工作地区： 宝鸡市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 2

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

1、根据市场对各品项饮用水、饮料的需求，结合库存及货龄管理的要求，合理排产。2、通过对库存数据，生产设备利用率、人员效率的数据的研究，***限度的提升生产效率，节约生产成本。3、综合考虑生产排产的影响因素，做到预先分析判断，保证满足产品需求。岗位要求;有大型快消品企业生产计划工作经验，有饮料、饮用水行业经验优先。对沟通能力强，善于分析和研究数据。 [详情]

工作地区： 惠州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

【职责概述】1、依据总部及大区市场、品牌策略，制定办事处年度市场计划并推动落实；2、高效执行总部、大区下达的各类品牌及市场活动方案；3、管控办事处市场费用，包括年度预算制定及使用审核；4、负责办事处零售终端的品牌显现及售点包装、终端品管理；5、负责办事处供应商的日常管理，收集分析办事处所在地市场及竞品信息；6、及时传递销售部各类文件，按公司要求，及时汇总、提供准确的销售数据；7、保证辖区内所有办事处各项销售行政事务的正常运作；8、根据公司要求，负责需上报数据的催报工作，以保证上报时间的准时和上报内容的完整；9、协助大区人事部完成办事处人事工作（招聘、异动、晋升、培训、合同、档案、员工关系等）；10、经营费用/市场费用汇总、初审、申报及核销工作；11、负责所辖办事处员工的日常考勤管理、办事处客户投诉的受理；12、每月进行一次办事处终端机盘点，检查终端机的数量及IMEI号码是否与下发时一致；13、负责办事处终端机的日常领用及发放，解决办事处终端机的日常报修及服务工作。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销专业优先；2、熟练excel等办公软件，具备一定人力资源、行政管理知识；3、两年以上快速消费品行业工作经历，具备销售一线营销策划经验；4、对市场有较高的敏感度，有一定的品牌管理能力；5、具备较强的分析问题和解决问题的能力，乐于创新；6、具备良好的沟通协调和逻辑思维能力。工作地点：广东省惠州市 [详情]

工作地区： 广州市 学历要求：中专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

1、年龄：18-40岁 2、性别：不限 3、学历：高中、中专、中技、大专等学历 4、专业： 不限 5、资历要求：有一年以上消费品行业工作经验优先，欢迎在校的大中专学生暑期***。 6、知识和工作能力要求： 1）有较强的语言表达能力和沟通能力； 2）能承受压力，吃苦耐劳。岗位职责 1）每日按线路拜访所负责的客户，维护良好的客情关系。 2）拜访门店时对我司产品进行生动化摆放，包括货架、地堆、端架、冰柜、多点等，并争取最优势的陈列位置和排面。 3）及时反馈产品的异常价格、竞品相关信息（含销量、促销、价格等）给直接上级。 4）统计并加大门店库存，防止断货。 5）有效落实公司各项促销活动，及时反馈活动效果，并及时提供相关数据。 [详情]

工作地区： 贵阳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责：渠道类：主要负责我司自贩机业务谈判以及对应客户关系维护。业务类：主要负责我司一线销售工作，定位销售主管培养。任职要求：1、本科及以上学历，2019年应届毕业生，热爱销售工作者优先；2、性格外向、良好的语言表达能力、喜欢挑战；3、热爱销售工作、有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力；4、工作认真、积极，有高度的责任心，具有一定的市场眼光和良好的职业操守及良好的团队合作精神。 [详情]

工作地区： 上海 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职要求：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 [详情]

工作地区： 重庆 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：2-4 月薪招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

1）完成要求的生动化标准；2）根据先进先出陈列产品，出现货龄问题及时反馈；3）及时补货，保证陈列饱满，及时反馈库存状况；4）完成要求的日常工作（及时反馈：价格问题、促销活动执行状况、竞品信息等）要求：1）主动、积极、自律、高效率。2） 能够自觉自发工作；有求胜的欲望，有韧性。3） 工作态度认真，吃苦耐劳。工作地：大足区 [详情]