岗位职责：
（一）在综合管理部经理的领导下,建立、完善并执行公司人事管理制度，编制各岗位工作职责及入职要求，建立健全岗位责任制。
（二）负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
（三）负责编制员工绩效考核方案，严格落实公司岗位绩效考核体系。
（四）负责组织公司与员工签订劳动合同，建立健全员工的人事档案和工作业绩档案，承办对员工的考核，负责员工绩效工资、奖惩、差假、奖金等的核定。
（五）负责编制员工年度培训计划并监督落实培训情况。
（六）负责办理员工的各类社会统筹及商业保险、住房公积金，编制劳保护品计划。
（七）负责协调员工关系，解决劳动纠纷，避免劳动风险。
（八）负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。
（九）负责公司员工的日常考勤管理统计和纪律监察，编制每月工资报表。
（十）负责公司人力资源信息的上传下达工作。
（十一）负责公司车船票、机票的预定及酒店的预定。
（十二）礼品、办公用品、劳保用品的出入库管理。
（十三）负责主办或协办向有关政府部门的项目申报、年检、申领各类证照，完成批文手续及出境手续事宜。
（十四）在综合管理部经理领导下，协助做好行政、后勤接待、企业文化宣传等工作。
（十五）对部门工作提出合理化建议，为部门工作水平的提升建言献策。
（十六）负责公司档案管理工作。
（十七）完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.在生产运行部领导下，严格执行生产运行制度及操作规程，在值长指挥下，在主、副控监护下参与机组安全、稳定、经济运行；

2.在主、副控监护下，参与完成机组的启停、运行中调整及异常状况下工作处理；

3.在主、副控监护下，进行辅助设备停、复役操作及公共系统一般操作；

4.在主、副控监护下进行400V以下单项设备的停、送电操作；

5．按规定路线定时、认真的对现场设备进行巡检，发现异常及时报告值长，并采取有效措施进行处理，事后做好记录；

6．能正确使用安全工具和防护用品及消防器材；

7．负责抄表及辅机设备的操作调整；

8．设备发生事故时，协助副控迅速果断地按事故处理规程进行处理；

9．主动加强专业技术知识学习，提高操作水平和事故处理能力；

10．在正常运行中除做好本职工作外，协同副控搞好机、炉、电、化运行监视、调整和定期工作；

11.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.在生产管理部领导下，在值长统一指挥下，严格执行生产运行制度及操作规程，在主控的指导下做好运行操作工作，保障完成生产任务；

2.迅速正确地执行值长（主控）的命令和指示，完成机组的启停、运行中调整及异常状况下处理工作；当有其它领导下达操作命令时，操作前应向值长（主控）汇报；

3.对所辖设备按巡回检查制度进行检查，严格执行“两票三制”，每班至少巡检四次，检查厂房照明，填写《巡回检查签到卡》，努力查找设备运行中的不安全因素，按规定巡视检查设备运行情况，发现异常及时报告值长（主控）并做好记录；

4.在主控监护下进行400V以下单项设备的停、送电操作，辅助设备停、复役操作及公共系统一般操作，做好每周的定期试验工作；

5.设备发生事故时，在主控的领导下迅速果断的按事故处理规程进行处理；

6.及时汇报设备系统运行情况，做好交接班工作，认真填写交接班记录，参加值内的培训工作，不断提高操作技术水平和技能；

7.做好设备检修前的安全措施和检修后的验收工作；

8.主动加强专业技术知识学习，提高操作水平和事故处理能力；

9.加强与其他运行人员的沟通和联系，根据负荷变化及时调整各运行参数在规定范围内，保证设备在额定工况下运行；

10.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.在生产运行部领导下，协助值长做好本值管理工作，必要时代替值长全面负责本值工作，确保生产安全；

2.协助值长监督、检查、考核本值的人员劳动纪律，制止和纠正违章作业，禁止无关人员进入生产现场，保护好事故现场；严格执行“两票三制”制度，确保设备人身安全；

3．正确执行值长指令，负责主盘的监视，保证设备参数的稳定和设备系统的安全运行，做到勤调整、勤分析，完成当班各项指标任务；

4.负责对设备按巡回检查制度进行检查，巡回检查应按照规定的周期、线路、项目进行，巡回检查中应同时进行设备清洁工作及加换润滑油、调整冷却水等设备维护操作，每班至少巡检二次，填写《巡回检查签到卡》，对发现问题及时汇报值长并做好记录；

