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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责
1、制定月度、季度、年度培训计划并落于实施。
2、制定培训总结,并根据总结进行改进优化培训。
3、制定部门招聘计划,针对招聘情况不断的改进和优化。
4、公司公文的审核以及报批。
5、部门工作的统筹以及细化分工,制定明确的目标。
6、部门人员的协调管理以及工作的分配,监督以及反馈。
7、对现有公司各项规章制度的完善。
8、各项会议的准备以及统筹工作。
9、领导交办的其他事宜。
岗位要求
1、大专以上学历,年龄30-45岁,有五年以上行政人事管理经验。
2、在建立健全公司人力资源部管理制度方面有丰富的经验。
3、有多年劳动合同管理经验,能代表公司解决劳动争议、纠纷或处理劳动诉讼。
4、对熟悉招聘、培训工作,为公司发展提供充足的人才储备。
5、人力资源相关专业毕业、优先考虑;
6、有较强的语言沟通能力以及团队协作能力;
7、对工作有耐心,责任心,积极向上;
8、五年以上行政与人事相关工作经验;
9、持有二级人力资源师证;
10、有两年以上的团队管理以及行政公文制定工作经验;
我们提供:完善的培训机会和职位晋升平台。
我们提供的福利:公司提供五险、全勤奖、岗位优秀奖项、岗位月补贴、餐补、话费补贴、交通补贴旅游、年度福利、中高层月福利发放等基本待遇,年轻的团队提供广大的发展空间,欢迎您的加入。
1、制定月度、季度、年度培训计划并落于实施。
2、制定培训总结,并根据总结进行改进优化培训。
3、制定部门招聘计划,针对招聘情况不断的改进和优化。
4、公司公文的审核以及报批。
5、部门工作的统筹以及细化分工,制定明确的目标。
6、部门人员的协调管理以及工作的分配,监督以及反馈。
7、对现有公司各项规章制度的完善。
8、各项会议的准备以及统筹工作。
9、领导交办的其他事宜。
岗位要求
1、大专以上学历,年龄30-45岁,有五年以上行政人事管理经验。
2、在建立健全公司人力资源部管理制度方面有丰富的经验。
3、有多年劳动合同管理经验,能代表公司解决劳动争议、纠纷或处理劳动诉讼。
4、对熟悉招聘、培训工作,为公司发展提供充足的人才储备。
5、人力资源相关专业毕业、优先考虑;
6、有较强的语言沟通能力以及团队协作能力;
7、对工作有耐心,责任心,积极向上;
8、五年以上行政与人事相关工作经验;
9、持有二级人力资源师证;
10、有两年以上的团队管理以及行政公文制定工作经验;
我们提供:完善的培训机会和职位晋升平台。
我们提供的福利:公司提供五险、全勤奖、岗位优秀奖项、岗位月补贴、餐补、话费补贴、交通补贴旅游、年度福利、中高层月福利发放等基本待遇,年轻的团队提供广大的发展空间,欢迎您的加入。
浙江聚宝盆电子商务有限公司是国内电子商务产品内容服务专家,是国内电子商务产品内容服务行业的领导者,与阿里巴巴淘宝网、浙江网盛生意宝股份公司并列为浙江省网商协会副会长单位,同时也是浙江省工业设计协会副会长单位。现已在杭州、台州、湖州、无锡、义乌等城市设有公司。公司业务以电子商务商品供应链服务管理为基础,以服务咨询、产品创新、品牌塑造为核心,为生产企业和网商以及电子商务零售平台提供电子商务内容服务。公司的核心目标:培育商业精英,打造中国品牌。
公司整合了国内一线电子商务平台与上万家成熟网店,以及国内一流的产品设计团队、公司、高校等资源,并投巨资研发了一套能够与各大平台无缝对接的系统软件,在多个城市设立电子商务专业仓储与后勤保障中心、服务中心、品牌推广中心。为生产企业提供从产品创新设计、品牌战略规划、品牌推广、网络渠道规划与实施、电商专业仓储服务、客户体验服务、供应链系统软件、电商专业管理团队培训等系统性服务,为生产企业实现网上销售和品牌化战略提供整体解决方案,推动生产企业的快速发展。目前公司已为600多个品牌提供了服务,取得了良好的成果。
公司还为广大社会待业青年、大中专学生、妇女、新农民以及网商提供网上创业培训、实训、集中办公、网店规划、管理咨询、产品供应、产品摄影及文案编辑、营销策划、电商仓储物流等一系列专业服务,为他们提供网络创业服务平台。通过系统化的扶持、专业化的服务,培育了上千名创业精英,帮助他们实现创业梦想,形成了真正的网络创业梦工场。
聚宝盆,电子商务产品内容服务的倡导者与领跑者。我们将一直秉承“超越客户所期望”的经营准则,为更多的企业和创业精英提供优质服务,共创电商时代新辉煌!
更新时间:2024-07-08
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