岗位职责：
岗位职责：
1、登记银行日记账；
2、开具承兑汇票；
3、编制资金流向报表；
4、复核报销款等。
任职要求：
1、会计、财务等相关专业，有会计从业资格证书；
2、有1年出纳工作经验优先；
3、熟练使用各种财务工具和办公软件，有较强的责任心。

岗位职责：
岗位职责：1、参与营运相关规定与流程的审核与制定，确保在门店能被正确的执行；
2、跟进各地区的业绩完成情况，制定巡店指导计划，并予以相应的工作指导；
3、通过巡店和驻店沟通，完成门店标准化检查，并监督门店完成整改。
任职要求：1、具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；2、本科应届毕业生，中药学、药学、制药工程、市场营销相关专业优先。 什么？错过宣讲会？觉得面试路程时间成本高？没关系，大参林大学城双选会就在本周五，让你更直接、更快捷、更高效加入我司！【大参林招聘双选会】本周五大学城新天地时间：2016/12/23 10:00--14:00地点：大学城 GOGO新天地 展位071（广州市番禺区大学城中二横路1号）公交路线：中环东路站（361路、大学城1线、大学城3线、大学城环线1、大学城环线2、番201路、番202路）地铁路线：大学城南D出口坐番202大参林敞开怀抱，期待您的加入！

岗位职责：
上班地点：大参林医药集团股份有限公司工业板块的旗下子公司，广东省中山市火炬开发区东镇东二路60号中山可可康制药有限公司

岗位要求：
1、全日制本科及以上学历
2、5年以上行政管理、人力资源管理经验
3、行政管理、信息管理、公共关系、心理学、工商管理、人力资源管理等相关专业
4、熟悉人力资源管理六大模板，至少能独立操作其中三大模板；熟悉国家人力资源相关政策及法律法规
5、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力、工作分析及总结能力，熟练使用办公软件

岗位职责：
1、人力规划：协助制定药厂组织架构，负责编写及更新岗位说明书
2、招聘与配置：统筹管理药厂的招聘与配置工作，组织安排药厂的招聘信息发布及面试相关工作
3、培训管理：制定药厂培训方案和年度培训计划，组织落实及监督各部门主管开展技能培训
4、薪酬管理：核算药厂月度工资并报批，编制工资报表，制作与发放工资条，审核部分药厂的月度工资并报批，按入职定薪审批件制订转正调薪表，根据年度调薪通知制作调薪表，报批以及跟进审批结果，按公司年终奖指引核算员工年终奖，跟进后续发放工作 ，制订相关薪酬工资方案，建立系统的薪酬体系
5、绩效考核：负责年度责任书的签订，核算年度考核成绩并报批，收集月度/季度KPI考核完成的闸口数据，核算考核成绩
6、员工关系：组织开展执行360测评、胜任力测评、优秀员工评比、员工敬业度调查，监督审核药厂员工社保公积金的购买，以保证其严格按照公司购买标准进行申购，协助总部工业制定药厂员工关系的相关标准流程制度，以规避各类用工风险
7、行政工作：药厂车辆使用分配、协调安排；安排员工年度旅游与报销；组织策划员工文娱活动；配合完成总部下发的临时性工作任务等

岗位职责：
岗位职责：
1、起草、审核公司各类法律文书及合同；统筹与规划集团的保险工作；
2、代表公司处理纠纷、诉讼案件及突发事件等法律事件；针对其他部门提出的法律咨询做相关解答，提供法律意见；
3、根据领导安排参与项目谈判、可行性方案论证、法律政策的研究与分析；
4、协助制定与管理公司法律风险控制制度与流程；完成领导交办的其他事项。
任职要求：
1、法学类专业毕业，大学本科及以上学历；
2、熟悉经济、民商事领域的法律法规；
3、通过国家司法考试者优先；有一年以上零售行业法务经验者优先，有相关工作内容者优先；
4、能适应出差；性格开朗，抗压能力强，学习能力强。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助上级建立企业应付款项结算流程和手续；
2、办理企业应付款项的结算业务；
3、负责应付款项的催付及出货前财务审核业务；
4、定期与供应商和业务核对应付款项帐务；
5、定期编制各种应付帐款报表和进行财务分析；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

任职要求：
1、1年以上工业财务工作经验,独立负责过公司的应付帐款管理工作；
2、大学专科以上学历,财务管理或会计、审计专业毕业，取得有会计证；
3、积极主动，认真负责，善于学习，有高度的团队合作精神。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　4、优秀的应届毕业生也可以适当放宽条件。

岗位职责：
一、 岗位职责：
1、参与公司内部培训策略的制定；
2、分析各部门培训需求，策划、组织实施具体培训；
3、负责内外培训资源的建设与维护；
4、负责培训效果分析与追踪；
5、参与人力资源发展相关的其他工作。
6、协助实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈；
7、联系各类培训机构，协助主管做好培训资源管理；
8、组织培训材料，开发利用培训辅助设施，负责执行培训过程中的事务性工作。

二、 岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学、法律等相关专业；
2、二年以上人力资源培训相关工作经历，致力于往人力培训方向发展； 
3、了解国家人事政策、法律法规，人力资源管理理论基础扎实。

岗位职责：
一、 岗位职责：
1、参与公司内部培训策略的制定；
2、分析各部门培训需求，策划、组织实施具体培训；
3、负责内外培训资源的建设与维护；
4、负责培训效果分析与追踪；
5、参与人力资源发展相关的其他工作。
6、协助实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈；
7、联系各类培训机构，协助主管做好培训资源管理；
8、组织培训材料，开发利用培训辅助设施，负责执行培训过程中的事务性工作。

二、 岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学、法律等相关专业；
2、二年以上人力资源培训相关工作经历，致力于往人力培训方向发展； 
3、了解国家人事政策、法律法规，人力资源管理理论基础扎实。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
2、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作程序，执行人员测试和甄选工作；
3、协助制订招聘计划、策划、组织完成招聘活动，及时进行招聘效果分析；
4、负责执行招聘、录用、考核、任免、辞退及劳资关系管理和人事档案管理。
5、负责人力资源管理的日常事务；
6、管理劳动合同，办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算；
7、填制和分析各类人事统计报表。

二、岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学、法律等相关专业；
2、二年以上人力资源招聘相关工作经历，了解人力资源各个模块；
3、了解国家人事政策、法律法规，人力资源管理理论基础扎实。

岗位职责：
岗位职责：
负责协助生产技术部经理组织安排各车间生产。
任职要求：
1、大学本科或以上学历，中药学、药学、制药工程、药物制剂等及相关专业；
2、5年或以上工作经验；
3、熟悉中药和西药各种剂型，如片剂、胶囊、颗粒剂、口服液生产管理；
4、熟悉液体制剂的质量控制点和工艺参数；熟悉仓库物流和计划管理。
5、熟悉提取车间和茶剂、粉剂、软胶囊生产管理者优先；

岗位职责：
岗位职责：
1、全面负责车间组织管理及生产技术问题的解决；
2、协助相关部门进行设备安装、就位；
3、负责GMP认证文件资料编写、工艺认证、公共系统认证、清洁卫生认证，设备认证；
4、负责车间员工培训、职业引导、思想动态引导；
5、负责车间员工考核评组及工资核算；
6、负责生产批记录、车间偏差、变更审核；
7、完成上级安排的其它工作任务。

任职要求：
1、大学本科或以上学历，中药学、药学、药物制剂等相关专业；
2、5年或以上工作经验；
3、熟悉中药和西药各种剂型，如片剂、胶囊、颗粒剂、口服液生产管理；
4、熟悉提取车间和茶剂、粉剂、软胶囊生产管理者优先；
5、有新厂建设项目经验优先；
6、有新版GMP认证经验优先。

岗位职责：
1、根据公司对浙江市场的发展要求及销售规划，做好区域内市场调研工作、新客户开发，以达到销售业绩的稳步增长。
2、收集整理浙江各地市控销代理商和连锁资料，做好市场调研，物色、刷选出符合公司定位的代理商并督促和指导代理的各种促销活动以及价格、市场的检查；
3、通过出差、电话拜访等方式进行客户业务洽谈，做好跟踪，确定首批品种，签订合同；
4、分析数据，发现问题，提出合理的销售方案；
5、客情维护。
任职要求：
1、大专以上学历，营销、药学相关专业优先；
2、5年左右相关工作经验，熟悉使用办公软件；
3、工作地点常驻浙江，适应出差，对浙江区域连锁、控销招商工作熟悉。

岗位职责：
1、管理店铺日常经营情况，与设计及品类沟通，优化店铺各级页面及商品陈列布局； 
2、监控店铺及行业各项数据，并进行分析，做出策划判断； 
3、策划店铺促销活动方案或专题，并对方案进行执行及跟进； 
4、整理并维护客户数据，制定会员营销方案并执行。
任职资格：
1、本科以上学历； 能熟练使用电脑网络及office软件；
2、有良好的审美意识和文案能力； 
3、有较强的经营管理逻辑思维及统筹能力，针对店铺运营管理有一定心得；
4、责任心强，做事仔细，学习能力强，有良好的沟通和团队合作能力；

岗位职责：
1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；
2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；
3、审查公司对外提供的会计资料；
4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；
5、组织编制与实现公司的财务收支计划、成本费用计划。

任职资格：1、会计相关专业，大专以上学历；
2、3年以上工作经验，有工业会计工作经验者优先；
3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

?工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30，单双休

岗位职责：
岗位职责：1.厂家来货验收
2.熟悉药剂验收流程任职要求：1.中药以及中药学专业，中专以上学历2.吃苦耐劳，做事情认真，沟通表达流畅，有良好的团队合作精神

岗位职责：
岗位职责：
1、负责EBS日常运维，报错财务月结，财务报表的运维；
2、负责总部和地区财务人员的EBS系统使用培训和问题解决；
3、负责地区推广上线，二次开发。
岗位要求：
1、熟悉ORACLE数据库，熟悉PLSQL开发；
2、熟悉对EBS系统的财务模块，包括应收，应付，总账，固定资产，生产模块；
3、本科应届毕业生，或1至3年EBS开发经验均可。

