通能力,良好的个人品行和团队协作能力;
4. 具有较强的责任心和进取心,敏锐的观察能力和应变能能力,良好的市场判断能力和开拓能力,学习能力强。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.至少有两年以上的销售及技术支持经验,熟悉锂电池或者配套电池相关行业经验者优先考虑;
3. 具有较为出色的沟通能力,良好的个人品行和团队协作能力;
4. 具有较强的责任心和进取心,敏锐的观察能力和应变能能力,良好的市场判断能力和开拓能力,学习能力强。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
6年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-丽水市-遂昌县 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责新产品的设计开发工作 ,负责新材料,新技术,新方法的应用开发研究 。
2.跟进并落实推动实施新材料评估目标的达成;
3.组织新材料的评估项目的立项,评审、总结和导入量产工作;
4.协助制定新材料评估方案、确保关键原料的备选供应商。
5.协助制定新材料评估的财务预算方案并控制费用。
6.负责电池工艺的草拟制订。
7.有项目开发管理经验,能够组织协调带领团队快速有效进行产品设计与开发、量产方案优化、产品质量提升等项目工作。
任职资格:
1、具有化学、电化学、材料类相关专业等相关专业知识背景的本科学历(从业时间长可适当降低要求)。
2、具备磷酸铁锂离子电池专业或工作从业经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针
对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析等能力
具体薪资面谈
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供住宿、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以上 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
1.负责本仓库的订单配货发货、跟踪货物运输;
2.来货来料的验收、验数;
3.负责库房货物的规范摆放、盘点工作;
4.负责物料的出入库;
5.退货物料的收货及处理;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以上 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
1.原材料检验;
2.制程质量检验。
3.出厂质量检验。
4.产品、检验资料整理。
5.不良品处理。
6.完成上级主管安排的临时工作。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
浙江-丽水市-遂昌县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.负责设备日常运作正常,确保生产设备的可操作性、安全性;
2.负责公司大型项目中设备的调试协助,协作完成设备的安装;
3.负责产线设备与工艺匹配,设备参数优化,确保生产作业的连续性、均衡性和安全性,落实和检查生产过程中设备运作的稳定性,提高产品合格率;
4.根据产线状况发生问题后能够分辨关键问题,及时准确的找到解决方法;
5.配合生产部门改善产品质量,参与品质异常问题设备原因方面的处理;
6.积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,提出改善性意见,不断提高工艺技术水平。
任职资格:
1、具有相关专业知识背景的本科学历优先,
2、具备锂离子电池专业或工作经验者优先
3、具有有较强的数据整理、表征分析与总结能力,并能基于数据得出可靠的结论并针对结果提出改善措施;
4、具有强执行力和一定的统筹协调能力;
5、熟练应用常用办公、数据处理分析能力
福利:
晋升空间、培训机会、参保五险一金;
免费提供公寓、三餐;享有交通补贴、高温补贴、工龄补贴、年终奖、年度旅游
另本科生:按政策享受房票补贴20万元
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10000以上 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责电池管理系统电气性能和环境性能的测试和评价工作;
2.负责电池管理系统测试台架的设计工作;
3.细化硬件软件接口文档和硬件设计文件,协助软件进行功能测试与策略验证;
4.协助进行PACK的性能评估及安规、EMC等测试评估;
5负责HIL设备使用,测试用例开发,软件件集成测试工作;
6.负责编写整机或模块的测试大纲,并根据测试计划按时实施测试;
7.按产品开发要求与相关标准展开测试、检验工作,并做好测试文件记录,确保产品输出质量。
任职资格:
1.全日制本科或以上学历,电子工程、自动化、软件工程、信息工程相关专业;
2.具有3年以上BMS硬件开发经验,具备 EMI/EMC 设计及整改经验,熟悉BMS相关测试标准,
3.熟悉电池管理系统控制原理及软硬件设计知识,了解不同电池及电池Pack原理;
4.熟悉不同化学体系锂电池的特性及应用管理;
5.有高压大电流、储能电池、通信×××或汽车电池管理系统硬件设计后测试经验优先;
6、有汽车零部件硬件开发或测试经验者优先;
7.较强的学习能力和团队合作精神,善于与人沟通,能够承受工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
电路与系统; |
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工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000以上 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
硬件助理工程师(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责产品的元器件选型工作;
2、与项目相关人员配合完成硬件线路设计、修改,以满足功能需求;
3、负责公司产品PCB设计和修改,能独立进行PCB 原理图绘制。懂专业绘制原理图、电路板图工具软件,能熟练使用Protel, Cadence、Altium designer等其中至少一种工具进行PCB Layout设计;
4、负责产品的BOM表制作,样品调试;
5、对产品试产,量产提供技术支持;
6、分析并解决产品在认证中出现的问题(如:EMI,EMC,ESD,3C,行业省标、国标等);
7、总结项目产品研发经验,持续改进产品性能;
8、焊接样机、根据测试计划进行测试。
任职条件:
一、年龄:25-40岁;
二、学历:计算机、电子、通信或相关专业本科以上学历;
三、经验:三年以上硬件实际开发经验;
四、技能:
1、具有良好的模拟和数字电路基础,动手能力强,有一定的硬件调试能力;
2、有嵌入式硬件开发经验;对各种电子物料有所了解。
3、至少熟练使用一种硬件开发工具软件(如:AD(优先),Orcad,Allegro,PADS,DXP等);
4、有展讯平台、MTK平台手机硬件研发经验者优先考虑。
硬件助理工程师(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责产品的元器件选型工作;
2、与项目相关人员配合完成硬件线路设计、修改,以满足功能需求;
3、负责公司产品PCB设计和修改,能独立进行PCB 原理图绘制。懂专业绘制原理图、电路板图工具软件,能熟练使用Protel, Cadence、Altium designer等其中至少一种工具进行PCB Layout设计;
4、负责产品的BOM表制作,样品调试;
5、对产品试产,量产提供技术支持;
6、分析并解决产品在认证中出现的问题(如:EMI,EMC,ESD,3C,行业省标、国标等);
7、总结项目产品研发经验,持续改进产品性能;
8、焊接样机、根据测试计划进行测试。
任职条件:
一、年龄:25-40岁;
二、学历:计算机、电子、通信或相关学历专科:
三、经验:三年以上硬件实际开发经验;
四、技能:
1、具有良好的模拟和数字电路基础,动手能力强,有一定的硬件调试能力;
2、有嵌入式硬件开发经验;对各种电子物料有所了解。
3、至少熟练使用一种硬件开发工具软件(如:AD(优先),Orcad,Allegro,PADS,DXP等);
4、有展讯平台、MTK平台手机硬件研发经验者优先考虑。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市-萧山区 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6000以上 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责半成品转移的抽样检验工作,保证抽样数量与检验方法的准确性及真实性,并盖章确认;
2.发现生产制程异常后,及时填写《纠正与预防措施报告》反馈至相关部门处理;
3.针对异常责任部门回复的措施进行跟进,跟进临时措施的有效性,及长期措施的落实;
4.负责指正生产部门员工不正确的操作方式,并开出稽查单;
5.负责监督生产车间严格按照工艺流程、技术标准、设备操作规程进行作业;
6.负责对不良品的判定标识,监督生产车间对不合格品的隔离;
7.防止不合格品的流出,禁止上道工序不合格的产品流入下道工序;
8.负责对特采物料使用情况进行跟进,发现异常及时向上级反馈;
9.对特采物料上线使用情况进行汇报。