四川团队经理招聘_中国人寿保险股份有限公司成都市分公司锦城营销服务部招聘团队经理

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团队经理

专业要求：

学历要求：大专及以上

工作经验：不限

薪资待遇：6000-10000 月薪

招聘人数：若干

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2022-08-10

有效期：

年龄要求： 不限

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 四川-成都市

岗位职责:

1.发展团队规模，发掘并培养新人

2.负责团队打卡、培训等

3.适应并掌握各项管理项目的内容

4.整理老客户保单

5.负责与老客户关系的日常维护

任职资格:

1.年龄22-45岁之间

2.专科及以上学历，并持有毕业证书

3.拥有领导能力、口才能力、亲和力高

4.普通话标准

5.积极参与公司的各项培训，学习能力上

6.年龄22-45

7.征信良好

8.忠于国家忠于党，拥有爱国赤子心

薪资待遇:

1.薪资构成:双重基本工资（4k+阶梯式薪资）+职务津贴+团队筹建奖励+各类奖金

2.五险一金，健全养老体系

3.工作时间:早上8:40上班，两小时午休，16:30下班，不加班，周末双休

4.年终奖、生日福利、团队聚餐、外出旅游…

晋升渠道: 公平竞争一视同仁，用自己能力说话。

组经理高级组经理处经理区域总监提供合同承诺晋升条件，每季度末一次考核，达成标准即可晋升！

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中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿或中国人寿保险）是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达******亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值最大的上市寿险公司。