岗位职责：
岗位职责：
1. 负责企业会员管理体系架构搭建；
2. 负责CRM会员管理系统的业务模块的会员资料、制度、流程、实施等；
3. 负责会员社区活动、慢病管理、顾客回访、投诉等。
岗位要求：
1、3年以上会员管理工作经验（有零售CRM工作优先），对零售门店会员管理逻辑熟悉；
2、有良好的职业操守；
3、要有积极工作的热情，有阳光开朗的性格及忍耐力；
4、有较强的学习能力，能够带领团队搭建新模块工作；
5、本科及以上学历，市场营销及相关专业优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助车间主任对组织管理及生产技术问题的解决；
2、协助车间设备安装、就位；
3、协助GMP认证文件资料编写、工艺认证、公共系统认证、清洁卫生认证，设备认证等工作；
4、负责车间员工培训、思想动态了解收集；
5、负责生产批记录初审及车间偏差、变更的落实；
6、完成上级安排的其它工作任务。

任职要求：
1、大学本科或以上学历，中药学、药学、药物制剂等相关专业；
2、1年或以上工作经验；
3、熟悉胶囊生产管理，软胶囊生产管理者优先；
5、有新厂建设项目经验优先；
6、有新版GMP认证经验优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司产品在ios平台应用软件的设计、开发、更新； 
2、根据产品需求开发相关的移动产品；
3、负责所编写模块的各项测试和调整；
4、负责所撰写模块的接口文档；
5、跟进IOS的新技术发展；
岗位要求：
1、熟悉iOS SDK、Http和XML协议及底层API调用；
2、熟练掌握Objective-C，Xcode等相关技术；能独立完成模块功能开发；
3、两年以上ios独立开发经验，并有自己成功申请上架App Store的经历优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：
1、参与前端开发工作, 不限于 PC 端开发, Web App 开发；
2、配合后台开发人员实现产品界面和功能，持续的优化前端体验和页面响应速度，并保证兼容性和执行效率；
3、独立完成常用的Javascript交互效果；
4、在进度规定的范围内高质量完成指定模块的开发任务；
5、负责软开发、测试和后续升级工作；
岗位要求：
1、熟练掌握html、xhtml、css等前端开发技术；
2、精通HTML5、CSS3、JavaScript等Web前端开发技术，精通Web2.0标准，Ajax、DOM、XML、JSON等相关技术，熟悉页面架构和布局；
3、熟悉微信公众号开发。

岗位职责：
五险一金 免费班车 餐饮补贴 免费小区住宿 生日福利 年终奖金 员工旅游
职位信息
职位描述：
岗位职责：
1、按照项目需求，按时、高质量的完成后台系统的设计、开发、测试、修改bug等工作；
2、给手机端、前端的后台服务系统，支持系统核心业务、部署后端服务；
3、后台系统架构设计,核心代码编写；
4、优化系统性能和架构,提高系统可用性、可靠性、可扩展性；
5、对于项目的中的难点问题,可以进行技术攻关解决；
6、对发布项目进行版本管理。
岗位要求：
1、熟悉Java语言和设计模式；
2、熟练使用Eclipse Java IDE等开发工具，掌握Mysql、oracle等数据库开发；
3、熟悉Struts2，Hibernate，Spring，myBatis/iBatis等开源框架；
4、熟悉java服务端相关开源组件的使用，熟悉 Tomcat，Nginx等Web Server的使用配置与优化；
5、善于沟通，有独立解决问题能力者优先考虑。

岗位职责：
职位描述：
岗位职责
1、负责分析、设计和搭建电商平台系统的技术架构；
2、公司核心业务系统的架构设计与实现；
3、负责部门设计与编码的评审（Design Review和Code Review），把握项目的质量；
4、关键代码实现，技术难点突破和排查；
5、从技术层面带动团队整体实力提升。

任职要求
1、代码编写基础扎实，精通分布式、缓存、消息、搜索等机制；
2、有三年以上使用JAVA进行WEB、app后台开发的经验；精通WEB、APP开发的相关技术；
3、精通主流的JEE框架，比如Struts， Struts2/Webwork，Spring/SpringMVC，iBatis/myBatis等；
4、擅长软件需求与设计，有较好的面向对象分析和设计能力，理解SOA和微服务概念；
5、熟练掌握SQL语言，熟悉MYSQL、ORACLE，熟悉LINUX下的常用命令；
6、具有良好的沟通能力、团队合作能力。

具有下列技能者优先：
1. 大流量、高并发、高性能的分布式系统的设计及应用，擅长性能调优。
2. 有领域驱动设计（Domain Driven Design）及企业数据总线经验者优先。
职能类别：系统架构设计师
关键字：架构师 电商 平台搭建

岗位职责：
岗位职责：
1、承担产品需求调研、需求分析、需求文档整理工作； 
2、承担产品的原型整理和绘制工作；
3、承担项目需求的跟踪管理工作；
4、与业务部门、开发人员进行业务需求沟通和相关协调、推进工作；
岗位要求：
1、熟悉B2C、O2O等模式；
2、熟悉需求分析方法；
3、能熟练应用流程、导图、原型绘制工具；
4、能基于用户场景挖掘出需求背后的痛点，用户动机。

岗位职责：
岗位职责：
1. 负责企业会员管理体系架构搭建；
2. 负责CRM会员管理系统的业务模块的会员资料、制度、流程、实施等；
3. 负责会员社区活动、慢病管理、顾客回访、投诉等。
任职要求：
1、3年以上会员管理工作经验（有零售CRM工作优先），对零售门店会员管理逻辑熟悉；
2、有良好的职业操守；
3、要有积极工作的热情，有阳光开朗的性格及忍耐力；
4、有较强的学习能力，能够带领团队搭建新模块工作；
5、本科及以上学历，市场营销及相关专业优先。

岗位职责：
根据公司市场的发展要求及销售规划，做好区域内市场调研工作、新客户开发，以达到销售业绩的稳步增长。
岗位职责：
1、收集整理各地市控销代理商和连锁资料，做好市场调研，物色、刷选出符合公司定位的代理商并督促和指导代理的各种促销活动以及价格、市场的检查；
2、通过出差、电话拜访等方式进行客户业务洽谈，做好跟踪，确定首批品种，签订合同；
3、分析数据，发现问题，提出合理的销售方案；
4、客情维护
 岗位要求：
1、大专以上学历，营销、医药相关专业优先；
2、3年同岗位经验，能熟练操作办公操作。

岗位职责：
岗位职责 ：
1、协助建立公司员工关系、招聘、组织发展、考核等人力资源制度建设；
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职等手续；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作。
岗位要求：
1、一本以上学历
2、人力资源管理、法学、心理学等专业
3、形象气质佳、应变能力强、专业知识扎实。
福利待遇：
上班地点广州、五险一金、免费小区住宿（芳村花园一带）、双休、免费班车、年终奖、绩效奖金。

岗位职责：
岗位职责：
1、起草、审核人力资源中心综合性工作计划、请示、报告、总结、规划、通知等；
2、追踪督办领导布置的任务，审核并提交答复、处理结果；
3、起草领导重要发言稿；
4、协助领导处理日常事务，与各部门的协调与沟通，及领导相关的所有事宜的安排。

岗位要求：
1、本科及以上学历，汉语言文学、哲学等专业优先；
2、形象气质佳、有较好的文字功底、沟通表达能力佳；
3、有秘书相关经验优先。

待遇：
1、面谈；
2、入职后享受五险一金、免费住宿、带薪年假、免费班车接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州、接收党组织关系等专项服务。

工作时间：
周一至周五 8:30-12:00，13:30—18:00，周末双休。

岗位职责：
1、***，身高168cm以上；
2、20—40周岁，身体健康，综合素质好，无犯罪记录，有吃苦耐劳精神；
3、退伍军人或有物业安全管理工作经验者优先；
4、责任心强，服从公司管理，有较强的安全意识；
5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责编制全公司新店、整改店的工程项目预算；
2、负责复审工程项目的增项、变更及费用跟踪管理；
3、负责复审工程结算项目；
4、执行部门条线相关的工作流程及制度。
任职要求：
1、1年以上工程预结算项目工作经验优先；
2、较强的沟通表达能力；
3、能单独完成工程项目工作。

?

岗位职责：
岗位职责：
1、负责设计公司月度促销、开业、对抗、社区、参茸、母婴、地区等活动DM设计；
2、负责设计门店终端广告物料；
3、负责门店终端应用规范；
4、协助公司其他部门的需求设计（如：画册、手册、会议物料等）；
5、月度微信页面设计。
岗位能力：
1、本科及以上，视觉传达设计及平面设计专业优先；
2、熟练操作CorelDRAW、会psd、ai；
3、2年以上工作经验优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、为高层经理及以上职位者提供文秘服务，协助公司高层进行日常工作安排；
2、负责公司重要会议筹备、记录，负责领导日常签批件的流转、密级文件管理，规范公司公文管理；
3、本部门和各药厂每周、每月的工作总结和计划的收集、整理，包括word、PPT文档；
4、负责完成领导交办的其他工作；
5、本部门下属各药厂的各类申请、报告、报表等文件的整理、沟通协调、跟踪、归档等工作；
6、负责公司部分对外联络工作，参加商务谈判与负责接待客户来访。

任职要求：
1、本科及以上文化程度，形象气质量好，熟悉基本的商务礼仪；
2、1年以上行政管理、人力资源管理经验优先，应届生可择优考虑；
3、行政管理、工商管理、人力资源管理、公共关系、信息管理、心理学、等相关专业；
4、熟悉国家相关的政策、法律法规，有较强的组织协调能力、工作分析能力、沟通能力，熟练使用办公软件。

