专业要求:不限;
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:2000-3500 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
深圳市金路通电器有限公司成立于2001年,依靠核心技术优势得以快速发展。凭借一流的高低压配电技术和经验、完善的工艺流程及先进的生产设备,通过近十年的奋斗,已发展成为一家生机勃勃的智能化电气设备生产企业,创立了“金路通”品牌,并在电力系统赢得了相当的口碑和知名度。
金路通公司自行研制开发和生产的主导产品有:FLN36-12、FLN口-12六氟化硫负荷开
关、XGN15-12 II、III型环网柜;KYN28A-12中置柜、DFW8-12电缆分支箱、JLT-SafeRing/Plus绝缘紧凑型环网开关设备、YBM口-12预装式变电站、低压成套设备等电力设备。以上产品均通过了国家高压电器质量监督检验中心西安高压电器研究所的型式试验,同时销售公司、施耐德公司、西门子公司生产的各种先进的高、中、低压电力设备及微机保护继电器等系列产品,已是《全国电网建设与改造所需产品选型目录》的推介企业。
在产品质量方面,金路通公司充分利用强大的加工能力,实现大批量生产,加之及时取得与深圳市质量认证中心的合作,引入ISO质量管理体系,成功升级并通过ISO9001:2000版体系认证。金路通公司将一如既往贯彻“依靠科技创新、打造电力精品、优化管理体系、实现客户满意”的朴实的质量方针,向电力系统提供高质量、高可靠性的产品。
承前启后、继往开来,踌躇满志的管理团队秉承“诚信第一、顾客至上”的经营理念和“质量、信誉、效率”的企业精神,以及全体员工发扬“充满朝气、根基稳固”的企业特点,坚持“以人为本、依靠科技、振兴企业、服务社会”的发展战略,不断拼搏,勇往直前,为中国电力系统的发展尽一份绵薄之力!欢迎您垂询我们金路通网站(www.jinlutong.com)并与我们联系!
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工作地区: 武汉市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:1-2 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、定期进行市场监测及城市解读、投资分析;2、参与投资决策,进行可行性研究,完成定位、立项会、投委会等报告;3、配合产品、户型、规划设计,给出专业性建议;4、专题性市场调研与分析、客户与产品分析;5、对项目客户定位、价格定位、产品定位、推盘节奏、竞争策略等进行精准定位,提供项目全面解决方案。任职资格:1、 本科及以上学历,5年房地产行业工作经验;2、 具备丰富的前期定位及可行性研究的项目经验;3、 具备较强的研究精神和系统性思考、分析能力,具备市场敏感度;4、 以知识和经验为基础的领导力,资源整合能力与沟通协作能力;5、 具备良好的口头表达和文案撰写能力; 6、 熟悉国家房地产行业和相关的政策法规和相关法律、标准及规范。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1、能独立完成安装造价工作;熟悉安装造价、计量、算量、对量事宜;2、对项目部有关工程变更、来往文件等与预结算有关的资料编制,给予预结算造价方面的指导;3、负责所承担项目班组预结算工作的全过程管理,并汇报公司预结算工程师核对结算内容与数据; 熟悉清单、定额、能熟练操作广联达软件,造价、建筑类专业;4、造价咨询单位同行业工作经验者优先,熟悉安装造价;5、对完工项目的成本管理目标偏离和主要材料用量偏离情况进行审核。任职要求:1、大专以上学历;2、具有2年以上预算编制、工程造价(给排水、暖通、电气专业)工作经验;对暖通、水电、消防、智能化工程的概算及报价流程有一定的了解,熟悉施工图算量及工程量计算规则;3、丰富的工程预结算知识;4、有较强的责任心,良好的沟通能力,有良好的执业素质;5、能熟练掌握工程量清单的编制和审核,了解工程成本管理相关知识。 [详情]
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工作地区: 肇庆市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1、负责对本专业技术标准、产品标准的优化与管理;2、负责对本专业方案及图纸审查,保证图纸质量,把控效果及成本;3、协调解决现场问题,把控进度及现场施工质量,完善项目设计细节;4、与相关部门进行园林景观专业的衔接,负责变更设计协调及实施。任职资格:1、风景园林、环境艺术等相关专业本科以上学历,具有中级职称者优先;2、了解并熟悉房地产设计相关法律法规;3、熟悉Office、CAD等相关专业设计软件;4、5年以上植物设计工作经验,具备房地产工作经验者优先;5、能适应并接受出差者优先;6、由责任感,具备良好的沟通协调能力,能够系统分析组织问题,提出有效解决办法。 [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、为企业经营管理决策提供法律意见,协助其他部门进行重大合同、意向书签订之前的尽职调查工作。2、起草公司合同管理制度,并就合同订立、变更、履行等方面给出法律意见;组织起草公司常用合同范本,审核各业务部门的合同,提出法律修改意见。3、处理公司重大诉讼和非诉讼法律事务,提出切实可行的解决方案,并审核一般性法律事务的解决方案。4、负责为公司各部门及其工作人员提供与工作相关的重大、疑难法律问题咨询和培训。任职资格:1、本科及以上学历,法律相关专业教育背景,6年或以上房地产行业相关法务工作经验,通过国家司法考试。 2、具有丰富的房地产诉讼和非诉讼法务经验,良好的逻辑思维能力和沟通协调能力。 [详情]
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