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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
电力与电气工程类.. |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-15000 月薪 |
年龄要求: |
25-50 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责永磁新产品的相关电机驱动器和电源的电气、硬件、算法和软件设计;
2.与客户良好沟通,完成客户打样需求,维护并发展客户关系;
3.负责产品规划和管理
任职要求:1、熟悉电气工程、电力电子电路、自动化控制、开关电源(逆变电源)、汽车电子知识;3年以上低压电气线路、开关电源或者逆变电源设计经验;精通无刷直流电机、永磁同步电机的控制方法;精通电力电子半导体的驱动设计;能够针对具体电机独立实现控制算法,并且在MCU、DSP/FPGA等处理器上进行开发、调试和应用;具有较强的汽车电子行业和交流伺服行业工作背景,有具体的实际产品经验。
2、熟练使用AutoCAD、Protel、CCS、QUARTUS等设计软件和办公软件;
3、精通无刷直流电机、永磁同步电机的控制算法;
4、熟悉MOSFET、IGBT、BJT等各种功率器件的驱动设计;
5、熟练运用MCU、DSP、FPGA,熟练设计处理器外围电路及各种通讯协议;
6、熟悉行业内多种电机控制器、驱动器、变频器、开关电源(逆变电源)、交流伺服性能指标;能够对上述产品的性能设计测试需求,并搭建测试环境。
7、英语良好;良好的沟通能力和管理能力,能够协调各方资源完成工作。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-20000 月薪 |
年龄要求: |
22-45 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
职位职责
1、销售目标的完成:根据个人业绩指标,制定所负责目标市场的销售计划,筛选所负责目标市场中各产品的目标客户,并拜访、了解需求,积极协调内外资源以实现销售,确保销售目标的完成;
2、市场开发:根据本部门的经营目标、市场开发计划和具体实施方案,进行潜在客户的开发,了解客户需求动态,及时反馈客户开发的进展情况,以实现本部门的经营目标;
3、销售回款:根据本部门的经营目标、销售价格体系和销售政策,与客户及公司财务人员保持良好沟通,提前知会客户做好付款准备,应用一定的催收技巧,确保货款顺利回收;
4、客户关系管理:进行例行客户拜访,及时了解客户要求,制定一定的销售策略,与客户保持畅通的沟通渠道,随时了解客户要求;及时协助处理客户异议和投诉,以满足业务长远发展的需要;
5、资源的有效使用:严格执行公司的费用政策,做好销售费用预算,了解各阶段的销售重点,确定费用使用方式,及时总结改进,提高资源使用的有效性。
任职条件
1、教育背景:专科以上学历,本领域相关专业优先。
2、工作经验:要求有3年以上工业品销售工作经验,电气、电力自动化、机电一体化或营销、经济类相关专业优先。
3、知识/技能:熟悉公司产品情况,为人诚实,工作积极主动、踏实,具有强烈的责任心,具备良好的人际沟通能力、良好的影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力,条理性强,有团队合作精神,具备在压力下按时完成工作的能力。
4、素质要求:
1)影响力:能够有针对性地根据对方的兴趣、需要和利益确定并调整沟通方式与策略;
2)成就导向:为自己设立挑战性的目标,并想方设法地完成任务,必要时采用新的方法或程序;
3)坚韧性:面对挫折能够克制自己的消极情绪,并且冷静地处理工作中与他人之间的矛盾。
4)能适应出差:公司销售模式为全国性区域销售,公司会根据公司要求及求职人员资源集中区域对应安排工作区域,要求所有从事销售的人员能适应长期驻外、出差。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
电力与电气工程类.. |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-12000 月薪 |
年龄要求: |
22-45 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
技术方向:
1、成套电气设计工程师
主要负责10KV以下高低压成套电气设备的电气设计工作;
2、软起动电气设计工程师
主要负责各类软起动设备的电气控制设计工作;
工作内容:
1.严格按照公司、部门工作流程完成公司独立产品的设计选型及采购计划编制、详细设计、设计更改、生产指导等工作,确保产品设计满足合同和用户要求;
2.负责项目中自己分管范围内的设计更改部分的试验可靠性,合理性,先进性等要求的控制,并做好记录;
3.按部门的分工进行产品的标准化工作和技术基础工作;
4.按部门领导的安排进行售前、售后技术支持工作;
5.认真执行与产品有关的标准和产品的标准化综合要求;
6.努力做好本职工作,为实现部门质量目标积极作贡献;
技能和素养:
1、电力电子、电气工程、自动化、工业控制或相关专业,本科以上学历;相关方向工作经验丰富可放宽;
2、熟练掌握电气产品的设计原理及生产工艺技术应用方面的知识;能独立完成一般性设计任务,在有人指导的条件下能完成较复杂设计任务;
3、有1年高低压成套电气设计工作经验(成套方向),或有1年以上电气控制、自动化设计工作经验(软起动方向);
4、熟练掌握AutoCAD制图,会使用Superworks软件优先;
5、熟练掌握各类办公软件;
6、有较强的团队合作精神与沟通能力,良好的人际交往能力;有正向思维;
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
电力与电气工程类.. |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
22-45 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、成本核算、方案制作、技术性协议拟定等售前技术支持;
2、有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题;
3、有软起动器产品设计、成套产品设计制造经验;
4、 熟练掌握软起动产品、成套产品的设计原理及生产工艺技术应用方面的知识;
5、熟悉电力拖动、电路分析、模拟电路、数字电路、电机学基本原理,会PLC、触摸屏编程,对高压电气熟悉;
6、掌握AutoCAD等相关计算机软件;
7、有独立开展工作的能力;
8、有正向思维,具备管理者的道德观和社会责任感;
9、负责对售前售后技术支持的统筹安排;
10、对外技术支持的过程控制、记录及考评
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
电力与电气工程类.. |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
25-50 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 负责新产品工业造型及结构设计。
2. 负责批量生产的产品结构改进。
3. 负责产品零、部件的外协加工和跟进。
4. 负责产品样机制作及确认,参与样机组装和调试。
5. 负责产品包装设计。
6. 上级安排的临时工作任务。
任职要求:
1.机械设计及制造、自动化控制等相关专业,本科学历,至少3年以上电子产品制造行业工作经验。
2. 能熟练运用工具软件CAD或ProE、Solidworks进行机械制图,有独立的结构设计能力。
3.熟悉电力电子产品的结构设计原则。
4.英语良好,能熟练读写。
5.能承受一定工作压力,服从上级工作分配。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-5 年 |
专业要求: |
电力与电气工程类.. |
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工作地点: |
湖北-孝感市-孝南区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
23-50 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、专科以上学历,2-3年电气行业工作经验
2、熟悉高低压柜产品结构及生产流程
3、熟练操作Autocad/Solidworks/Office等软件
4、对工艺标准化有一定的理解
5.有独立开展工作的能力;
6.有正向思维,具备管理者的道德观和社会责任感;
工作职责:
1、负责公司产品的工艺工作,主导工艺团队的工艺技术与工艺管理
2、负责工艺团队人员的管理及日常工作,解决产品的重大或共性问题
3、负责产品的工艺改善、工艺创新的项目立项与攻关
4、负责工艺设计基础标准化手册的编制
5、负责工艺文件模板、《工艺过程控制Chicklist表》等工艺技术文件编制
6、负责工艺技术文件的审核
7、负责产品工艺问题的内、外协调
8、负责建立工艺团队的例会机制
9、负责定期向相关部门通报工艺过程问题,跟踪改善结果 负责工艺日常工作定期向部门领导汇报