工作地区： 重庆 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）

职位描述：

1、 负责物业洽谈、开发、对开发目标认可。2、 深度了解行业现状及市场竞争情况。3、 负责重点客户的开发、合同签订、运营维护。4、 有效利用信息系统建立数据化管理机制，数据化呈现业务指标及关键表现。5、制定有效客诉处理机制，降低客诉，提升消费者满意度。任职资格：1、年龄：22-40岁2、性别：不限3、学历：大专及以上 4、专业：不限5、资历要求：物业管理、快消行业相关工作经验；具备丰富的大客户开发经验。6、知识和工作能力要求： 1）丰富的快消行业销售经验，在当地有良好的客户资源积累，有社区渠道资源优先。 2）对零售业务有浓厚兴趣、有较强的学习能力。 3）能够承担较大的工作压力，结果导向，承诺必然兑现 4）具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和管理能力 5）具备较一定的培训技巧， 6）交通工具：自备车优先。 [详情]

工作地区： 北京 学历要求：高中及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：4-6 月薪招聘人数： 3

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

工作职责1、负责促销员/宣传专员的管理、培训及帮带工作；2、所辖区域内机关、企事业单位开拓及饭堂推广；3、所辖区域内户外宣传推广活动的联系与洽谈；4、所辖区域内核心超市及核心酒楼的品牌宣传推广；岗位要求：1、年龄20-35岁，女孩子优先，高中及以上学历；2、工作积极主动，认真负责，沟通能力较强；3、具备快消品行业经验或有此方面资源者优先考虑；薪酬福利：1、薪酬：底薪2400/月+绩效2300/月，另有超额分红和年终奖。综合月薪在4500以上，综合年薪6万元以上；2、住宿：在每个城市免费提供小区住宿；3、社保：购买五险一金；4、福利：为员工提供丰富的业余活动和文体娱乐，如集体旅游、团队活动等各种福利待遇。5、晋升通道：初级客户主任-中级客户主任-高级客户主任-资深客户主任 [详情]

工作地区： 南宁市 学历要求：高中及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 3

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

工作内容：1、负责促销员/宣传专员的管理、培训及帮带工作；2、所辖区域内机关、企事业单位开拓及饭堂推广；3、所辖区域内户外宣传推广活动的联系与洽谈；4、所辖区域内核心超市及核心酒楼的品牌宣传推广；职位要求：1、年龄20-38岁，***，高中及以上学历；2、工作积极主动，认真负责，沟通能力较强；3、具备快消品行业经验或有此方面资源者优先考虑；薪酬福利：1、薪酬：综合月薪在4500以上，综合年薪6万元以上；2、住宿：在每个城市免费提供小区住宿；3、社保：购买五险一金；4、福利：为员工提供丰富的业余活动和文体娱乐，如集体旅游、团队活动等各种福利待遇。5、晋升通道：初级客户主任-中级客户主任-高级客户主任-资深客户主任 [详情]

工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：5-7 年薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 1

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

工作职责：1、协助营销财务经理完善和制定符合营销业务开展的核算制度及管理办法；2、协助营销财务经理规范和完善相关营销业务流程，完善业务内控体系；3、参与事业部预算的编制，负责预算的整体把控；4、追踪落实各项工作的开展进度情况，确保各项工作有序进行；5、完成上级交代的其他临时工作。任职要求：1、本科及以上学历，财经类学校毕业，具有初级以上职称优先；2、熟悉快消品行业的营销模式，有三年以上营销财务工作经历；3、具有较强的协调沟通能力，具备团队管理能力；4、熟悉国家财税政策、企业财务制度及流程5、工作主动性强，有创新意识，能适应工作出差。性格特征：1、责任心强2、性格坚韧，能吃苦，主动学习意识强 [详情]

工作地区： 广州市 学历要求：中专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

负责产品：天地壹号苹果醋饮料工作地点：根据公司岗位空缺及个人意愿分配，均免费提供中高档小区住宿；联系人：林小姐 15920566642，请直接电话联系或添加微信岗位职责：1、定期拜访客户，执行生动化陈列，宣导销售政策，促进客户下单和售后服务等工作；2、根据区域和时令特点，挖掘销售机会，扩张渠道，提升渠道流通效率；3、执行线下广告宣传工作，如张贴POP、制作店招、路边广告牌等；4、执行区域市场活动，提升和维护品牌知名度、美誉度。 　5、其他与本岗位相关的工作。　　岗位要求：1、中专/高中及以上学历；2、有1-2年以上销售业务经验；饮料、酒水、食品等快消业务代表工作经验者优先；3、逻辑清晰、条理分明、表达流利，具有较好的应变能力和亲和力；4、主动积极、能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力；5、廉洁自律，自觉接受监督，服从管理，有较好的团队协作。薪酬福利1、薪酬：提供行业中具竞争力的薪酬，年薪大约6-10万元；2、住宿：在每个城市免费提供小区住宿；3、社保：参加五险一金；4、福利：为员工提供丰富的业余活动和文体娱乐，如集体旅游、团队活动等各种福利待遇。5、发展机会：每半年有一次的考核晋升机会，给员工提供不同发展路径。（如：初级业务（中级/高级）――小组负责人――办事处负责人――区域负责人……） [详情]

工作地区： 安徽 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：6-9 月薪招聘人数： 2

公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业

职位描述：

岗位职责:1、负责所服务营销区域业务类型岗位的日常及项目性招聘管理（计划、调配、招聘）；2、负责所服务营销区域人力资源各项数据、状况的定期调研工作；3、负责所服务营销区域的销售团队中梯队人员的定期评估调研、内部储备培养、外部挖掘工作；4、及时反馈并协助解决所服务营销区域涉及人资管理中异常及突发事件；5、定期总结分析所服务营销区域招聘及人力资源各项数据。任职资格：1、年龄26岁至35岁，大专以上学历；2、不低于2年针对销售业务模块人力资源招聘、服务支持的工作经验者优先，有快消、零售等销售导向型企业经验者优先；3、具备良好的人际协调能力和人才寻访能力，具备良好的市场业务敏感度；4、该岗位工作地点与区域经理办公地点一致。（可驻地广州） [详情]