专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:4500-5999 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
1、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
2、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作,建立企业形象;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
6、负责社保、公积金的缴纳;
7、负责居住证积分申请及居转沪相关工作;
8、完成上级交办的其它临时性工作。
任职要求
1、人力资源及相关专业本科及以上学历;
2、2年以上人事相关工作经验;
2、 熟练操作office办公软件;
3、互联网行业中比较知名公司从事过同岗工作经验优先;
4、 好学、主动、做事认真严谨,责任心强,抗压能力强,善于与人沟通,有亲和力。
注:
创业型公司,热烈欢迎能适应高强度压力,同时工作细致耐心,责任心强,具有团队合作精神,想要一起奋斗的同仁加入我们的团队。
金浔集团成立于2010年,是一家立足于云南有色金属矿业贸易有限公司,形成了以铜精矿、锌精矿、铅精矿等原料为主,兼顾多种矿石贸易共同发展的贸易体系。集团总部坐落于美丽的春城昆明,在总裁袁荣先生领导下,企业依托地域资源优势和人才队伍优势,励精图治、顽强拼搏已快速发展成为有规模、多矿种、大体量的工矿贸易企业!公司先后在西南、西北、华南等各地逐步开拓和并建立了一系列的营销网络。
2011年公司完成销售额约2亿元,2012年完成销售额约5亿元,2013年完成销售额约8亿元,2014完成销售额约7亿元,2015年计划完成销售额10亿元。近两年来随着市场行情的进一步走弱、矿山选厂开工率大幅减少、竞争日趋激烈的背景下,公司业务能够保持一种良性的发展,体现出公司在有色金属矿贸易行业里具有较高的竞争力和管理水平。在云南有色金属矿贸易行业中,集团立足创新,坚持发展和努力,经过5年多的发展,建立了资金、团队、信息等多方位的优势。集团于2012年底进军国际矿业市场,并在非洲成立了分公司,各项重点工作进展顺利。
2014年初金浔集团成立了国际事业部,把国际贸易作为公司的重点发展方向。近年来,随着世界经济一体化发展稳步提升,中国与世界各国的政治互信及经济合作取得长足发展,国际合作对推动中国经济发展尤为关键。金浔集团作为云南省最具代表性的民营重点发展企业,把“走出去”发展战略作为未来发展目标,对促进中国和非洲经济的发展将起到非常重要的作用。
2015年积极跟随社会发展趋势金浔集团在上海成立电子商务平台—上海浔矿电子商务有限公司,逐步把原来传统的线下贸易逐步规范化、互联网化。计划2016年内把实现千万元的的线上交易,三年内突破一亿。并同步推广到全国,成为专业的有色金属原料交易平台。
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工作地区: 上海 学历要求:高中及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8万 年薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
工作职责:1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;3、销售数据和订单的录入、跟踪及归档;4、协助销售人员综合协调日常销售事务;5、协助办事处区域的人事工作;6、费用核销处理与跟进。岗位要求:1、心智成熟稳重,心态开放阳光,能承受一定的工作压力;2、有较强的责任感、执行能力和沟通能力,并且为人亲和友善;3、办事效率较高,有较强学习能力;4、真正意义上的熟练掌握计算机办公软件。上班地址:上海市松江区/浦东新区 [详情]
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工作地区: 上海 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干
公司性质:其他公司规模:所属行业:房地产
职位描述:
工作内容:1、负责进行简历甄选及人才测试、面试、录用等工作;2、负责员工入职、离职,考勤等,;3、负责员工活动策划、组织安排等;4、负责日常行政人事管理,贯彻落实各项规章制度落地执行;5、领导交代的其他工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源相关专业优先;2、有一年以上的大型房地产行业相同工作经验的优先3、具有较强的独立学习和工作能力,思路清晰,工作细致耐心,不怕繁琐;4、强烈的敬业精神、团队合作精神与责任感,工作原则性强,人际沟通、协调能力强。 [详情]
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