专业要求：机械工程类;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：25-35万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
2、熟悉ISO9001、TS16949质量体系，能用精益生产思想指导生产改善；
3、对生产、物控、设备等有独特的管理经验；
4、机械制造行业工作经历丰富，五年以上生产经理、三年以上生产主管职位工作经历；
5、良好的组织协调、人际沟通能力；
6、有吃苦精神、管理风格雷厉风行。
中美合资上海友升铝业有限公司成立于1994年，是专业的铝制品研发、生产和营销一体化的企业，也是上海地区最大的铝挤压产品制造企业，具有熔铸、挤压、深加工等生产加工能力。公司注册资本3000万美金，员工逾400人，占地面积逾56000平方米，2011年销售收入3.5亿人民币.
公司致力于应用国际先进的管理体系提供高质量的产品和服务，并确保员工的安全健康，加强环境保护。公司已通过ISO9000、TS16949等国际质量管理体系认证以及ISO 14001环境管理和OHSAS 18001职业安全与卫生管理体系认证。
我司目前主要配套的客户有奔驰、VOLVO、通用、大众、神龙、东风汽车等世界驰名汽车厂商，友升始终把领先的技术、卓越的质量和体贴的服务放在第一位，以满足客户的全方位需求。 这也是友升能够不断赢得新的市场契机的关键所在。客户的利益不仅来源于友升在产品方面专业的技术，更得益于整个公司系统、完善的技术支持。
面对新的机遇和挑战，公司以铝合金车身部件铝制保险杠、热交换管路、减震金属件、ABS/ESP铝合金阀体等为核心产品，坚持创新求变的进取意识，务实求真的工作作风，和谐求存的发展观念, 以TS、ERP为基础平台，以5S、TPM为手段，深化经营活动。夯实企业发展基础，提升企业管理水平，把规模盈利，科技创新、诚信立业的持续改进作为第一要务，进一步推行国际化战略，成为世界一流的汽车铝合金产品配套供应商。
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工作地区： 东莞市 学历要求：大专及以上性别要求：女
工作经验：1-3 年薪资待遇：6000-8000 月薪招聘人数： 1
公司性质：民营企业公司规模：500 - 999人所属行业：锂电池类
职位描述：
1.应聘人员的预约，接待及面试； 2.负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等; 3.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 4.公司内部员工档案的建立与管理; 5.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 7.负责部门一些日常行政事务，如各类盖章申请的管理等，并配合上级做好行政人事方面的工作; 8.负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档; 9.协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作; 10.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等; 11.负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等; 12.负责组织企业文化建设工作，包包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 13.其他突发事件的处理 任职要求： 1.思路清晰，处事调理清楚 2.年龄:25岁以下，有相关工作经验即可 3.大专以上文凭 [详情]
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