岗位职责：
招聘7-11店员，实习生也可。工作地点：广州市白云区金沙洲工作内容：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。职位要求：1、学历不限；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。面试地点：广州市荔湾区龙溪大道410号大参林医药集团总部联系人：黄小姐******

岗位职责：
招聘7-11便利店店长1人，工作内容及要求如下：1、负责领导本店所有员工为顾客提供优质周到的服务；2、全面实施门店管理，确保门店处于良好正常的运作状态中；3、负责本店的所有商品陈列、维护；4、负责商品的订货、验收，以及门店所有商品的库存管理，本店的缺货控制；5、执行老板下达的各项任务，完成每月指标；5、监督门店商品损耗管理；6、掌握门店各种设备的维护保养；7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；8、负责对店内员工的培训工作。任职资格：1、学历不限，；2、有便利店管理工作经验优先，具有较强的店务管理经验；3、精通商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄18-35岁。工作地点：白云区金沙洲面试地点：广州市荔湾区龙溪大道410号

岗位职责：
岗位要求：1、 负责相关产品类目的日常运营（产品上下架、申报活动等等）；2、负责商品类目的分析，负责商品及类目的规划，并协调采购部组织货品；3、对店内各类促销活动策划，监控、并收集数据信息；4、 优化店铺架构、页面、流量，协调第三方官方资源及外网推广。任职资格：本科及以上学历，药学或电子商务相关专业，党员优先；1年B2C平台（天猫、京东等）运营经验优先。【福利待遇】入职后享受五险一金、免费住宿、带薪年假、免费班车接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州、接收党组织关系等专项服务。【工作时间】周一至周五 8:30-12:00，13:30―18:00，周末双休。

岗位职责：
岗位职责：1.负责连锁药店报税账簿记账凭证的编制、记账、结转、报表出具等相关工作；2.负责连锁门店资金核算，核对资金往来款项；3.负责及时装订凭证，账簿等，妥善保管会计资料及文件。岗位要求：1.本科或以上学历，财务会计相关专业，有经验者优先；2.具有扎实财务管理理论与实操技能，熟悉财务软件；工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神，服从调动，党员优先。

岗位职责：
职位概述：全面负责药店管理工作，包括但不限于销售管理、商品管理、人员管理、GSP管理等。任职要求：1、具有药店店长岗位1年及以上工作经验；2、善于沟通，乐于合作，有良好的服务意识；3、有较好的管理意识及技巧，目标感强，热情有冲劲，党员优先。薪资待遇：5******元/月，五险一金，包住宿。工作地点：广州市黄埔区广新路68号（近大沙东地铁站）

岗位职责：
岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售；2、负责所在药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，门店GSP登记和管理。3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、医药相关专业或1年以上工作经验优先；2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，党员优先；3、年龄18-40岁，花都附近就职，服从（含增城、从化）调配。薪资福利：1、薪酬待遇：3******元/月2、员工福利：五险一金、免费住宿、带薪年假、年终奖金、员工旅游、生日礼物、晋升机会多！平台大！工作地址广州花都区各大参林门店

岗位职责：
岗位职责：1、根据公司加盟目标，制定品牌招商策略，策划品牌年度招商推广方案，并推进方案落地；2、开发、维护品牌宣传渠道（媒体平台、互联网推广平台、自媒体、广告等），整合、管理宣传资源；3、全面负责加盟业务的品牌营销，包括但不限于各类推广、投放的日常运营、热点营造等；4、根据招商推广策略，进行文案创作、指导、审核及各类宣传材料设计指导、审核；5、制定品牌招商大会方案，并组织落地。任职要求：1、大专及以上学历，1年及以上品牌策划、推广经历优先；2、对品牌管理有全面系统的理解，有较丰富的品牌传播管理经验；3、.熟悉品牌营销策划、品牌宣传推广和活动策划，有一定的推广资源或媒介资源； 4、具备敏锐的市场洞察力、缜密的逻辑思维能力、良好的审美能力、果断的决策能力与判断能力；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责中心领导的日程安排；2、负责本中心各部门文件的分类呈送，请示领导阅批并转相关部门处理；3、负责本中心文书的起草和发布，各类通知传达，会议组织及安排；4、负责办公室物资申领，文件的收发、登记、归档，及合同管理；5、招商400电话接听及客户信息登记、转达，招商进度周报表制作；6、招商客户信息系统维护、管理，合同系统维护、管理；7、负责本中心或上级领导的接待、参观工作；8、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学类专业优先；2、形象气质端正，沟通表达良好，积极主动、细致耐心，抗压能力强，党员优先； 3、有较好的文字功底，有行政相关经验优先。

岗位职责：
一、岗位职责1、每日监督门店存款情况，每月核对门店货款；2、审核报销单及入账，并负责会计档案的整理；3、参与编制会计报表和经营分析报表；4、按时完成上级下达的各项工作任务。二、任职要求1、具有良好的形象气质，活泼开朗、良好的组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；2、熟练使用办公软件，有相关工作经历者优先；3、本科以上学历，会计学、财务管理、审计学相关专业优先；4、有进取心，乐观积极，党员优先。三、企业福利1、五险一金、法定假日、带薪年假、免费住宿、上下班定点免费大巴接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金；2、员工旅游、文娱康乐活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务。

岗位职责：
岗位职责：一、专业领域：1.根据公司发展战略，组织制定销售战略规划，制定销售计划并组织执行销售计划2.组织和制定以及落实各项销售管理制度、管理规程，组织销售部管理体系的建立3.掌握市场动态，负责组织收集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场 发展趋势并有独特见解4.定期、准确的向上级和相关部门提供有关销售情况、费用控制等反映公司销售工作现状的信 息，为工业生产决策提供信息支持 二、销售管理：1.协助销售团队组建、管理，定期组织业务知识和技巧的培训2.负责组织客户管理，建立产品维护档案和客户档案。接待重要客户，与客户维持良好的关系。3.处理客户投诉。实施客户满意度调查，并及时的进行反馈。三、人事行政事务：1.管理并考核销售人员，帮助选拔、补充、发展销售团队2.完成上级领导交办的其他任务 3.遵守公司各项规章制度，完善相应制度并组织执行4.完成绩效考核工作及部门月度报表。任职要求：1、形象端庄大方，身体健康，熟悉使用办公软件；2、本科或以上学历，医药类、营销类、管理类专业优先；3、5年以上营销管理经验；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售，按规定完成销售任务；2、负责所在药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，门店GSP登记和管理；3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，商品的来货验收、补退货、防损等日常营业工作；任职资格：1、中专及以上学历，持中药师证/西药师证上岗，有1年以上药店工作经验者优先；2、服从广州市区内（不含花都、番禺、从化、增城）工作地点安排；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；党员优先。工作时间：早班8:00-15:30，晚班15:30-22:30，一天早班一天晚班的轮班制度；每月休假四天。面试地址：广州市荔湾区芳村龙溪大道410号大参林大厦四楼广州营运区人力资源部 金城酒家旁乘车路线：乘广州地铁1号线到西朗站，然后转乘广佛线到龙溪站C出口，直走约800米即到。注意事项：请携带个人身份证、毕业证等有效证件以及一张小一寸证件照。

岗位职责：
岗位职责：1、每天对管辖省份药监局网站最新动态的查询，了解最新的工作动态和法律法规；2、定期出差检查各子公司、各仓库及门店质量管理执行情况，针对出现的问题进行指导、监督、落实整改到位，规避风险，并把具体情况汇报给上级；3、定期出差培训各地区和仓库质管员，提高质管员的业务水平；4、每天指导和解决各地区、各仓库日常遇到的质量管理问题；5、每月收集门店GSP检查表、每周巡仓表、GSP执行情况通报表、仓库督导员及验收员工作情况汇总，并且跟进问题的整改，确保落实到位；6、批发供应商、客户首营资料的审核与更新，系统录入，资料归档；7、完成上级交代的其他事情。任职要求：1、医药相关专业大专以上学历，工作经验1年以上；2、具有药师或者执业药师以上证书的优先；3、 熟悉计算机操作和办公软件；党员优先。

岗位职责：
工作职责：1负责客户订单商品配送；2、负责在库商品发货、存放、整理等工作。任职资格要求：1、初中以上学历，持有A或B牌驾照和货运从业资格证；3年以上工作经验；2、认真、细心、吃苦耐劳，有团结合作精神，党员优先。有意者请带上证件直接前往以下地址面试，无须电话预约。面试地点：广州市荔湾区龙溪大道410号，第三栋办公楼配送中心二楼配送中心人事1、地铁站广佛线龙溪站C出口，逆车流直走800米（金城酒家旁）；2、可坐车到坑口站B出口，坐207公交车至迎宾路口下车（过对面马路，广州烟草配送中心旁）；面试时间：周一至周五，上午9:00-11:00,下午2:30-16：00联系电话：******转3258

岗位职责：
岗位职责：一、销售业务开发： 1.收集整理区域内潜在客户资料，做好市场调研 2.通过电话、拜访等方式进行潜在客户业务洽谈 3.做好跟踪，确定首批品种，签订合同 二、客户管理： 1.做好客户服务，定期回访，制订销售订单 2.做好销售报表、开发记录，管理好客户档案资料3.分析数据，发现问题，提出合理的销售方案促进销售4.做好市场价格维护工作及客情维护三、领导交办的其他事项任职要求：1、形象端庄大方，大专或以上学历，医药类、营销类相关专业优先2、2年以上销售经历，有知名医药销售企业工作经验优先3、能接受长期出差；党员优先。

岗位职责：
任职资格：1、医药相关专业，持医药类上岗证；2、具有半年及以上连锁药店班长或值班经理经验；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，党员优先；4、服从广州市区内（不含花都、增城、从化）调配。薪资福利：1、待遇：面议，待遇从优2、员工福利：五险一金、免费住宿、带薪年假、年终奖金、员工旅游、生日礼物工作地址：广州市区各大门店

