专业要求:自动化;电力系统及其自动化;
学历要求:本科及以上
工作经验:1-3 年
薪资待遇:7000-20000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
2、精通windows及Linux平台下的C/C++编程。
3、熟练使用QT、VC++6.0、VS2010等开发环境。
4、熟悉多线程编程,网络编程和界面编程。
5、深入了解TCP/IP,UDP,ftp等常用网络协议。
6、熟练运用常用的数据结构、算法、有严谨的逻辑思维和优良的数学基础。
7、熟悉软件开发流程,有独立软件开发者经验者优先。
8、熟悉SCADA者优先。
9、有较强的工作责任心、团队合作能力及较强的敬业精神。
岗位职责
1、负责公司上机软件开发。
2、 负责公司SCADA系统维护,电力规约驱动编写。
3、负责编写设计文档。
4、服从领导指派的其他任务。
杭州继保公司成立于2008年6月,注册资金5000万元,由一批热衷于电力系统事业的科研技术人员创建而成。
杭州继保的产品有110kV及以下各类微机保护测控装置(含光差、母差、距离,防孤岛),保护已形成多系列、多层次化来满足客户需求。系统屏柜有:PLC屏、励磁屏、工控屏、同期屏、保护屏、计量屏、通讯屏、远动屏、调度数据网屏;交流屏直流屏等。低压的三相电流电压不平衡治理设备,高压的发电机/变压器中心点接地电阻柜等;智能型防凝露除湿装置;交直流充电桩设备等。
杭州继保通过了质量、环境管理体系,职业健康体系的认证。拥有:安全生产标准化三级企业、信息系统集成及服务三级、承装(修、试)电力许可证五级、电力工程施工总承包叁级资质等。
杭州继保2014年评为国家高新技术企业(2017年复审通过),现在是浙江省“双软”企业、浙江省科技型企业、浙江省“隐形冠军”培育企业、杭州市创新型企业、杭州市企业高新技术研究开发中心、小升规“创业之星”企业、“守合同重信用”企业等荣誉,是杭州市自动化协会、浙江输配电行业协会会员、浙江省农村小水电行业理事单位等。
杭州继保具有有较强的电气工程设计与技术服务能力,在电力自动化系统工程方面,提供从设计到安装、调试一体化解决方案。公司产品和服务应用于变电站、水电站、发电厂、工厂及建筑等场景;同时,为光伏、风力发电等新能源领域提供保护控制、自动监测系统的设计开发。
公司用户已遍中国(缺香港)各个省市区,并服务于亚、非、欧、美洲等八十多个国家的用户。