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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、通过电话、网络广告等方式开发客户和售房信息。
2、通过电话沟通及拜访等方式联系与维护客户关系,匹配需求信息。
3、协调房东与客户需求,促成顺利交易成功。
公司为您提供:
公平公正的薪酬体系与晋升体系;
完善、规范的管理体系;
完善全面的培训体系;
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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
房产经纪人
任职要求:
1、年龄1845岁,男女不限
2、肯学肯努力,喜欢挑战自我,我们就要你
薪酬待遇:
1、工资:底薪3000元/月起,一般月收入可达800020000元;杰出者年收入可达30万元以上;
2、福利:提供住宿、五险、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:新人开单奖、客户带看数量奖、团队销售业绩奖、个人销售业绩奖、旅游奖等。
销售经理
任职要求:
1、二年以上房地产销售经验;
2、较强的房地产销售能力,做过销冠的优先录用;
3、有带团队、组织管理能力;
岗位职责:
1、销售情况的监控及汇报工作,提出推广建议;
2、本部门员工的培训计划制定、培训及考核(销售管理、销售技巧培训);
3、置业顾问的说辞演练、客户问答培训;
4、协助置业顾问成交;
5、销售团队早上、午间例会的组织工作
薪酬待遇:
1、年薪20万以上;
2、福利:提供住宿、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:团队销售业绩奖、旅游奖等。
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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
置业顾问
任职要求:
1、年龄1845岁,男女不限
2、肯学肯努力,喜欢挑战自我,我们就要你
薪酬待遇:
1、工资:底薪3000元/月起,一般月收入可达800020000元;杰出者年收入可达30万元以上;
2、福利:提供住宿、五险、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:新人开单奖、客户带看数量奖、团队销售业绩奖、个人销售业绩奖、旅游奖等。
销售经理
任职要求:
1、二年以上房地产销售经验;
2、较强的房地产销售能力,做过销冠的优先录用;
3、有带团队、组织管理能力;
岗位职责:
1、销售情况的监控及汇报工作,提出推广建议;
2、本部门员工的培训计划制定、培训及考核(销售管理、销售技巧培训);
3、置业顾问的说辞演练、客户问答培训;
4、协助置业顾问成交;
5、销售团队早上、午间例会的组织工作
薪酬待遇:
1、年薪20万以上;
2、福利:提供住宿、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:团队销售业绩奖、旅游奖等。
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招聘人数: |
20 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
置业顾问
任职要求:
1、年龄1845岁,男女不限
2、肯学肯努力,喜欢挑战自我,我们就要你
薪酬待遇:
1、工资:底薪3000元/月起,一般月收入可达800020000元;杰出者年收入可达30万元以上;
2、福利:提供住宿、五险、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:新人开单奖、客户带看数量奖、团队销售业绩奖、个人销售业绩奖、旅游奖等。
销售经理
任职要求:
1、二年以上房地产销售经验;
2、较强的房地产销售能力,做过销冠的优先录用;
3、有带团队、组织管理能力;
岗位职责:
1、销售情况的监控及汇报工作,提出推广建议;
2、本部门员工的培训计划制定、培训及考核(销售管理、销售技巧培训);
3、置业顾问的说辞演练、客户问答培训;
4、协助置业顾问成交;
5、销售团队早上、午间例会的组织工作
薪酬待遇:
1、年薪20万以上;
2、福利:提供住宿、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:团队销售业绩奖、旅游奖等。
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招聘人数: |
20 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
房产经纪人
任职要求:
1、年龄1845岁,男女不限
2、肯学肯努力,喜欢挑战自我,我们就要你
薪酬待遇:
1、工资:底薪3000元/月起,一般月收入可达800020000元;杰出者年收入可达30万元以上;