5.随时协助其它运行人员处理突发事件，当班责任设备发生异常或事故时，必须亲自操作主盘，果断地迅速处理，并及时报告值长保证设备正常运行；

6.努力查找设备运行中的不安全因素，做好设备缺陷记录，对重大缺陷应同时做好安全措施和事故预想；

7.及时汇报设备系统运行情况，做好交接班工作，认真填写交接班记录，参加学习组织好本值的培训工作；

8.做好事故预想，正确、果断处理故障，发现设备缺陷及时联系有关人员处理和填写缺陷通知单；

9.做好设备检修前的安全措施和检修后的验收工作，严格执行工作票、操作票制度；

10.每班定时准确填写专业《运行报表》，同时协助值长监督各运行人员完成报表、台账的规范填写；

11.主动加强专业技术知识学习，提高操作水平和事故处理能力；

12.对部门工作提出合理化建议，为部门工作水平的提升建言献策；

13.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.编写热控专业工作计划、检修操作规程、检修作业指导书和管理规章制度，对生产中出现的热控检修问题提供技术支持和解决方案；
2.负责编制热控设备的预防措施，并监督落实其实施情况；
3.负责编制热控专业设备检修计划、备品备件计划，审核设备系统控制参数；
4.负责主持热控专业各项工作，每天深入现场了解掌握设备健康状况，督促维护检修单位按计划和要求完成本专业工作并指导班组的检修维护及事故处理，不断改进和完善检修管理方法，对设备重大缺陷和异常情况及时提出处理意见；
5.负责热控专业缺陷管理，定期进行设备运行状况分析和缺陷分析，制定有效的措施，提高设备健康水平；
6.负责处理热控设备检修、设备更新等项目的技术问题，检查设备运行情况，督促检修人员严格执行“两票三制”等制度；
7.参与热控专业范围内的安全事故调查分析；
8.负责整理相关设备说明书、图纸等相关资料，建立健全专业台帐和统计分析、上报和归档工作；
9.参与热控专业范围内的安全事故调查分析和事故演练；
10.负责热控专业对口的对外协调和接待工作；
11.负责热控专业各项技术监督工作；
12.负责全厂监控系统维护工作；
13.负责地磅房地磅的定期校验工作；
14.负责燃料结算信息化系统的运行维护工作；
15.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.负责制定化水运行、化验操作规程、制度及各岗位工作标准，并监督实施和考核。

2.负责监护化水运行重大操作并提供技术指导。

3.负责化学专业、化验工作的技术管理工作，定期对化水运行工作日志、化验报表等各项记录进行总结分析，建立化水运行及化水设备管理台账，了解设备运行情况，保证设备的安全经济运行。

4.负责编制化水、燃料化验人员的技术培训计划，并监督落实培训情况，组织技能考试，提高运行人员的事故处理能力和操作水平。

5、对化水运行存在的异常情况和安全隐患进行分析并提出解决方案，落实整改情况，保证设备正常运行。

6.负责检查化水运行、化验的公用、常用工具、备品备件、记录表格、化学药品等的使用情况，及时编制采购计划后上报审批。

7.参与化学、化验专业范围内的安全事故调查分析和事故演练。

8.做好化验数据的保密和化验室的管理工作。

9.负责化学专业对口的对外协调和接待工作。

10.负责危险化学品采购申请的办理。

11.负责化学专业各项技术监督工作。

12.负责燃料化验室的技术指导工作。

13.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
1.在总经理领导下，在分管副总经理的指导下开展工作，负责组织拟定生产部门的管理标准、管理流程、作业指导书、检修工艺流程等，贯彻、监督公司相关管理制度，对制度执行情况进行检查、考核，不断总结分析制度执行中存在的问题，对制度提出修改意见；
2．全面负责部门安全生产工作，分管锅炉、化学、热控及计量、化验室日常管理工作；
3．负责抓好生产技术管理及设备日常维护工作；
4．负责组织拟定生产部门的技术、设备管理标准、检修工艺流程，贯彻、监督公司相关管理制度；
5．负责编制全厂的技术检修方案及各项技术监督的管理和落实；
6．负责编制年度停机检修计划，合理调配技术人员及检修人员，控制检修时间；
7．负责编制全厂设备的技术改造方案并全程参与技改工作，对技改工作进行分析评估；
8．负责各专业备品备件的管理工作，每月对生产物质计划进行汇总和统计，并对物资计划进行审核后上报；
9.根据设备情况，组织编写设备维护手册并带领各专业工程师做好设备维护工作；
10.负责编制公司缺陷处理考核制度，定期统计缺陷消缺情况，严把缺陷消缺率和及时率；
11.负责生产技术的安全检查和监督考核工作，保证设备安全运行，负责生产现场安全文明监督考核工作；
12.完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
（一）在公司财务部经理领导下，根据公司财务制度规定，办理现金、银行的收支结算。
（二）根据资金收支情况，编制各种资金报表和应收账款账龄分析。
（三）根据公司制度的规定办理审核好的各项资金的收付，保证资金支付的合理性和合法性。
（四）按规定领取银行票据和收据，开具银行票据和收据，将银行票据和收据的领用情况进行登记。
（五）负责公司网上银行燃料付款的资料录入和审核。
（六）根据各种付款凭证和银行单据在EAS系统资金明细账录入并与总账进行核对，负责与银行对账，确保账账相符，账实相符，编制银行对账单。
（七）办理公司各项奖补资金工作。
（八）保管和使用公司保险柜。
（九）公司账户的开立、变更、年审和销户工作。
（十）每日清点现金，做到日清月结，并编制现金盘点表。
（十一）完成领导交办的其它工作。

岗位职责：
家住滁州、合肥女士优先考虑

1.在公司财务部经理领导下，按照企业会计准则等会计法规、公司财务制度及公司内控制度的有关规定，严格执行财务制度、内控制度，实现公司财务规范化管理；

2.按照企业会计准则等会计法规、公司财务制度的有关规定，根据实际业务准确进行会计核算；按照税法的有关规定，准确核算企业承担的各项税款，办理纳税申报；

3.按照企业会计准则等会计法规、公司财务制度的规定，根据实际业务准确进行固定资产核算；每年对固定资产进行全面盘点，做到账实相符，保证固定资产的真实完整；

4.按照公司报表报送制度及会计档案管理制度的有关规定，审核报销凭证，及时编制财务报表，装订会计凭证和账簿，管理会计档案，确保完整；

5.每月编制资金预算报表，上网电量统计报表、编制统计报表和财政报表等；

6.根据公司财务电算化管理制度的有关规定，提交EAS使用情况报告，汇报系统应用问题及处理改善情况，当软件运行发生错误时，及时联系系统管理员；

7.在公司财务经理的领导下，加强与财、税、银部门的沟通和联系；

8.负责每月的电费结算工作，开具增值税专用发票，及时送往省供电公司；

9.对部门工作提出合理化建议，为部门工作水平的提升建言献策；

10.负责年度审计工作；

11.负责每月仓库盘点工作；

12.完成领导交办的其它工作。