岗位职责：
岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售，按规定完成销售任务；2、负责所在药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，门店GSP登记和管理；3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，商品的来货验收、补退货、防损等日常营业工作；任职资格：1、中专及以上学历，持中药师证/西药师证上岗，有1年以上药店工作经验者优先；2、服从广州市区内（不含花都、番禺、从化、增城）工作地点安排；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，党员优先。工作时间：早班8:00-15:30，晚班15:30-22:30，一天早班一天晚班的轮班制度；每月休假四天。面试地址：广州市荔湾区芳村龙溪大道410号大参林大厦四楼广州营运区人力资源部 金城酒家旁乘车路线：乘广州地铁1号线到西朗站，然后转乘广佛线到龙溪站C出口，直走约800米即到。注意事项：请携带个人身份证、毕业证等有效证件以及一张小一寸证件照。

岗位职责：
一、岗位职责：1、根据公司架构及编制情况，进行相应缺编岗位的招聘；2、负责相应招聘渠道的开发与维护；3、参与校企合作的开发，及相应的实习生项目性工作的跟进处理；4、负责人事管理报表的编制；5、负责人事系统的维护；6、其他上级交办的临时性事宜。二、岗位要求：1、统招本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学等专业优先；2、较好的职业形象、亲和力、情绪管理能力、组织协调能力及发展潜力；党员优先。

岗位职责：
【岗位职责】1、能准确地理解需求文档，并能在需求评审中站在用户的角度提出建议和意见；2、能根据需求文档或界面原型编写测试用例，能熟练应用黑盒测试方法；3、能按要求执行测试用例，报告缺陷并完成缺陷验证；4、能独立部署测试环境，熟悉数据库和中间件基础知识，掌握SQL语言；5、能配合研发人员进行功能调试，以及突发事件的解决；【任职要求】1、本科及以上学历，计算机相关专业，具有1年以上软件测试工作经验；2、熟知软件测试基本知识、流程；3、具有较好的沟通能力，有一定的抗压能力，党员优先；4、具有性能测试、自动测试相关技术和经验者优先；具有软件测试比如LoadRunner等工具使用经验优先。【企业福利】免费住宿、上下班定点免费大巴接送、五险一金、法定假日、带薪年假、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金；员工旅游、文娱康乐活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务。

岗位职责：
岗位职责：1、对管辖的营运区门店进行各类违规行为的监察并对监察结果编写工作报告；2、对公司内部各项业务流程进行监察并编写工作报告；3、对采购成本及诚信进行监察并编写工作报告；4、利用公司的安全管理设备（监控、消防、盘点）对公司的经营环境进行安全监察，并编写工作报告；5、协助公司对应急事件的处理。岗位要求：1、本科以上学历，司法、警务等专业优先考虑；2、能适应出差；性格开朗，抗压能力强，学习能力强，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.根据企业发展需要，配合部门主管，通过官网、大参林报、公共媒体等推动企业文化建设和雇主品牌宣传工作；2.负责组织和开展主题鲜明、渠道多样、形式活泼、内容丰富的员工文娱文化宣导活动；3.协助对外接待活动，包括接待流程的制定，细节对接，接待活动组织开展实施等；4.部门内部文秘工作。岗位要求：1.本科以上学历，中文、新闻学、汉语言文学等相关专业，文字功底强；2.1年以上相关工作经验，有大型接待或活动组织经验为佳，党员优先；3.良好的沟通及人际关系交往能力，性格活泼，具备一定的摄影技能。

岗位职责：
一、岗位职责1、参与相关经营会议，负责协调上级出席会议、重要活动的安排；2、参与公司级优化企业治理的项目性工作，提升自己针对企业治理领域的实战经历；3、参与公司级多样化的培训课程，丰富自己的行业知识、商务礼仪、管理知识等；4、参与高管座谈会、相关的商务洽谈、外事接待、一对一述职体验、多维度人才培养机制，拓展自己的格局与视野。二、任职要求1、统招本科或以上学历；2、具备较好的职业形象、较强的组织协调、情绪管理、沟通表达能力及领导潜力，党员优先。 3、接受轮岗培养。

岗位职责：
职位概述：全面负责药店管理工作，包括但不限于销售管理、商品管理、人员管理、GSP管理等。任职要求：1、具有药店店长岗位半年及以上工作经验；2、善于沟通，乐于合作，有良好的服务意识；3、有较好的管理意识及技巧，目标感强，热情有冲劲。薪资待遇：5******元/月，可提供五险一金，包住宿。工作地点：广州市白云区松南街2-8号（大参林加盟店）

岗位职责：
职位概述：运用执业药师专业知识，接待药店顾客，解答顾客疑惑，合理推荐用药，进而促成门店销售，同时负责日常处方审核，培训员工专业知识，维护监督门店GSP管理。任职要求：1、持有执业药师/执业中药师上岗，且证件可提供门店注册使用；2、具有药店工作经验优先；3、善于沟通，乐于合作，有良好的服务意识。薪资待遇：5******元/月，包住宿，可提供五险一金。工作地点：广州市白云区松南街2-8号（大参林加盟店）

岗位职责：
岗位职责：1、协助上级对本中心/部门/条线/营运大区的工作进行指导、监督、管理及日常支持2、协助领导管理日常事务和开展工作，完成领导安排的临时工作3、协助上级对来访人员的进行商务接待4、协助上级组织安排部门活动、会议等任职要求：1、形象端庄大方、专业不限；2、悟性强、逻辑思维清晰，语言表达好、组织协调能力好，党员优先；3、熟练使用各类办公软件。

岗位职责：
岗位职责：1、制定慢病培训规划、慢病患教规划，完善慢病带教流程2、制定慢病服务人员成长路径，开发慢病培训课程，对慢病服务人员和慢病患者进行专业培训3、相关报表及PPT的编制：、慢病培训规划表、慢病服务人员成长路径、慢病服务人员实操检定表、患教规划专业培训PPT等4、部门其他需要协助的事宜任职要求：1、本科或以上学历，3-5年慢病管理或慢病培训工作经历2、具有执业药师证优先；党员优先

岗位职责：
岗位职责1、负责区域的网络和服务器的日常维护；2、对公司各业务系统进行实施与日常维护；3、日常办公电脑的常规维护；4、负责公司员工信息系统的使用监督；5、领导交办的其他工作。任职资格1、计算机相关专业，本科以上学历；2、三年以上IT基础设施系统运行维护经验；3、有责任心，服务意识强，面对压力具备分析和解决问题的能力，较强的沟通能力和协作精神。

岗位职责：
岗位职责：1、根据商品销量变化制订合理的商品采购计划，保证门店需求，控制库存周转天数。§定期编辑季度需求量发给供应商，提前生产，确保持续健康供应。2、根据比价制度不断进行比价，尽可能采购市场供价最优的商品，同时控制周转，以达到降低采购成本。3、汇总送货不及时及订单数量不满足的供应商，并按合同协议规定扣罚违约金。任职要求：1、性格稳重，统计、金融、财经类等相关专业。2、熟练使用各种数理统计、数据分析、数据挖掘工具软件，优秀的EXCEL操作水平，较强的数据分析能力。3、积极主动、责任心强、严谨细致；党员优先。

岗位职责：
招聘要求：1、具备大型企业后勤事务管理经验≥2年，能妥善管理员工饭堂、车辆调度、员工宿舍2、具备较好的成本管控能力3、具备较好的统筹策划能力，有接待政府部门人员以及重要宾客的经验4.思想端正、积极乐观，党员优先。

岗位职责：
岗位职责1、负责拟定和执行公司信息化战略；2、办公自动化系统开发与运行，ERP等信息平台的开发及实施；3、控制信息设备预算与日常管理；4、负责信息化培训和考核及灾备预案；5、协助其它部门实施各种信息管理项目。任职资格1、信息工程、计算机等相关的本科以上学历；2、具备较强的沟通协作能力，责任心强，有良好的计划能力并解决能力；3、掌握与计算机设备管理、硬件维护的相关专业知识；4、熟悉信息系统开发、运营、维护和安全管理；5、掌握信息工程理论相关知识；6、熟悉信息化方面法律法规。

岗位职责：
岗位职责：一、销售业务开发：1.收集整理区域内潜在客户资料，做好市场调研2.通过电话、拜访等方式进行潜在客户业务洽谈3.做好跟踪，确定首批品种，签订合同二、客户管理：1.做好客户服务，定期回访，制订销售订单2.做好销售报表、开发记录，管理好客户档案资料3.分析数据，发现问题，提出合理的销售方案促进销售4.做好市场价格维护工作及客情维护三、领导交办的其他事项任职要求：1、形象端庄大方，大专或以上学历，医药类、营销类相关专业优先2、2年以上销售经历，有知名医药销售企业工作经验优先3、能接受长期出差。4.思想端正、积极乐观，党员优先。

岗位职责：
1.负责PEOPLESOFT系统维护、办理员工入职、异动、离职手续；2.参与人力资源制度的制定和执行，推动企业文化建设；3.建立和完善公司人才培养机制，合理挖掘和培养储备力量。岗位要求：1.本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理相关专业优先；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.协助做好商品进、销、存管理；2.管理相关供应商并争取最优的合作条件；3.通过巡店或市调保证商品的价格竞争指数并保证商品供应。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1．跟进各地区的业绩完成情况，制订巡店指导计划，并予以相应的工作指导；2．通过巡店，完成门店标准化检查，并监督完成整改；3．参与营运相关制度流程的制订，并跟踪、反馈执行情况。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1．跟进各地区的业绩完成情况，制订巡店指导计划，并予以相应的工作指导；2．通过巡店，完成门店标准化检查，并监督完成整改；3．参与营运相关制度流程的制订，并跟踪、反馈执行情况。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。

岗位职责：
职位概述：作为药店店长的副手，协助店长进行门店管理工作，包括但不限于销售管理、商品管理、人员管理、GSP管理等。任职要求：1、具有药店领班、值班经理、班长同等的工作经验；2、善于沟通，乐于合作，有良好的服务意识；3、目标感强，热情有冲劲，党员优先。薪资待遇：4******元/月，五险一金，包住宿。工作地点：广州市天河区岑村沙浦大街2号

