专业要求:电气工程及其自动化;
学历要求:大专及以上
工作经验:5年
薪资待遇:8000-15000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责 负责高低压成套项目的售前技术沟通及项目方案和图纸设计及调试工作。
人才需求条件:
1.岗位要求年龄:28岁-45岁
2.性别:男士优先
3.学历:电子、电气或相关专业,大专
4.经验要求:5年以上工作经验
技能要求:熟悉中置柜,交流配电柜(控制柜),配电箱(控制箱),电气及工艺设计图熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气元器件选型
杭州继保公司成立于2008年6月,注册资金5000万元,由一批热衷于电力系统事业的科研技术人员创建而成。
杭州继保的产品有110kV及以下各类微机保护测控装置(含光差、母差、距离,防孤岛),保护已形成多系列、多层次化来满足客户需求。系统屏柜有:PLC屏、励磁屏、工控屏、同期屏、保护屏、计量屏、通讯屏、远动屏、调度数据网屏;交流屏直流屏等。低压的三相电流电压不平衡治理设备,高压的发电机/变压器中心点接地电阻柜等;智能型防凝露除湿装置;交直流充电桩设备等。
杭州继保通过了质量、环境管理体系,职业健康体系的认证。拥有:安全生产标准化三级企业、信息系统集成及服务三级、承装(修、试)电力许可证五级、电力工程施工总承包叁级资质等。
杭州继保2014年评为国家高新技术企业(2017年复审通过),现在是浙江省“双软”企业、浙江省科技型企业、浙江省“隐形冠军”培育企业、杭州市创新型企业、杭州市企业高新技术研究开发中心、小升规“创业之星”企业、“守合同重信用”企业等荣誉,是杭州市自动化协会、浙江输配电行业协会会员、浙江省农村小水电行业理事单位等。
杭州继保具有有较强的电气工程设计与技术服务能力,在电力自动化系统工程方面,提供从设计到安装、调试一体化解决方案。公司产品和服务应用于变电站、水电站、发电厂、工厂及建筑等场景;同时,为光伏、风力发电等新能源领域提供保护控制、自动监测系统的设计开发。
公司用户已遍中国(缺香港)各个省市区,并服务于亚、非、欧、美洲等八十多个国家的用户。