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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:1年以下

薪资待遇:5600-12000 月薪

招聘人数:20

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2024-05-22

有效期:

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 江苏-南通市

岗位职责:

1. 负责风电场机组的日常检修、排故、维护等工作,保障现场机组安全、稳定的运行;

2. 负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理,及相关信息、资料的记录、收集和报表编制工作;

3. 负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理;

4.负责分析、整理现场风机运行记录,能提出改进建议;在对现场风电机组运行研究的基础上能提出优化风机运行性能的方案。

任职条件:

1. 持有安监局下发的低压电工证和高空作业证(有效期内);

2.工作地点:(工作性质为项目制,原则上分配到离家最近的项目),能接受区域调动;
3.有团队合作精神,品行端正、身体健康(无恐高等禁忌症);

4. 特别优秀者可适当的放宽条件。
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更新时间:2019-07-31

蓝月亮(中国)有限..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5-7 月薪招聘人数: 1

公司性质:其他公司规模:所属行业:日化生产企业

职位描述:

1、组织跟进劳动合同、保密协议、竞业限制协议的签订、续订、变更工作。2、负责分公司社保公积金各项业务办理、考勤收集3、受理员工的各类咨询并跟进及时处理;4、处理各种集体劳动争议,接洽劳动监察大队及相关政府部门与用工相关事宜;5、负责建立和完善员工沟通渠道,关注员工动态,做好员工关怀6、协助各部门梳理人员架构清单、人员登记处理,按公司的人员管理政策开展工作;7、各劳动法相关法律法规、企业制度的咨询和回复;了解人力资源管理知识,熟悉公司人力资源管理的各项规章制度;任职资格:1、反应能力快,具有敏锐的洞察力,适应快速变化;2、较强的沟通协调能力,良好的抗压能力;3、熟悉法律法规,具有法学、人力资源相关专业;4、具有一定的文书撰写能力;5、有一定的集体争议、劳动仲裁处理经验;具有较强的独立工作能力,执行力强6、良好的数据处理能力;7、细致度高; [详情]

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