专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：10-18万 年薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1、开发前期阶段的技术可行性分析论证,撰写可研报告；
2、图纸深化设计，包括系统图、设备布置图、现场布线图、防雷接地图等；
3、施工设计图纸的绘制、审查校对；
4、地面集中式及分布式光伏电站和车棚光储充系统设计及优化；
5、能够担任110kV及以下电压等级接入系统设计。
任职资格：
1、电力、电气方面专业，专科以上学历；
2、2年以上大中型光伏设计经验，熟悉光伏电站整体设计思路, 曾担任项目负责人工作经历优先考虑；
3、较强的学习和运用新技术的能力，具有良好的心理素质以及团队合作精神，有较强的责任心。
江西博微新技术有限公司，成立于2000年，坐落于江西省南昌国家高新开发区。博微深耕电力、发展环保，是集软件研发、项目定制、设计咨询与数据服务、工程智能化建设、系统集成为一体的知名科技型企业。公司旗下设有北京博微广华有限公司、江苏博微电力科技有限公司、江西博微智能化工程有限公司、江西博微置业有限公司、江西博微电力设计有限公司等五家全资子公司。
作为电力信息化领域的领跑者，博微以高新技术产品为企业的先导，不断研发新产品、打造新品牌。围绕工程建设全生命周期，信息化成果覆盖基建、运检、物资、财务等多业务口径，同时结合电网工程现场施工运维，助推软件产品实用化，为全国超过3万家企业用户、数十万电力人提供专业应用服务。
作为生态环境领域的信息化先锋，博微与理工环科（股票代码：002322）战略合作，聚焦智慧环保、生态环境大数据、环境数据智慧决策分析三大业务方向，依托大数据处理及分析技术，建立起从数据的采集、监管、业务处理、科学决策、智慧运维为一体的整体解决方案。
多年来，博微获得过许多荣誉。2013年荣获国家规划布局内重点软件企业、省级企业技术中心称号；2014年荣获国家火炬计划重点高新技术企业称号；2015年成立国家级博士后科研工作站；在2018年成为中国十大影响力品牌，取得了历史性的突破。
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工作地区： 深圳市 学历要求：初中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 20
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作内容1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你）3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累）4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘***桶金）7.提高自身学习力和修养；（面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我）8.为客户提供良好的客户服务；（服务客户为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来）【营销岗位要求】1、年满18周岁，无学历要求，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好即可；2、想挑战高底薪高提成，热爱销售，想证明自己、能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核；4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；薪资福利：1、底薪4700起+提成（35%--81%）+五险一金2、新人培训+成长培训+外部培训+拓展培训+管理培训3、免费网络端口+月度奖励+社保+住房公积金+深户指标+出国旅游4、内部良好的晋升通道+专业的新人培训机制+丰厚的收入+学习创业的理想平台5、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）+各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）6、月薪十万，年薪百万，不是梦。一年买车，两年买房，没有做不到，就怕不敢想，不敢试7. 良好的上班时间早九晚七 [详情]
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