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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：4500-5999 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1组织协调危险源、环境因素识别和评价，并督促检查各项控制措施、管理方案的实施情况。
2制定和更新各类HSE管理程序和检查清单，督促、监督和指导各部门的有效执行；编制和上报各类安全报表和分析报告。
3实施每日/周/月的HSE和现场5S检查，及时纠正各类事故隐患，并完成相关报告和汇报。
4支持和参与各跨功能小组（CFT）、新工艺和新项目的健康、安全风险和环境影响因素识别和评估，推动各重大风险和重大影响因素的控制和持续改进。
5参与新设备、新工艺、新布局的安全审核和安全验收，并跟踪至相关问题关闭。
6对公司化学品进行安全管理，对各类职业危害因素进行监控，确保符合相关的法律法规要求。
7跟踪健康、安全和环境相关法律法规要求变化，并保持更新和参与合规性评价。
8协助跨功能小组建立和实施健康、安全和环境应急响应。
任职要求：
1、本科以上学历，安全或环境相关专业
2、2年相关工作经验，制造或汽车行业工作经验优先
3、熟悉健康、安全和环境相关标准、法律法规；掌握健康、安全和环境相关识别、评估和控制技术；了解发现和分析问题的常用方法
1组织协调危险源、环境因素识别和评价，并督促检查各项控制措施、管理方案的实施情况。
2制定和更新各类HSE管理程序和检查清单，督促、监督和指导各部门的有效执行；编制和上报各类安全报表和分析报告。
3实施每日/周/月的HSE和现场5S检查，及时纠正各类事故隐患，并完成相关报告和汇报。
4支持和参与各跨功能小组（CFT）、新工艺和新项目的健康、安全风险和环境影响因素识别和评估，推动各重大风险和重大影响因素的控制和持续改进。
5参与新设备、新工艺、新布局的安全审核和安全验收，并跟踪至相关问题关闭。
6对公司化学品进行安全管理，对各类职业危害因素进行监控，确保符合相关的法律法规要求。
7跟踪健康、安全和环境相关法律法规要求变化，并保持更新和参与合规性评价。
8协助跨功能小组建立和实施健康、安全和环境应急响应。
任职要求：
1、本科以上学历，安全或环境相关专业
2、2年相关工作经验，制造或汽车行业工作经验优先
3、熟悉健康、安全和环境相关标准、法律法规；掌握健康、安全和环境相关识别、评估和控制技术；了解发现和分析问题的常用方法
重庆延锋博奥汽车零部件有限公司成立于2008年1月，于2010年1月与上海延锋江森座椅有限公司合资建立的一家以研发、生产、销售汽车零部件产品为主的现代化企业，注册资本为3500万元。公司以生产PU发泡产品、注塑产品为主；客户包括重庆延锋江森、重庆延锋伟世通、长安铃木、长安等。
延锋博奥是一个年轻的、充满生命力、创造力、可持续发展的企业，拥有一支敬业、精业、勤业的高效而卓越的团队，我们将给每位员工能力的展示提供一个良好的平台。公司提供一流的工作环境、创造和谐的工作及学习气氛、建立良性积极的竞争环境、树立公正合理的评价体系，以新员工为切入点，适时地为他们设计一个符合个性发展的职业规划，为员工提供最适合的工作岗位和广阔的发展空间，用良好的内部机制发掘、培养、激励、提升每一位有价值的员工。
加入我们，延锋博奥的每一位员工都将从其全球平台中收获：
国际化职业平台和发展机会；
全球一致的行业前沿技术培训；
持续的全球最佳业务运作实践学习；
多元化工作环境和团队构成；
随着公司业务的持续迅速增长，我们将为优秀的人才提供更多的职业发展机会。延锋博奥真诚地欢迎您的加入！
