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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-5 年
薪资待遇:8001-10000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行; 5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划; 6、向集团公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析; 7、负责组织公司的成本管理工作,; 8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。 任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先; 2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验; 3、熟悉保险及金融类财务核算,国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 4、有上市公司核算经历,较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
南京金榜集团创建于1985年8月,其前身是一个以建材、机电等贸易业务为主体的国有企业。在20年发展过程中,金榜集团通过科学而彻底的产权改革与现代企业制度再造,目前已经成为一家以房地产业为主导、以先进制造业、商贸服务业为两翼的投资多元化、产业多元化的现代企业集团公司。注册资本3.13亿元。经营范围涉及房地产开发投资、工业制造、床具制造、物业管理、铁精粉石料采选、生态农业、酒店餐饮、企业托管、信息咨询与服务等多项经营领域。