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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:10年
薪资待遇:15000-18000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1、全面负责公司的生产经营、行政和业务活动,努力营造良好的企业发展运营内外部环境;
2、组织实施公司全局业务发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划;
3、负责开展降本增效和创新管理,各项指标和管理制度的落实,严格纪律,树立正气,充分发挥团队正能量;
4、具备丰富的铝加工企业生产经营管理知识,全面掌握公司生产经营管理过程,了解市场经济运作规律,并能结合企业实际加以运用;
5、具备从事企业生产经营管理工作实践经验,铸轧、冷轧、箔轧生产工艺和流程。
6、具备组织管理能力和企业创造效益的能力,能够发现人才,知人善用,调动员工主观 能动性;
7、具备很好的自我约束能力和清正廉洁的奉献精神;
任职要求:
1.从事铝加工行业10年以上从业经历;
3.拥有15台机以上生产规模经验,连续担任总经理5年以上,熟悉铝加工生产;
4.熟练使用办公软件,具备较强的管理能力、数据分析能力、组织协调能力;
1、全面负责公司的生产经营、行政和业务活动,努力营造良好的企业发展运营内外部环境;
2、组织实施公司全局业务发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划;
3、负责开展降本增效和创新管理,各项指标和管理制度的落实,严格纪律,树立正气,充分发挥团队正能量;
4、具备丰富的铝加工企业生产经营管理知识,全面掌握公司生产经营管理过程,了解市场经济运作规律,并能结合企业实际加以运用;
5、具备从事企业生产经营管理工作实践经验,铸轧、冷轧、箔轧生产工艺和流程。
6、具备组织管理能力和企业创造效益的能力,能够发现人才,知人善用,调动员工主观 能动性;
7、具备很好的自我约束能力和清正廉洁的奉献精神;
任职要求:
1.从事铝加工行业10年以上从业经历;
3.拥有15台机以上生产规模经验,连续担任总经理5年以上,熟悉铝加工生产;
4.熟练使用办公软件,具备较强的管理能力、数据分析能力、组织协调能力;
河南升华新能源材料科技有限公司成立于2017年8月,注册资金5000万元。目前拥有行业先进制造设备铸轧机、熔炼炉、保温炉、冷轧机、拉弯矫直机、退火炉等多台套,从熔炼、铸轧、冷压延、退火、矫直,具备完整的铝板带箔加工生产工艺手段及产品质量控制体系,已形成1060/1100/8006/8011/3003等为主的产品结构系列,通过ISO9001质量体系认证,注册商标“升华新科”。产品广泛应用于建筑、能源、餐饮、电子电器、汽车、机械、化工轻工、医疗等行业,市场前景广阔,在铝加工行业具有较高的声誉。
公司以技术创新为核心,持续投入重资用于产品和技术研发,目前拥有1项发明专 利和20余项实用新型专 利,获得河南省科技型企业、河南省铝板带箔加工工程技术研究中心、河南省有色金属加工转型升级项目等多项殊荣。
公司秉承“致力于铝基新材料制造创新,为客户提供产品和服务”的精神,搭建员工实现自我价值平台,汇集技术、人才、营销网络及设备制造优势,依靠精诚的团队、精创的意志、精益的管理,致力打造为客户提供产品和服务、勇于承担社会责任、技术导向型高附加值铝产品制造标杆企业,带领区域铝加工业集聚壮大,为铝加工产业发展贡献力量。
更新时间:2019-04-10
更新时间:2019-04-10