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更新时间:2024-07-05
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更新时间:2024-07-05
更新时间:2024-07-05
更新时间:2020-07-14
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工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业: 互联网/电子商务
职位描述:
工作职责:岗位职责:1、负责入转长离异动手续办理、人员档案管理、劳动合同签订管理等,定期优化流程;2、负责考勤监控分析,定期输出考勤报表;2、维护人事信息数据,统计分析各类人事报表;4、为员工提供服务与咨询,维护员工关系;5、高效执行上级交办的工作任务,配合部门各项工作。任职资格:任职要求:1、2年工作经验,优秀应届毕业生可接受;2、本科以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业;3、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、熟悉使用办公软件操作,熟练掌握EXCEL、PPT;5、具有亲和力,工作细心,有较强有协调能力和应变能力,能承受工作压力。 [详情]
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