专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：2000-4000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 应届毕业生
1、此招聘属于公司人才储备计划，面向全国各高校2019届电气工程及其自动化及相关专业本科毕业生。
2、培养方向：电力专业设计人员、电力专业技术人员及工程项目管理人员。
3、培养方式：通过师傅带徒弟的现场磨砺方式见习一年，再根据性格、志向、能力经考核、评定后进入合适岗位。
4、需具备扎实的专业知识、良好的协调和沟通能力，较强的分析、解决问题能力，极强的工作责任心和团队精神，积极进取。
5、愿意从基层岗位做起，能吃苦耐劳，服从管理，认可交联的企业文化。
杭州交联电气工程有限公司（中文简称交联电气，英文简称JLEEC），国内唯一同时具有电网转制和港澳台资背景的贰级送变电工程承包企业，不仅如此，公司还具有机电安装工程总承包贰级资质、房屋建筑工程施工总承包叁级资质，以及国家电监会颁发的承装（修、试）电力设施二级许可证。下属全资子公司拥有送变电工程设计乙级资质、浙江省质量技术监督局颁发的《计量认证证书》。公司可向电力用户提供220kV及以下输电线路、变（配）电站的设计、设备成套、安装调试直至托管运行的全生命周期服务。
公司始创于1994年，先后参加杭州地铁、杭州萧山国际机场、杭宁高速铁路、沪杭高速铁路、沪昆高速铁路等一大批国家重点工程的建设任务，参与国家电网公司“SG186”信息化工程。至今累计完成设计或施工220kV变电站10余座，110kV变电站50余座，110kV及以上输电线路300余公里。公司还走出国门，参与卢旺达国家电气化改造项目。
公司坚持遵循“安全健康、优质环保、形实相符、高效创新”的一体化方针，通过ISO9001-2008质量管理、ISO14001-2004环境管理、GB/T28001-2001职业健康安全管理的三合一管理体系认证。公司还获得AAA级企业信用等级证书、“重合同守信用企业”、“浙江省模范职工之家”、“先进党支部”、“浙江省建筑业诚信企业”等荣誉称号。在十余年的发展历程中，公司开发建设完成项目管理协同工作平台（ePM）。用户委托服务项目后可以直接通过互联网访问ePM系统，动态浏览项目进展与管理文件。
公司现有正式在册职工约350人，拥有国家注册一级建造师和二级建造师20余人，初中级以上技术骨干人员近150人。公司是国家电监会的高压进网特种电工培训基地，建有模拟培训铁塔和500kV试验大厅，以及培训用变电站，具备220kV及以下线路（电缆接头）安装培训和变电站安装调试培训能力。
“让电力用户省心、省力、省钱！”是我公司的宗旨。您，我们尊敬的用户，把您的电力需求告诉我们，剩下的事情由我们来为您做。我们一定以最好的质量、最快的速度、最优的价格为您提供最专业的服务。
