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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：11000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、负责本围绕公司下达的生产任务，落实车间设备管理的各项工作，建立健全各种设备台帐，努力提高设备运行率，确保生产顺利进行；
2根据设备运行情况，组织编制维修车间各种备品备件月度计划，抓好修旧利废工作，努力降低设备维费；
3、负责编制车间日检修计划，加强维修工点巡检工作的指导及监督检查，及各项检修项目完成情况，确保检修质量；
4、负责车间内设备包机工作的落实和考核工作，做到奖罚分明；
5、负责主持车间维修工的学习讨论会，加强维修工基本技能及安全知识培训，强化班组建设，努力提高设备运行率；
6、根据设备运行情况，协助设备科制定相应的年度，月度检修计划；
7、按时完成厂部领导及公司设备主管部门交办的其他工作任务；
2根据设备运行情况，组织编制维修车间各种备品备件月度计划，抓好修旧利废工作，努力降低设备维费；
3、负责编制车间日检修计划，加强维修工点巡检工作的指导及监督检查，及各项检修项目完成情况，确保检修质量；
4、负责车间内设备包机工作的落实和考核工作，做到奖罚分明；
5、负责主持车间维修工的学习讨论会，加强维修工基本技能及安全知识培训，强化班组建设，努力提高设备运行率；
6、根据设备运行情况，协助设备科制定相应的年度，月度检修计划；
7、按时完成厂部领导及公司设备主管部门交办的其他工作任务；
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