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专业要求:心理咨询;
学历要求:不限
工作经验:1年以上
薪资待遇:4000-4500 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1、协助部门主管完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织和管理;
3、进行各项规章制度监督与执行;
4、协助部门主管进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;
5、根据培训计划做好培训安排、培训验证、培训履历内容整理工作;
6、负责办公、劳保用品的申请,领用,分发和盘点工作;
7、做好档案管理、公文制定、文书起草等文职工作;
8、对外相关部门联络接待,对内接待来访,接听电话,解答咨询及传递信息工作;
9、协助办理会议、公司集体活动组织与安排;
10、完成上级领导交待的临时性工作;
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织和管理;
3、进行各项规章制度监督与执行;
4、协助部门主管进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;
5、根据培训计划做好培训安排、培训验证、培训履历内容整理工作;
6、负责办公、劳保用品的申请,领用,分发和盘点工作;
7、做好档案管理、公文制定、文书起草等文职工作;
8、对外相关部门联络接待,对内接待来访,接听电话,解答咨询及传递信息工作;
9、协助办理会议、公司集体活动组织与安排;
10、完成上级领导交待的临时性工作;
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更新时间:2024-05-17
更新时间:2023-09-06
更新时间:2023-08-23
更新时间:2022-08-10
更新时间:2022-08-08
更新时间:2022-08-08
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2020-06-27
更新时间:2021-07-11
更新时间:2024-05-17
更新时间:2024-05-17
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2023-07-28
更新时间:2022-08-10
更新时间:2024-05-17
更新时间:2023-05-12
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:1-2 年薪资待遇:6000-12000 月薪招聘人数: 2
公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:成品电池类
职位描述:
采购主管工作范围和职责:1、新产品、新材料供应商的寻找、资料收集及开发工作;2、对新供应商品质体系状况(产能、设备、交期、技术、品质等)的评估及认证,以保证供应商的优良性;3、与供应商的比价、议价谈判工作;4、对旧供应商的价格、产能、品质、交期的审核工作,以确定原供应商的稳定供货能力;5、及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况,以期提升产品品质及降低采购成本;6、采购计划编排.物料之订购及交期控制;7、部门员工的管理培训T作;8、与供应商以及其他部门的沟通协调等 [详情]
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