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专业要求：桥梁与隧道工程;地下工程与隧道工程技术;道路与铁道工程;
学历要求：不限
工作经验：5年以上
薪资待遇：12-18万 年薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1.专科以上学历，土木工程、工程造价相关专业，助理工程师以上职称。
2.从事公路工程中的路基、桥梁、隧道、路面施工成本合同管理工作3年以上。
3.在项目经理授权、领导下，完成对成本控制、合同管理、工程计量与结算等工作；
4.主持召开项目月度成本管理专题会议，进行项目成本的预测与分析，组织编制项目成本控制目标，并按期组织经济活动分析；
5.按公司要求，组织项目工程劳务分包队伍的资格审查、招评标与合同签订工作；负责公司授权范围内工程劳务队伍的资格审查、招评标与合同签订工作；主持分包合同交底，监督分包合同的履行；
6.主持追加索赔策划与实施，组织工程计量、工程结算和分包计量、支付与结算管理；
7.进行信息化管理，根据实际情况，进行信息系统的录入、跟踪管理；
8.负责按期编制上报项目风险管理控制报表；
9.负责定期组织开展项目成本与追加索赔研讨活动；
10.进行本部门信息化管理，根据实际情况，进行信息系统的录入、跟踪管理。
（试用期六个月）
2.从事公路工程中的路基、桥梁、隧道、路面施工成本合同管理工作3年以上。
3.在项目经理授权、领导下，完成对成本控制、合同管理、工程计量与结算等工作；
4.主持召开项目月度成本管理专题会议，进行项目成本的预测与分析，组织编制项目成本控制目标，并按期组织经济活动分析；
5.按公司要求，组织项目工程劳务分包队伍的资格审查、招评标与合同签订工作；负责公司授权范围内工程劳务队伍的资格审查、招评标与合同签订工作；主持分包合同交底，监督分包合同的履行；
6.主持追加索赔策划与实施，组织工程计量、工程结算和分包计量、支付与结算管理；
7.进行信息化管理，根据实际情况，进行信息系统的录入、跟踪管理；
8.负责按期编制上报项目风险管理控制报表；
9.负责定期组织开展项目成本与追加索赔研讨活动；
10.进行本部门信息化管理，根据实际情况，进行信息系统的录入、跟踪管理。
（试用期六个月）
浙江欣悦建设集团有限公司是一家主要从事国家交通工程建设的专业化施工企业，始创于2019年。公司注册资本壹亿元，拥有市政公用工程专业总承包贰级资质、公路工程专业总承包叁级和劳务分包不分等级等资质。
公司自成立以来树立“内聚人心、外树形象”的企业愿景，依靠良好的市场信誉、优良的工程质量、 稳健的经营理念树立品牌形象，立足浙江、面向全国，积极开拓公路和市政工程市场，不断扩大市场占有率，业务遍及浙江省内外。参建的所有项目质量优良，并以实际行动赢得了业主及社会的广泛赞誉和好评。
公司始终坚持“以顾客为中心”追求卓越，不断适应内外部环境变化，实现管理与技术创新。在企业、员工、顾客和相关方共同发展的基础上，培育“诚信共赢，拼搏奉献，持续改进，超越自我”的核心价值观。将“创造价值、利润和效益”作为企业生存发展的生命导向，按照现代企业制度的要求，逐步完善与市场竞争相适应的企业法人治理结构运行机制，依靠科技进步，发扬团结求实，创新奉献精神，努力把公司发展成具有一定经济实力及施工实力的跨地区、跨行业的多元现代化企业。
公司是一家按现代企业制度建立起来的年轻企业，目前公司内部管理现代、规范，年轻人在这个团队中占绝大多数，公司和员工个人发展潜力无限。正值公司不断发展壮大之际，诚邀志愿投入交通建设事业的社会精英人才和公司一起共创伟业！