岗位职责：
1、负责电商事业部招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施等。2、新员工入职、培训、转正、劳动合同签订、续签、改签等；3、绩效考核表制定、月度、季度、年度考核跟进；4、员工团建活动组织，大促活动后勤支持保障；5、协助领导处理其他事项。 任职要求：1、本科及以上学历，有人事、行政工作经验优先；2、接触过招聘、员工关系等模块优先；3、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察力和分析判断力；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.负责中医用药指导和培训，提供常见病、多发病的中医处方；2.耐心解答顾客的各种疑问，传播中医药的知识和使用方法。任职要求：1.具有执业中医师资格证证书，熟悉零售了连锁企业的经营模式；2.医术精湛，有一定的行业口碑；具有良好的医患沟通能力；3、可接受退休老中医，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责公司加盟市场调研、规划，及加盟招商、拓展人员的业不务指导；2、负责加盟店选址审核及加盟店卖场工程设计及工程监理工作。3.思想端正、积极乐观，党员优先。

岗位职责：
一、岗位职责：1、根据公司架构及编制情况，进行相应缺编岗位的招聘；2、负责相应招聘渠道的开发与维护；3、参与校企合作的开发，及相应的实习生项目性工作的跟进处理；4、负责人事管理报表的编制；5、负责人事系统的维护；6、其他上级交办的临时性事宜。二、岗位要求：1、统招本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学等专业优先；2、较好的职业形象、亲和力、情绪管理能力、组织协调能力及发展潜力；3、有进取心，积极乐观，党员优先。

岗位职责：
【岗位职责】1、负责监控公司所有新店、整改店的工程装修进度和工艺标准。2、按照公司装修规范要求，组织安排施工队施工，并根据公司的工艺标准和工期进行监控，对不达标项目及时提出修改建议，保证项目装修质量。3、审核各施工项目的结算，做好店铺装修验收工作，验收资料做好归档。【任职要求】1、本科及以上建筑装饰及装修相关学历；2、1年以上室内装修施工管理经验者优先考虑；3、具有较强的组织协调能力与良好的团队合作精神，能适应出差验收店铺装修项目。【福利待遇】入职后享受五险一金、免费住宿、带薪年假、免费班车接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州、接收党组织关系等专项服务。【工作时间】周一至周五 8:30-12:00，13:30―18:00，周末双休。

岗位职责：
一、岗位职责：1、负责招聘、培训、员工关系、人才发展、绩效、薪酬福利其中一领域工作；2、在公司已有的人力资源体系基础上，协助完善人力资源体系；3、分析人力资源问题，提出专业、系统的解决方案位；4、提供轮岗、项目研讨机会；5、可往专项科研或全盘实操方向发展。二、任职要求1、具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；2、本科以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理相关专业优先；3、有进取心、积极乐观，党员优先。三、企业福利1、薪资:3******元/月2、福利:五险一金、法定假日、带薪年假、免费住宿、班车接送、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务。

岗位职责：
岗位信息1、负责公司的首营品种/企业、客户资质的审核与系统建档、维护；2、负责质管部的日常质量管工作；3、全面负责GSP认证工作；4、质量文件整理，记录、档案保管及公司各类证照维护与保持；5、上级领导安排的其它工作。任职资格：1、本科以上学历，医药或相关专业；2、3年以上的工作经验；3、持有执业中/西药师证，可注册；4、熟悉医药公司《药品经营质量管理规范》的相关内容，熟练使用办公软件和办公设备；5、具备一定的沟通和表达能力，具有团队合作意识。

岗位职责：
岗位职责：1、按照公司装修规范要求，组织安排施工队施工，并根据公司的工艺标准和工期进行监控；2、核算店内配电电量和空调制冷量的匹配，负责监控公司所有新店、整改店的工程装修进度和工艺标准；3、及时处理施工项目中遇到的施工问题并提供解决方案（如施工队要求提价、施工安全、地区施工队等）；4、定进检查施工项目，对不达标的项目及时提出整改，并要求施工队限时完成。5、做好店铺装修验收工作，验收资料做好归档，审核各施工项目的结算。6、定期总结施工项目，并对店铺日后不断发展提供合理化建议，适应出差验收店铺装修项目。任职要求：1、本科及以上建筑装饰相关学历；2、1年以上室内装修施工管理经验；3、组织协调能力较强，能独立处理施工中的变更项目，指导营运区监理复核门店单项价格；4、专业工程建筑装修基本规范；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责全国业务版图内的DTP门店标准化建设运营：2、负责日常药品直达、药事服务、公益慈善援助、患者档案管理项目并提供专业的指导、培训、督办、绩效考核制度的制定执行；3、负责公益慈善项目在DTP门店的的落地实施等。任职要求：1、医学、药学本科或者本科以上学历（侧重中西医结合）；2、有三年或三年以上专业的新特药药房实际运营管理经验，熟悉国内DTP药房的日常运营管理流程；3、专业的药学知识特别是重大疾病慢性病药理知识、常见慢性病用药的药物反应及其应对措施；4、专业的新特药药理学习能力、良好的心理服务承受能力、积极向上的亲和力和感染力、顾客服务能力、与门店药师紧密交流的沟通能力。

岗位职责：
1、负责负责产品在各个新媒体平台所发布内容的策划、文案编辑；2、根据公司产品推广需求制定传播策略，撰写方案，并掌控整个执行过程的落实；3、具备优秀的文案能力，能独立撰写文案，负责产品推广的内容策划编辑；4、懂得品牌策划大纲、商品创意及文案编辑，准确捕捉产品亮点，把控商品广告调性，创意及文案品质。5、产品应用、推广视频制作；任职要求：1、大专以上学历，广告学、汉语言文学、新闻学、新媒体等专业优先；2、热爱互联网，热爱社交，对互联网及当下各种热门应用的发展具有广泛涉猎；3、具有创意和创造力，乐于且擅长炒作热点话题与策划活动；4、具有广泛的知识储备、丰富的想象力、强烈的创作欲望、深厚的文案写作功底；5、能洞察用户需求与喜好，数据分析能力强，思维活跃，逻辑清晰。

岗位职责：
一、岗位职责：1、环境卫生：负责餐厅桌椅、台面等卫生清理工作，无需负责地面清洁；2、餐饮服务：客人就餐时，需提供相应的酒水、菜品等供应；3、本岗位工作满6个月到1年，工作期间表现优秀者可优先转到行政前台等岗位。二、任职要求：1、形象气质端庄，成熟稳重，学历不限；2、有较好的服务意识、大方得体；3、细心严谨，有相关工作经验者优先。三、福利待遇：1、薪资：4******，再加餐补400/月；2、其他：五险一金，包住宿、带薪年假、法定假期、工龄奖、年终奖等

岗位职责：
岗位职责：1、线上海报设计：负责各推广平台线上海报的创思与设计，如朋友圈、微官网等平台的宣传海２、线下物料设计：负责线下招商活动相关的宣传物料设计，如宣传折页、画册、海报、易拉宝等３、文案创思：策划选题，持续创作、编辑、推荐对用户有价值的内容，提高阅读率、传播率及加盟转化率４、新媒体运营：负责加盟微信服务号、微官网、微博、推广网站等平台的日常运营，与客户保持良好互动，获取客户需求５、运营情况分析：整理、分析内容相关数量情况，如阅读人数、阅读时间、分享次数等，及时总结报告并制定有效内容策划及运营方案任职要求：１、本科及以上学历，平面设计、广告设计、新闻传播、汉语言文学等相关专业；２、一年及以上相关岗位工作经验，平面设计、广告设计、新闻传播等相关专业；３、熟练操作CorelDRAW、psd、ai，熟悉新媒体运营办法，审美良好，文字能力较好，沟通能力良好，有较强的客户导向。备注：该岗位归属加盟业务板块

岗位职责：
岗位职责：1、线上海报设计：负责各推广平台线上海报的创思与设计，如朋友圈、微官网等平台的宣传海２、线下物料设计：负责线下招商活动相关的宣传物料设计，如宣传折页、画册、海报、易拉宝等３、文案创思：策划选题，持续创作、编辑、推荐对用户有价值的内容，提高阅读率、传播率及加盟转化率４、新媒体运营：负责加盟微信服务号、微官网、微博、推广网站等平台的日常运营，与客户保持良好互动，获取客户需求５、运营情况分析：整理、分析内容相关数量情况，如阅读人数、阅读时间、分享次数等，及时总结报告并制定有效内容策划及运营方案任职要求：１、大专及以上学历，平面设计、广告设计、新闻传播等相关专业；２、一年及以上相关岗位工作经验，平面设计、广告设计、新闻传播等相关专业；３、熟练操作CorelDRAW、psd、ai，熟悉新媒体运营办法，审美良好，文字能力较好，沟通能力良好，有较强的客户导向。备注：该岗位归属加盟业务板块

岗位职责：
岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；负责组织编写各部门职位说明书；4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；完成领导交办的其他工作。任职要求：1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；2、擅长招聘、薪酬、绩效、员工关系等关键版块的实操；同岗位工作经验3年以上；3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；4、抗压力强，沟通协调能力佳，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、销售业务流程跟进，客户货款、订单接收、发货、发票等事务处理；2、单批次购销合同、订单等事务及各种文件资料整理归档；3、做好客户资质材料、开票资料等管理；4、定期做好销售报表、新开客户汇总表、差错跟进汇总表等相关数据整理分析工作；5、及时更新客户资料、内部行政事务，遵守公司制度并协助领导管理日常事务和开展工作，完成领导安排的临时工作。任职要求：1、大专或以上学历，营销或医药相关专业；2、2-3年相关销售助理岗位工作经验，掌握一定的市场营销相关知识；3、熟练使用各种办公软件、医药业务系统优先；4、五官端正，身体健康，性格开朗，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、制定慢病培训规划、慢病患教规划，完善慢病带教流程2、制定慢病服务人员成长路径，开发慢病培训课程，对慢病服务人员和慢病患者进行专业培训3、相关报表及PPT的编制：、慢病培训规划表、慢病服务人员成长路径、慢病服务人员实操检定表、患教规划 专业培训PPT等4、部门其他需要协助的事宜任职要求：1、本科或以上学历，3-5年慢病管理或慢病培训工作经历2、具有执业药师证优先；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、审核首营供应商、品种、客户资质合法性2、维护系统基础信息、供应商、客户证照及经营范围3、资料新建、扫描、上传、归档协4、助新品组其它工作任职要求：1、大专及以上学历，有相关工作经验1年者优先；2、细心、条理性好；党员优先。

