职位要求

具体岗位描述：

协助上级完成需求岗位的职务说明书，调查公司所需人才外部人力资源分布状况，对招聘渠道规划、开发、维护、拓展。发布职位需求信息，做好公司形象宣传。搜集简历，对简历进门分类，筛选，安排面试工作。完成录用工作。负责建立企业人才储备工作，做好简历管理及信息保密工作。

招聘人数：3人