2、福利:提供住宿、五险、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:新人开单奖、客户带看数量奖、团队销售业绩奖、个人销售业绩奖、旅游奖等。
销售经理
任职要求:
1、二年以上房地产销售经验;
2、较强的房地产销售能力,做过销冠的优先录用;
3、有带团队、组织管理能力;
岗位职责:
1、销售情况的监控及汇报工作,提出推广建议;
2、本部门员工的培训计划制定、培训及考核(销售管理、销售技巧培训);
3、置业顾问的说辞演练、客户问答培训;
4、协助置业顾问成交;
5、销售团队早上、午间例会的组织工作
薪酬待遇:
1、年薪20万以上;
2、福利:提供住宿、生日福利、带薪培训、聚餐等;
3、奖励:团队销售业绩奖、旅游奖等。
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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-15000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、通过电话、网络广告等方式开发客户和售房信息。
2、通过电话沟通及拜访等方式联系与维护客户关系,匹配需求信息。
3、协调房东与客户需求,促成顺利交易成功。
公司为您提供:
公平公正的薪酬体系与晋升体系;
完善、规范的管理体系;
完善全面的培训体系;
工作要求:1、欲成事,先做人,我们要求你有良好的思想品德;
2、 性格开朗,乐观向上。善于沟通,有良好的表达能力和人际交往能力;
3、上进心强,能吃苦,抗压力强;
4、勤奋敬业,吃苦耐劳,愿意接受工作挑战。;
5、大专以上学历,优秀的高中/中专毕业人员可以考虑;
6、有销售工作经验者优先,优秀的应届毕业生也可。
我们将提供给您:
1、保底底薪+高提成+个人业绩奖金+团队业绩奖金 (只要足够努力,三个月后月收入在800020000元左右)。
2、完善的各项奖励制度:每月有机会获得公司的销售奖金。
3、公司不定期组织公司聚餐、部门聚餐,每年35次外出旅游。
4、提供公寓住宿:标配有空调、热水器、床等设施
5、完善的职前带薪系统培训 (带薪且不收取任何形式的费用)
6、广阔的晋升平台提供良好的平台发展机会。
7、工作时间为8小时/天, 一周单休,婚假、产假以及法定假日等假期。
8、其他相关福利:生日公司提供蛋糕及贺卡等
工作时间8:3017:30,单休。
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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-30000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、通过电话、网络广告等方式开发客户和售房信息。
2、通过电话沟通及拜访等方式联系与维护客户关系,匹配需求信息。
3、协调房东与客户需求,促成顺利交易成功。
公司为您提供:
公平公正的薪酬体系与晋升体系;
完善、规范的管理体系;
完善全面的培训体系;
工作要求:1、欲成事,先做人,我们要求你有良好的思想品德;
2、 性格开朗,乐观向上。善于沟通,有良好的表达能力和人际交往能力;
3、上进心强,能吃苦,抗压力强;
4、勤奋敬业,吃苦耐劳,愿意接受工作挑战。;
5、大专以上学历,优秀的高中/中专毕业人员可以考虑;
6、有销售工作经验者优先,优秀的应届毕业生也可。
我们将提供给您:
1、保底底薪+高提成+个人业绩奖金+团队业绩奖金 (只要足够努力,三个月后月收入在800020000元左右)。
2、完善的各项奖励制度:每月有机会获得公司的销售奖金。
3、公司不定期组织公司聚餐、部门聚餐,每年35次外出旅游。
4、提供公寓住宿:标配有空调、热水器、床等设施
5、完善的职前带薪系统培训 (带薪且不收取任何形式的费用)
6、广阔的晋升平台提供良好的平台发展机会。
7、工作时间为8小时/天, 一周单休,婚假、产假以及法定假日等假期。
8、其他相关福利:生日公司提供蛋糕及贺卡等
工作时间8:3017:30,单休。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-3500 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.人力资源规划工作,根据企业的战略目标,制定企业的人力资源规划;
2.完善企业人力资源制度,制定各岗位的岗位职责;
3.人事招聘,拓展企业的人员招聘渠道,参与面试筛选;
4.办理员工的入职与离职手续,管理入职和离职事务;
5.管理人事档案;
6.制定并组织员工培训事务,负责员工的考核制度并监督执行,统计考核结果;
7.负责企业员工的劳动合同的签订与解除,处理合同纠纷;
8.负责公司的社保、薪资福利措施;
9.负责与公司的其他部门进行业务沟通交流;
10.完成领导交给的其他任务。
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招聘人数: |
100 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、2030岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间:8:3017:30