岗位职责：
岗位概述：根据公司招商加盟推广规划，创作符合招商活动主题的宣传材料，运营微信服务号、招商微官网等新媒体，多渠道吸引意向加盟客户。岗位职责：1、线上海报设计：负责各推广平台线上海报的创思与设计，如朋友圈、微官网等平台的宣传海报。2、线下物料设计：负责线下招商活动相关的宣传物料设计，如宣传折页、画册、海报、易拉宝等。3、文案创思：策划选题，持续创作、编辑、推荐对用户有价值的内容，提高阅读率、传播率及加盟转化率。4、新媒体运营：负责加盟微信服务号、微官网、微博、推广网站等平台的日常运营，与客户保持良好互动，获取客户需求。5、运营情况分析：整理、分析内容相关数量情况，如阅读人数、阅读时间、分享次数等，及时总结报告并制定有效内容策划及运营方案。任职要求：1、大专及以上学历，平面设计、广告设计、新闻传播等相关专业，党员优先2、熟练操作CorelDRAW、psd、ai，熟悉新媒体运营办法，一年及以上相关岗位工作经验3、审美良好，文字能力较好，沟通能力良好，有较强的客户导向

岗位职责：
岗位职责：1．协助做好商品进、销、存管理；2、协助做好供应商的管理及常规工作开展。3、协助采购人员做好相应的跟单事宜。任职要求：1、形象端庄大方，党员优先；2、思维灵敏，语言表达好，有生意头脑；3、党员优先（含预备党员）。

岗位职责：
岗位概述：根据公司招商加盟推广规划，创作符合招商活动主题的宣传材料，运营微信服务号、招商微官网等新媒体，多渠道吸引意向加盟客户。岗位职责：1、线上海报设计：负责各推广平台线上海报的创思与设计，如朋友圈、微官网等平台的宣传海报。2、线下物料设计：负责线下招商活动相关的宣传物料设计，如宣传折页、画册、海报、易拉宝等。3、文案创思：策划选题，持续创作、编辑、推荐对用户有价值的内容，提高阅读率、传播率及加盟转化率。4、新媒体运营：负责加盟微信服务号、微官网、微博、推广网站等平台的日常运营，与客户保持良好互动，获取客户需求。5、运营情况分析：整理、分析内容相关数量情况，如阅读人数、阅读时间、分享次数等，及时总结报告并制定有效内容策划及运营方案。任职要求：1、大专及以上学历，平面设计、广告设计、新闻传播等相关专业，党员优先2、熟练操作CorelDRAW、psd、ai，熟悉新媒体运营办法，一年及以上相关岗位工作经验3、审美良好，文字能力较好，沟通能力良好，有较强的客户导向

岗位职责：
岗位职责：1、协助领导审核各中心综合性工作计划、请示、报告、总结、通知等文件，并提交答复、处理结果；2、负责起草领导交办的重要发言稿、通知、请示等公文材料；3、协助领导处理日常事务，与各部门的协调与沟通，及相关外来人员的接待和服务；4、协助领导梳理规范公司制度和流程。岗位要求：1、本科及以上学历，汉语言文学、文秘、工商管理、行政管理等管理类专业优先，可接受优秀应届毕业生；2、形象气质佳、有较好的文字功底、沟通表达能力佳；3、有秘书或公文写作相关经验优先。

岗位职责：
岗位职责：1、环境卫生：负责餐厅桌椅、台面等卫生清理工作，无需负责地面清洁；2、餐饮服务：客人就餐时，需提供相应的酒水、菜品等供应。任职要求：1、形象气质端庄，成熟稳重，学历不限；2、有较好的服务意识、大方得体。福利待遇：1、薪资：4******，再加餐补400/月；2、其他：五险一金，包住宿、带薪年假、法定假期、工龄奖、年终奖等

岗位职责：
岗位职责一：1、登记银行日记账；2、开具承兑汇票；3、编制资金流向报表；4、复核报销款等。岗位职责二：1、办理银行存款和现金领取；2、负责支票、汇票、发票、收据管理；3、做银行账和现金账，并负责保管财务章；4、负责报销差旅费的工作。任职要求：1、会计、财务等相关专业，有会计从业资格证书优先；2、有1年出纳工作经验优先；3、熟练使用各种财务工具和办公软件，有较强的责任心；4、形象端庄大方，性格活泼开朗，优秀应届毕业生亦可考虑；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.根据企业发展需要，配合部门主管，通过官网、大参林报、公共媒体等推动企业文化建设和雇主品牌宣传工作；2.负责组织和开展主题鲜明、渠道多样、形式活泼、内容丰富的员工文娱文化宣导活动；3.协助对外接待活动，包括接待流程的制定，细节对接，接待活动组织开展实施等；4.部门内部文秘工作。岗位要求：1.本科以上学历，中文、新闻学、汉语言文学等相关专业，文字功底强；2.1年以上相关工作经验，有大型接待或活动组织经验为佳； 3.良好的沟通及人际关系交往能力，性格活泼，具备一定的摄影技能；党员优先。福利待遇：五险一金、法定假日、带薪年假、免费住宿、上下班定点免费大巴接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务。

岗位职责：
1、根据各渠道O2O业务开展工作，针对平台渠道自身特点以及市场状况制定商品运营策略并实施； 2、落实各分公司地区的活动执行，指导门店按公司要求落实活动宣传、顾客操作指引；3、负责指导门店店员开展推广工作，制定并协助完成月度线上销售目标；4、负责O2O药店的线上订单跟踪，监控并及时处理异常订单，确保药店线上业务的正常运营；5、负责线上药店基础信息管理等；任职条件：1、大专以上学历，市场营销及药学相关专业优先；2、有市场推广经验、熟悉线上线下结合的操作模式；3、有较强的组织、协调、沟通能力，具有较强的判断与决策能力，计划与执行力；4、良好的团队协作精神，吃苦耐劳，积极向上，党员优先。

岗位职责：
1、 负责产品咨询、订单处理等售前服务工作，满足顾客需求；2、 了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售后指导和服务工作；3、 熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。任职资格：1、 中专学历及以上，电脑操作熟练；2、 服务意识强，心态好，党员优先；3、 对医药商品熟悉或有客服工作经验优先。

岗位职责：
岗位要求：1、 负责公司电商平台日常维护及运营工作，2、 能够独立运用直通车等工具进行推广;3、对店内各类促销活动策划，监控、并收集数据信息，及时提出优化调整建议4、 优化店铺架构、页面、流量，协调第三方官方资源及外网推广5、任职资格：1、1-3年电商运营或推广工作经验，熟悉天猫、京东基本的后台操作流程；2、熟悉天猫、京东推广工具―例如直通车、京准通等基本操作流程；3.思想端正、积极乐观，党员优先。【福利待遇】入职后享受五险一金、免费住宿、带薪年假、免费班车接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州、接收党组织关系等专项服务。【工作时间】周一至周五 8:30-12:00，13:30―18:00，周末双休。

岗位职责：
岗位职责：1、负责编制全公司新店、整改店的工程项目预算；2、负责复审工程项目的增项、变更及费用跟踪管理；3、负责复审工程结算项目。任职要求：1、大专及以上学历，造价管理、工程管理、土木工程等相关专业；2、熟悉使用office办公软件；3、能单独完成工程项目工作；党员优先。福利待遇：五险一金、免费住宿、带薪年假、免费班车接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州、接收党组织关系等专项服务。

岗位职责：
岗位职责：1、根据数据库仓库及BI项目的需求，制定ETL相关的设计方案和开发计划，并进行后续的设计、实施、维护；2、负责整个数据仓库数据模型的管理工作（建模、设计、实施）；负责数据源调研、入库、开发的全流程工作，并保证数据质量；3、负责数据仓库的模型的标准制定，实施，监督工作；承担数据抽取、清洗、转化等数据处理程序开发。任职要求：1、精通关系型数据库理论，熟练掌握Oracle数据库，熟悉数据仓库架构与模型；2、熟悉Informatica等主流ETL开发工具；3、精通SQL语句，对SQL查询优化有丰富的经验，熟悉PLSQL，熟悉函数、存储过程，触发器等的开发；4、熟悉Linux操作系统SHELL脚本。

岗位职责：
负责公司进销存的单据跟踪、审核、分析等工作；开展成本管理工作，做好成本的核算和控制，定期编制成本分析报表；组织并参与各项库存商品的清查盘点工作，对盘盈、盘亏进行财务处理；负责指导、监督仓库管理人员做好财务数据收集；负责库存商品仓库报表的审核和对账工作； 6.完成领导交办的其他工作任务。岗位要求：1、大学专科以上学历,财务、会计、审计专业毕业，取得会计证；2、对待工作积极主动，认真负责，执行力强，善于学习，有高度的团队合作精神。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　3、具有1年以上出纳工作经验，优秀的应届毕业生也可以适当放宽条件。

