专业要求:城市轨道交通工程技术;铁道工程技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:10年以上
薪资待遇:20000-30000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
(1)负责电力技术规章管理、建立健全维护管理制度,明确电力设备修程修制,制定电力设备质量标准、工作流程和作业指导书等,并组织落实。
(2)负责监督管内电力设备日常维护维修管理工作,指导落实生产,全面完成各项任务指标,确保设备达标。
(3)负责电力设备维护成本管理,年度维修成本预算,加强成本支出控制。
职位要求:
(1) 电力类相关专业。
(2) 大学本科及以上学历(含函授)。
(3) 在铁路运营单位工作15年以上,担任过副段长、部门副主任及以上职务。
今天韦立国际集团控制和运营船只超过100艘,并拥有一支由37艘散货轮组成的自有船队,其中包括两艘大灵便型散货轮,1艘巴拿马极限型散货轮,34艘好望角型散货轮,总载重吨位达到648.2万吨,韦立船队总运力目前位居全球第17名。韦立的物流过驳船队拥有8座大型海上浮吊平台,两座海上过驳平台,以及近百艘驳船、海上拖轮、港口辅助拖轮、加油船和浮船坞组成的海上转运过驳系统。
2014年,韦立国际集团联合中国魏桥集团、中国烟台港集团和法国UMS组成三国四方“赢联盟”,进入几内亚从事铝土矿开发。短短5年时间,韦立国际集团引领的赢联盟已经成为几内亚最大的铝土矿生产者,累计生产、出口铝土矿超过1.3亿吨,供应了中国铝土矿进口量的一半以上。今天,在韦立引领的赢联盟的努力下,几内亚已经成为世界最大的铝土矿出口国和中国最大的铝土矿供应国。为了实现铝土矿项目的经济、环保和可持续发展,2019年3月,韦立主导的赢联盟斥资7亿美元,自主管理和修建长约125公里的达圣铁路,服务赢联盟圣图矿区铝土矿开采运输,和沿途各大铝土矿企业。
赢联盟在几内亚的基础设施方面已经累计投资了近30亿美元,创造直接就业岗位1万多个,间接就业岗位超过2万个,惠及10多万家庭。据世界银行估算,赢联盟项目对几内亚GDP贡献超过10%。与此同时,赢联盟在几内亚以“尊重、包容、协作、发展”的文化理念为指导,最大程度回馈当地社会和人民,累计投入超过3000万美元用于社会公益事业,包括修建蔬菜种植示范基地、公路、桥梁和水井,捐建医院学校和清真寺、改善社区居民生活条件、免费技能培训和增加当地就业机会等等。目前,韦立国际集团正式提出建设一流的航运企业、一流的矿业企业和一流的铁路企业三大战略目标。