岗位职责：
1. 参与公司未来项目/产品的设计、功能模块开发、单元测试2.参与数据平台项目的开发、版本迭代、功能开发3、定期分析系统问题，提出优化改进的建议、方案，并且实施岗位要求：1. 对各种Java开发框架有较深的认识和了解（比如nginx+springmvc+redis+mybatis），对主流开发框架有丰富的开发经验；2. 熟悉常用设计模式3. 熟悉mysql、mongodb数据库4. 熟悉高并发，集群，分布式，高可用比如hadoop、dubbo技术优先5. 有爬虫开发经验优先   有数据平台开发经验优先

岗位职责：
岗位职责：1、认真保存好库存现金、各种有价证券、空白支票和空白收据；；2、执行现金、银行存款管理制度和收支结算纪律，办理现金收付和银行结算业务；3、对各项收入、支出款项在收付前进行认真复核和确认；4、及时登记现金、银行存款日记帐，定期盘点库存现金，做到日清月结；5、随时掌握银行存款余额和库存现金限额，编制货币资金日报表；　　　　　　　　　　　　　　　任职要求：1、大学专科以上学历,财务、会计、审计专业毕业，取得会计证；2、对待工作积极主动，认真负责，执行力强，善于学习，有高度的团队合作精神。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　3、具有1年以上出纳工作经验，优秀的应届毕业生也可以适当放宽条件。

岗位职责：
一、岗位职责：1.认真做好餐前准备，确保质量标准；2.开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参与； 3.协助完成当日或次日排菜工作。二、任职要求：1.大专或以上学历，旅游、空乘、酒店管理专业优先； 2.形象气质佳，有较强的亲和力和服务意识。三、发展路径1、酒店管培生---集团总部行政岗位---主任---经理2、酒店管培生---酒店领班---主任--- 经理

岗位职责：
1.协助中参商品的招标采购（含招标书发布、样板收集、商品议价、相关审批表编制）；2.协助采购员签订各类合同；3.编制收集部门各类报表；4.协助接待新供应商洽谈；  5.负责部门文秘工作岗位要求1.本科以上学历，有医药背景的优先2.忠诚敬业 3.良好的心理素质，待人礼貌真诚 4.娴熟地处理各类办公事务的能力及良好的沟通、表达能力 5.熟练使用各种办公软件 6.细心，有一定的阅读理解能力

岗位职责：
1）维护所负责的O2O平台（饿了么、京东到家、美团）的基础资料；2）指导/培训所负责区域的门店按公司要求落实O2O实施工作；3）不定期到门店考察O2O业务的执行情况，并向组长和运营组反馈；4）配合电商O2O业务组的其他工作安排岗位要求：1、大专或以上学历，市场营销、医药类相关专业优先；2、有连锁督导1年以上经验者优先，行业不限；3、有良好的沟通能力以及区域化管理思维；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责在库药品发货、存放、整理等工作；2、运用专业知识，对岗位存在问题提出合理化建议；3、学习并掌握物流基层管理岗位必备技能，具备随时承担管理责任的能力。职位要求：1、中专以上学历，物流管理、医药相关专业；2、认真、细心、吃苦耐劳，有团结合作精神，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.根据市场需求及公司发展进程，拓展符合直营店要求的新门店，扩大公司市场份额；2.负责商圈前期调查及布局规划，对选址门店周边地区进行综合市场调查和分析；3.新店办证：确定新门店的产权关系、设施完整情况，拟订签订商铺租赁合同；申报办理各门店用电报装、变更、过户等工作；协助办证人员做好新店前期的办证工作。任职资格：1.有1年以上相关连锁门店拓展经验优先；2.熟悉连锁药店经营情况及发展趋向，熟悉基本市场营销知识；熟悉当地市场与当地政策；3.具有市场分析能力，良好的谈判和沟通能力；4.熟悉电脑操作，能够使用常用word、excel、powerpoint等办公软件；5.能吃苦耐劳，能适应长期户外工作；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、根据每日入货、出货、退货等信息进行数据上传，确保出入货数据的完整性与准确性。2、与来货厂商进行沟通，进行出库制单。任职要求：1、大专或以上学历。2、熟悉电脑操作。3、沟通表达流利、有良好的协作精神，党员优先。

岗位职责：
工作职责：负责厂家来货、退货验收。任职资格要求：1、中药、中药学相关专业；2、中专以及中专以上学历；应届毕业生也可；3、认真、细心、吃苦耐劳、有团结合作精神；党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、规划制定：根据本部门的年度规划，通过自身努力，达成目标。2、售后岗位职责：§ 通过热线电话、在线客服系统为客户提供业务咨询服务；§ 分析解决问题：根据处理订单的实际情况（退换货原因、退换货率），找出原因，做分析总结，并对问题进行跟踪，解决； 协助部门领导处理其他工作事项。3、文件归档：对本部门促销信息和产品知识课件等相关审批资料进分类归档。任职要求：1、大专以上文化程度，1年以上医药线上客服工作经验。2、熟悉客服基本线上社交礼仪、熟悉O2O平台操作流程3、具备较强的客户服务意识、责任心，及良好的团队合作精神，党员优先；4、学习能力强、善于沟通、应变能力强；5、具备office基础操作能力。

岗位职责：
岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售； 按规定完成各项销售统计工作；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、中专及以上学历，医药相关专业，持医药类上岗证；2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；3、喜欢销售，有良好的目标性和抗压能力，党员优先；4、年龄18-40岁，服从广州市区内（不含花都、增城、从化）调配。薪资福利：1、实习津贴：1******元/月2、员工福利：五险一金、免费住宿、带薪年假、年终奖金、员工旅游、生日礼物等工作地址广州市区各大门店

岗位职责：
岗位职责：1、制定慢病培训规划、慢病患教规划，完善慢病带教流程2、制定慢病服务人员成长路径，开发慢病培训课程，对慢病服务人员和慢病患者进行专业培训3、相关报表及PPT的编制：、慢病培训规划表、慢病服务人员成长路径、慢病服务人员实操检定表、患教规划专业培训PPT等4、部门其他需要协助的事宜任职要求：1、本科或以上学历，3-5年慢病管理或慢病培训工作经历；党员优先2、具有执业药师证优先

岗位职责：
职位概述：接待药店顾客，解答顾客疑惑，合理推荐用药，进而促成门店销售；按照店班长指示，执行配药、收银、商品验收、陈列、GSP管理、卫生维护等日常工作。任职要求：1、医药相关专业，有上岗证优先；2、具有药店工作经验优先；3、沟通表达流畅，服务意识良好，有责任心。薪资待遇：3******元/月，包住宿，可提供五险一金。工作地点：广州市白云区松南街2-8号（大参林加盟店）

岗位职责：
营运管理培训生，5人岗位职责：1．跟进各地区的业绩完成情况，制订巡店指导计划；2．通过巡店，完成门店标准化检查，并监督完成整改；3．参与营运相关制度流程的制订，并跟踪、反馈执行情况；4.思想端正、积极乐观，党员优先。商品采购管理培训生，5人岗位职责：1．协助做好商品进、销、存管理；2．协助做好供应商的管理及常规工作开展。3.思想端正、积极乐观，党员优先。行政管理培训生，5人岗位职责：1．协助职能部门相关工作任务开展；2．配合职能部门相关制度的制订、跟踪、反馈。3.思想端正、积极乐观，党员优先。

岗位职责：
岗位职责1、产品介绍及演示，了解并挖掘顾客需求；2、处理顾客提出的咨询，与顾客建立良好的关系；3、完成销售报表的统计及管理工作，填写客户资料，以便及时对顾客进行跟踪购买及服务；4、店内的清洁工作及产品的维护保养工作。任职资格1、一年以上销售工作经验；2、性格开朗，善于与人沟通；3、热爱销售工作。

岗位职责：
岗位职责1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、大专及以上学历；2、形象气质佳，语言表达能力强，善于沟通，良好的亲和力，普通话流利；3、熟悉商场联营店或卖场销售模式，有团队精神和敬业精神；4、从事商场销售一年以上专职销售工作，心态积极，学习力强，诚实敬业。

岗位职责：
岗位职责：1.协助做好商品进、销、存管理；2.管理相关供应商并争取最优的合作条件；3.通过巡店或市调保证商品的价格竞争指数并保证商品供应。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1．跟进各地区的业绩完成情况，制订巡店指导计划，并予以相应的工作指导；2．通过巡店，完成门店标准化检查，并监督完成整改；3．参与营运相关制度流程的制订，并跟踪、反馈执行情况。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、全面负责公司内部人才的招聘工作；2、协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展；4、搜集筛选简历，安排面试，对应聘者进行初试，组织相关部门人员协助完成复试工作，跟进录用过程；5、负责各类培训活动的会务组织；6、员工学习、考核系统管理的统筹管理；7、完成分公司内的各项人事报表任职资格：1、全日制本科（含）以上学历；2、人力资源管理，管理学、心理学、法律学、社会学等相关专业；3、沟通表达能力好，学习能力强，抗压性强，工作有规划性；4、熟练操作电脑和EXCEL等办公软件；5、内部有轮岗机制，服从调配者优先考虑（此岗位珠三角皆需）；6、有零售行业相关工作经验者优先；党员优先。工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，单双休福利：五险一金、免费住宿、带薪年假、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户、接收党组织关系等专项服务。HR：孙小姐******

岗位职责：
工作职责：1、各类文件上交和下达；中心月度考勤、绩效资料收集汇总；2、制定年度整改规划，审核日常整改申请，跟进整改制度，汇总月报表；3.执行力试题收集并更新，月度执行力考试安排及通报制作；4.审核新店属性申请表，制作月度撤店报表；5、制作各营运区撤销活动DM单商品占比报表；6.领导安排的其他工作事项。7.思想端正、积极乐观，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1.根据市场需求及公司发展进程，拓展符合直营店要求的新门店，扩大公司市场份额；2.负责商圈前期调查及布局规划，对选址门店周边地区进行综合市场调查和分析；3.新店办证：确定新门店的产权关系、设施完整情况，拟订签订商铺租赁合同；申报办理各门店用电报装、变更、过户等工作；协助办证人员做好新店前期的办证工作。任职资格：1.有1年以上相关连锁门店拓展经验优先；2.熟悉连锁药店经营情况及发展趋向，熟悉基本市场营销知识；熟悉当地市场与当地政策；3.具有市场分析能力，良好的谈判和沟通能力；4.熟悉电脑操作，能够使用常用word、excel、powerpoint等办公软件；5.能吃苦耐劳，能适应长期户外工作，党员优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责电商ERP系统搭建、维护、监控、优化；2、负责电商OMS与第三方平台、自营平台接口维护；3、负责电商ERP服务中心、缓存服务、推送服务维护；4、负责电商ERP数据库日常维护，包括：备份、还原、优化；5、与运营部门、售后部门、供应链部门配合，进行电商ERP的日常业务数据及业务流程问题的分析、诊断。任职要求：1、本科及以上学历，计算机、网络等有关专业；2、有相关运维工作经验优先；3、党员优先。

岗位职责：
岗位要求：1、对制度（质量管理）、流程；2、组织培训：商品、服务、患者管理、冷藏、冷链等培训。任职要求：1、本科及以上学历，具备执业西医师或医学药师；2、形象端正、有较强的表达沟通能力；3、5年以上相关工作经历，有执业西医师证优先；党员优先。

岗位职责：
工作职责：1、组织策划年度促销活动方案、预算、活动分析、跟踪落实；2、组织策划年度品牌推广活动、公益活动、工商活动的方案、预算、活动跟踪；3、组织策划会员日活动方案、会员积分方案等；4、制定月度分析报表数据。任职要求1、本科或以上学历，广告或市场营销学专业 ；2、3年相关工作经历，有大型零售、商超策划经验优先；3、熟练数据分析应用软件、PPT等，对数据敏感，数据分析能力强。4、形象端正，有较强的沟通能力，党员优先。

岗位职责：
岗位概述：根据公司招商加盟政策，在400招商热线、线上客服系统、微官网等平台，回答意向客户咨询，筛选合适的客户线索，进行客情维护，促进面谈率。岗位职责：1、接听招商加盟400电话，回答客户咨询。2、运用公司加盟服务政策，回答在线客服系统、微官网等平台上意向客户的咨询。3、登记所有意向客户信息，筛选合适的客户线索，反馈至上级主管处。4、与线上目标客户保持良好互动，增强加盟信心，促进现场洽谈。岗位要求：1、中专及以上学历，有客服相关经验优先2、沟通能力良好，服务意识强，思路灵活，心态好，能承受一定的工作压力；3、熟练使用办公软件，打字速度≥60字/分钟；口齿清晰，普通话流利

岗位职责：
岗位职责：1．协助地区经理跟进各地区的业绩完成情况，制订巡店指导计划；2．通过巡店，完成门店标准化检查，并监督完成整改；3．参与营运相关制度流程的制订，并跟踪、反馈执行情况。任职要求：1、形象端庄大方、专业不限，党员优先；2、韧性强、逻辑思维清晰，语言表达好、组织协调能力好3、熟练使用各类办公软件。4、党员优先（含预备党员）。

岗位职责：
岗位职责：1、根据数据库仓库及ＢＩ项目的需求，制定ＥＴＬ相关的设计方案和开发计划，并进行后续的设计、实施、维护；２、负责整个数据仓库数据模型的管理工作（建模、设计、实施）；负责数据源调研、入库、开发的全流程工作，并保证数据质量；３、负责数据仓库的模型的标准制定，实施，监督工作；承担数据抽取、清洗、转化等数据处理程序开发。任职要求：１、精通关系型数据库理论，熟练掌握Oracle数据库，熟悉数据仓库架构与模型；2、熟悉Informatica等主流ETL开发工具；3、精通SQL语句，对SQL查询优化有丰富的经验，熟悉PLSQL，熟悉函数、存储过程，触发器等的开发；4、熟悉Linux操作系统SHELL脚本。

岗位职责：
1、负责店面整体形象更新、促销活动的页面创意设计等；2、针对项目的需求，设计不同风格页面，对产品整体风格和品牌调性负责； 3、能独立担任设计工作，应对不同设计要求，适应工作中的变化，并保持乐观态度。岗位要求：1、1-3年电商设计经验，熟悉天猫京东平台规则，具备店铺装修能力，扎实的设计功底； 党员优先；2、熟悉天猫京东活动广告和相关图片的制作，以及设计定期的推广活动页面； 5、熟练使用Photoshop ，Illustrator及其它常用的视觉设计软件。

岗位职责：
工作职责：1、做好年度人员编制规划及编制年度组织架构，根据规划制定年度招聘计划；2、按照招聘计划统筹好全年的招聘工作，确保人员及时到岗，满足企业营运需要；3、定期维护现有招聘渠道并寻找新的招聘渠道；4、负责每月薪酬计发及做好薪酬分析；5、负责年度调薪方案制定，控制薪酬调整幅度；6、负责制定年度人事成本预算，并合理控制人事成本；7、制定年度培训计划（包括GMP培训计划）并跟踪实施情况；8、处理员工关系，为公司制定的制度提供风险规避的建议；9、组织各类文娱活动及年终晚会、年度旅游岗位要求：1、全日制本科学历，人力资源相关专业优先；2、5年以上HR经验，有招聘及薪酬经验优先，有制药行业HR经验优先；5、优秀的沟通技巧与协调能力，抗压能力强

岗位职责：
岗位职责：1、负责根据人力资源年度规划，制定工业体系招聘计划；2、负责统筹工业版块的招聘管理工作；3、负责组织人才发展及储备工作，建立人才梯队管理；4、负责组织人才盘点，推动任职资格的落实，参与员工的调用和选拔；5、全面负责培训体系建设、培训规划与实施；6、进行企业团队建设，建立具有凝聚力和集体精神的团队。职位要求：1、全日制本科及以上学历；2、5年以上招聘培训相关工作经验、能够承受一定的招聘压力；3、有较强的沟通能力、表达能力及敏锐的判断力；4、有工厂和制造业人力资源管理经验优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：1、负责审计部门日常管理，制订内部审计管理等规章制度；2、编制年度月度审计项目计划；审定审计项目目标、范围；3、提出审计组组长人选，确定组织或聘请外部人员事宜；4、负责组织实施审计，指导、监督审计组的审计工作；5、审批审计实施方案；审核审计通知书、审计报告、审计决定书等材料；6、负责安排后续审计工作，审核或跟踪审计问题的整改完成情况。7、公司规定审计部门的其他职责。任职要求:1、本科或以上学历，审计、会计等相关专业2、熟练运用金蝶、OracleERP系统、OA系统及EXCEL办公软件3、具有中级会计师或中级审计师，CPA优先4、具备较强抗压能力，能适应长期出差5、正直诚实、工作态度积极，责任心强

岗位职责：
岗位职责：1、客户洽谈：根据公司提供客户线索，进行客户邀约，按照公司招商加盟政策，进行现场洽谈，达成初步合作意向。2、合同签订：达成初步合作意向后，与客户签订加盟意向合同；客户店铺租赁成功后，组织签订正式合同。3、客户关系维护：维护新老客户关系，与客户保持良好的沟通与联系。4、招商会议执行：协助执行相关的招商大会方案，宣传和解释招商政策。岗位要求：1、中专以上学历，1年以上连锁招商或地产招商经验优先，年龄28-45岁，党员优先；2、较强的市场意识和客户开发能力，良好的沟通谈判技巧与客户管理能力；3、成熟稳重，原则性强，具有良好的职业操守。

岗位职责：
岗位职责：1、解答顾客咨询，了解顾客需求并促成销售；2、处方审核、门店gsp登记和质量管理；3、负责所在药店员工的专业知识培训；4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等日常营业工作。任职资格：1、医药相关专业或1年以上工作经验优先；2、持执业中药师证/执业西药师证；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，党员优先；4、服从广州市区内工作地点调配。薪资福利：1、薪酬待遇：执业药师：5******元/月2、员工福利：五险一金、免费住宿、丰富培训机会、快速晋升通道、带薪年假、年终奖金、员工旅游、节日福利、生日礼物等工作地址广州市各区门店

岗位职责：
岗位描述：1、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按GSP规范门店工作，对门店药品质量及服务做相关指导 2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作3、解答顾客疑问，满足顾客需求，合理推荐用药岗位要求： 1、中专及以上学历，1年及以上药店工作经验； 2、持初级中药师或西药师证上岗；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，党员优先； 4、服从广州市区内工作地点调配薪资福利： 1、薪酬待遇：4******元/月2、员工福利：五险一金、免费住宿、丰富培训机会、快速晋升通道、带薪年假、年终奖金、员工旅游、节日福利、生日礼物等

岗位职责：
岗位职责：1、客户洽谈：根据公司提供客户线索，进行客户邀约，按照公司招商加盟政策，进行现场洽谈，达成初步合作意向。2、合同签订：达成初步合作意向后，与客户签订加盟意向合同；客户店铺租赁成功后，组织签订正式合同。3、客户关系维护：维护新老客户关系，与客户保持良好的沟通与联系。4、招商会议执行：协助执行相关的招商大会方案，宣传和解释招商政策。岗位要求：1、中专以上学历，1年以上连锁招商或地产招商经验优先，年龄28-45岁，党员优先；2、较强的市场意识和客户开发能力，良好的沟通谈判技巧与客户管理能力；3、成熟稳重，原则性强，具有良好的职业操守。

岗位职责：
招聘要求：1、具备大型企业后勤事务管理经验≥2年，能妥善管理员工饭堂、车辆调度、员工宿舍2、具备较好的成本管控能力3、具备较好的统筹策划能力，有接待政府部门人员以及重要宾客的经验。

岗位职责：
岗位职责：1.协助做好商品进、销、存管理；2.管理相关供应商并争取最优的合作条件；3.通过巡店或市调保证商品的价格竞争指数并保证商品供应。岗位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；3.能接受门店轮岗工作；4、思想端正，积极进取，党员优先。